Bewachungsinstitut 

Eufinger 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer und zuverlässiger Arbeitgeber

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kaum Information über Veränderungen im Unternehmen, wenig Kommunikation mit Vorgesetzten

Verbesserungsvorschläge

Mal das persönliche Gespräch mit dem Arbeitnehmer vor Ort suchen

Arbeitsatmosphäre

Team und Arbeitsklima haben sich verbessert

Image

Die Branche genießt leider kein besonders Image, der Auftraggeber indes um so mehr!

Work-Life-Balance

Bei 12 Std Schichten schwer umsetzbar, ist aber leider branchenüblich

Karriere/Weiterbildung

Hat sich für mich deutlich verbessert. Zertifizierung und Unterstützung für IHK Prüfung

Gehalt/Sozialleistungen

Na ja branchenüblich Tarifgefüge

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soweit ich das beurteilen kann ja!

Kollegenzusammenhalt

Geht so, ist aber in Schichtdienst und bei Einzelarbeitsplatz schwer zu bewerten

Umgang mit älteren Kollegen

Wie gehabt gut

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Moderner zentral gelegener „Inhouse“ Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Ausstattung

Kommunikation

Nach wie vor noch mit viel „Luft nach oben“

Gleichberechtigung

Alles im grünen Bereich

Interessante Aufgaben

Sicherheit und Empfangstätigkeit in einem modernen Bürogebäude! Nicht wirklich spannend, aber solide!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Geburtstagskarten die uns in jedem Jahr zuschickt werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Kommentar

Verbesserungsvorschläge

Ist bei 750 Mitarbeiter*innen gar nicht so einfach

Arbeitsatmosphäre

Besser als durch manchen, Kollegen oder Kolleginnen beschrieben

Image

Hat sich im Gegenteil zu früher verbessert.

Work-Life-Balance

Ist gegeben wenn es möglich ist.

Karriere/Weiterbildung

Es werden uns Weiterbildungsmaßnahmen angeboten

Gehalt/Sozialleistungen

Gibt es nach Vereinbarung mit dem Unternehmen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man denkt auch daran im Herbst und Winter, die Dienstzeiten anzupassen

Kollegenzusammenhalt

Geht immer noch etwas besser.

Umgang mit älteren Kollegen

Findet genauso statt wie mit jüngeren

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Sind besser als von manch einem beschrieben

Kommunikation

Wenn man einen Wunsch hat wird auch nach einer Lösung gesucht.

Gleichberechtigung

Ist kein Fremdwort, es wird niemand bevorteilt oder benachteiligt

Interessante Aufgaben

Sind je nach Auftrag, auf Jedenfall vorhanden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einigermaßen sicherer Arbeitsplatz, pünktliche Gehaltszahlung, Absprachen werden meist eingehalten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Qualifizierung der Mitarbeiter, Arbeitszeiten überdenken und mal mehr Kommunikation mit den Vorgesetzten. Mal über Sozialleistungen nachdenken!

Arbeitsatmosphäre

Ich bin extern beim Kunden tätig! Die Arbeitsatmosphäre wird auch nur durch den Kunden bestimmt! In meinem Fall ist hier alles in Ordnung (Arbeitsplatz, Sauberkeit und Kollegen)! Sehr zentrale Lage nahe des Bahnhofs.

Image

Ich glaube in der Branche auf leicht gehobenem Niveau, wenngleich hier einige Luft nach oben bleibt.

Work-Life-Balance

Die Tages- oder Nachtarbeitszeiten werden mit einem Dienstplan schriftlich übermittelt, Sonderwünsche werden meist berücksichtigt! Fällt ein Kollege durch Krankheit aus, versucht man telefonisch eine Lösung herbeizuführen. Die langen 12 Std. Schichten sind in der Branche üblich, haben aber den Nachteil das nach Feierabend nur noch wenig persönliche Freizeit besteht ( lange Ruhezeiten ).

Karriere/Weiterbildung

Leider gar keine! Hier wäre das Unternehmen am meisten gefordert etwas zu verändern.

Gehalt/Sozialleistungen

Leider in der gesamten Branche nahe des Mindestlohns. Kaum zusätzliche soziale Kompetenten!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Meistens ja, es gibt verschiedene Beauftragte! Auf Umweltfreundliche Entsorgung wird geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Das Team bei uns harmoniert gut miteinander, das war aber nicht immer so.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier kann ich keine Unterschiede festzustellen!

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Modernes Bürogebäude, sehr moderne IT & Kamerasysteme bzw. Haustechnik, bequeme Bestuhlung und relativ geringer Geräuschpegel.

Kommunikation

Die Kommunikation mit der Verwaltung erfolgt meist via Mailverkehr, besondere Absprachen sollten mit telefonisch mit dem Verantwortlichen geklärt werden.

Interessante Aufgaben

Das Aufgabengebiet ist vielfältig, aber wird überwiegend vom Auftraggeber bestimmt. Hierfür wurde mir bei Beginn der Tätigkeit eine Arbeitsplatzbeschreibung ausgehändigt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Täuschung das die firma ein guten Eindruck macht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Komikation,Arbeitskleidung wird nicht komplett gestellt ...erst auf Anfrage wird vorgeschlagen das die Schuhe bis 40euro bezahlen

Verbesserungsvorschläge

Dienstanweisung solten auf Objekten vorhanden sein erst nach anfrage wurde schnell was angefertigt und man beim lessen merkt das dies nicht zum Objektgehörtpeinlich ,,,ein arbeitung gab es wirklich nicht der Kollege wußte nicht mal das er Punkte Scannen giebt bzw wo sie sich befinden ....

Work-Life-Balance

12 std Schichten im Wechsel keine Freizeit bei vollzeit

Karriere/Weiterbildung

Soweit kamm es nicht

Kollegenzusammenhalt

Naja am Dritter Tag ne 15std Schicht gehabt weil kein kamm

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Heizlüfter Hemd und Jackett..Jacke mußte ich eine private nehmen

Kommunikation

Erst ja am Ende nein

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nicht viel. Das Gehalt ist in Ordnung, aber dafür zahlt man mit seiner psyche. Krank sein ist dort ungern gesehen, es wird sofort über dich geredet o. du wirst gar privat angerufen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles. Bringt ein wenig modernes rein. Ihr habt echt Potential. Die Sicherheitsmitarbeiter verdienen kaum was, das ist doch ein Witz.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter respektieren und diese nicht runtermachen. Auch sollten einige in diesem Hause lernen Privat von Arbeit zu trennen. Wenn Mitarbeiter 1-2 Stunden im Raum lästern ist das in Ordnung, aber spätestens, wenn du dir 2 Kaffee zu viel machst bist du nur am trödeln. Und komme ja pünktlich aus deiner Pause.

Arbeitsatmosphäre

Primär sind es Mitarbeiterinnen die meiner Meinung nach untereinander herziehen. Im Unternehmen wirst du nicht motiviert sondern deine Leistung so stark degradiert, weil sie ja alles so viel besser machen.

Work-Life-Balance

Hast deine strikten Zeiten. Wie im Arbeitsvertrag besprochen. Viel Zeit im Leben bleibt dir leider nicht, da dieses Unternehmen noch die alte Schule pflegt. Flexibilität, Gleitzeit, Homeoffice etc. alles ungern gesehen. Sehr altbacken. Legen mehr wert auf Quantität als auf Qualität.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenns um die Klimaanlage im Sommer geht, dann ja.

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden. Frauen die seit mehr als 15 Jahren Seite an Seite arbeiten gehen wie fremde miteinander um.

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Kommunikation bringt hier nichts. Kommst damit nicht weit, wenn dich was stört wirst du sofort ersetzt.

Interessante Aufgaben

Du kriegst von gleichgestellten gesagt was du zu tun hast.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitet an euch bevor ihr Leute einstellt!

Arbeitsatmosphäre

Katastrophal, unmögliche Mitarbeiter und Chefs (bis auf 1-2 Ausnahmen)

Image

nie wieder !

Kollegenzusammenhalt

Es gibt absolut keinen! Alle sind gegeneinander als füreinander!

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Sozialleistungen

Je nach Verhandlung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles schon geschrieben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nix

Verbesserungsvorschläge

Macht weiter so. Danke für die Zeit

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre entsteht zwischen den Kollegen. Da kann die Firma nur selten etwas für. Es ist wie immer. Du hast Kollegen mit denen kann man besser und eben auch die Anderen.

Work-Life-Balance

Schwierig. Im sicherheitsgewerbe generell. Ist auch für meinen jetzigen Arbeitgeber schwierig. Die Einsatzleitung hat sich aber Mühe gegeben meinen Wünschen nachzukommen.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen und Qualifizierungsmaßnahmen gab es immer. Da war die Perso schon hinterher.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich hatte Objekte mit Tarifentlohnung und aber auch auch übertariflicher Entlohnung, wenn es der Firma möglich war. Das Geld war immer überpünktlich und korrekt. Da hat die Lohnabteilung tolle Arbeit geleistet.

Kollegenzusammenhalt

War auf meinem Objekt super. Mit jedem der Ex-Kollegen würde ich wieder arbeiten. Danke an das Team.

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Wenn etwas benötigt wurde, wurde darüber gesprochen und eine Lösung gefunden

Kommunikation

Da ist immer jemand zu erreichen. Und wenn es die 24/7 Zentrale ist. Wer das nicht erkennt, hat sich leider auch nicht mit seiner Firma beschäftigt.

Interessante Aufgaben

Geht so. War abhängig vom Tag und der Uhrzeit.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geld war immer vor dem 15, des Monats da.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Verwaltung
- wechselnde Buchhalter
- keine Förderung der AN
- Ansprechpartner selbst nach Jahren unbekannt
- späte Dienstpläne
- bei Krankheit werden Kollegen zu Gründen befragt
- Objektzulagen werden nur auf Nachfrage gezahlt
- der Mitarbeiter ist selbst Schuld, wenn das Auto vor Fahrtbeginn einen Schaden hat und er es meldet
- Benefits gibt es keine, Mitarbeiter bekommen nicht mal der Kantine den Mitarbeiterrabatt

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht mal versuchen Arbeitnehmer zu fördern, weniger mit Mindestlöhnen arbeiten und das Management austauschen.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen Vorort waren super, zentrale in der Römerstadt hingegen hat nur die Keule geschwungen und sich feiern lassen. „Sei froh, dass du einen Job hast“

Image

Anscheinend im Jahr 2022 nicht mehr so gut, Museen, Rechenzentrum, Römer und andere Objekte sind weg.

Work-Life-Balance

Gibt es im Sicherheitsdienst so gut wie nie. Dienstpläne waren immer auf den letzten Drücker erstellt worden.

Karriere/Weiterbildung

Soll es geben. Weiß nur nicht was genau.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier gibt es Mindestlöhne, Objektzulagen bekommt man eventuell wenn mehrmals nachhakt wird und das Objekt „komplexer“ ist. Wer allerdings nicht danach fragt, der bekommt auch nichts und schon gar nicht, Leute die denken sie haben Rechte.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll ist Müll, hier gab und gibt es keine Vorgaben, am besten alle Listen dreifach ausdrucken und am Ende den Revierfahrer schicken, um sie abzuholen.

Kollegenzusammenhalt

Hier war sich jeder selbst der Nächste, weil der Job in den meisten Fällen die Familie ernähren musste.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden genauso nachts verheizt wie alle anderen auch.

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Im schlechtesten Fall stand! man im Museum und hat stundenlang nichts gemacht.

Kommunikation

Hier würde ich gerne negativ bewerten, Anfragen wurden teils über Monate nicht bearbeitet oder bei Rückfragen mit Kündigung gedroht.

Gleichberechtigung

„Alle sind gleich, aber manche sind gleicher.“

Interessante Aufgaben

War quasi nie der Fall, interessant war eigentlich nur der WLAN Zugang im Objekt. Hier kann ich mich nur bedanken, dass es auf YouTube genug Kanäle und Content gibt.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter/innen nicht als Nummer behandeln. Wir sind immer noch Menschen und erwirtschaften den Gewinn der Gesellschafter.

Arbeitsatmosphäre

An manchen Tagen sehr anstrengend, je nach Zusammensetzung des Teams.

Work-Life-Balance

Ist ok

Karriere/Weiterbildung

Bis auf den obligatorischen Erste Hilfe Kurs alle 2 Jahre, nicht vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Ungerechtes Gehaltsgefüge am Objekt aber immer pünktliche und korrekte Überweisung.

Kollegenzusammenhalt

Mit ganz wenig Ausnahmen nicht vorhanden. Was von der Firma aber so gewollt und gefördert wird.

Umgang mit älteren Kollegen

Was soll man dazu sagen wenn einer der Vorgesetzten sagt: " Die Alten müssen weg "

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Könnten besser sein. Schlechte Luft durch Abgase in der Pforte. Im Winter zieht es im Bodenbereich und im Sommer schwitzt man sich zu Tode.

Kommunikation

Was Corona betrifft, sehr gut. Man wird per Mail sehr gut informiert. Ansonsten eher Mittelmaß.

Gleichberechtigung

Ob Frau, Mann oder Divers, alle werden gleich (schlecht) behandelt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nothing....

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arroganz, Geiz ist geil und unverschämtes Verhalten den Angestellten gegenüber.

Verbesserungsvorschläge

Den Laden dicht machen. Sogar Gesellschafter bereits hingeschmissen und Geschäftsführer nach langjähriger Zugehörigkeit weggelaufen.

Arbeitsatmosphäre

Mehr schlecht als recht.

Image

Man tut wichtig!

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden. Man wird auch abends angerufen, wenn Kollegen sich plötzlich krank melden.

Karriere/Weiterbildung

Fehlanzeige.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn, am besten keine Überstunden geltend machen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein totale Fehlanzeige. Kein Betriebsrat vorhanden, sagt schon alles. Das Wort Betriebsrat ist nicht erlaubt.

Kollegenzusammenhalt

Jeder gegen jeden, ist von oben so gewollt, damit jeder jeden verpetzt.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Respekt vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Keine Übergabezeit, alles geht auf Privatkosten, die Objekte wie bereits erwähnt zum Teil eine Zumutung. Keine Heizung, kein Kühlschrank, keine Möglichkeiten zum Essen, vor allem keine Pausen auch bei 12-Stunden-Schichten.

Kommunikation

Nur in Abwesenheit des Betroffenen.

Gleichberechtigung

Fehlanzeige.

Interessante Aufgaben

Keine. Die Objekte sind zum Teil verdreckt, kein Desinfektionsmittel und zum Teil keine Toiletten im Haus, sondern im anderen Gebäude.