Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Bewachungsinstitut 
Eufinger 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score46 Bewertungen
29%29
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 2,9Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Security Mitarbeiter:in11 Gehaltsangaben
Ø32.300 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bewachungsinstitut Eufinger
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Bewachungsinstitut Eufinger
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    19%19
  • DiensthandyDiensthandy
    19%19
  • ParkplatzParkplatz
    19%19
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • KantineKantine
    7%7
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • CoachingCoaching
    7%7
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    5%5
  • HomeofficeHomeoffice
    5%5
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    2%2
  • EssenszulageEssenszulage
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Nicht viel. Das Gehalt ist in Ordnung, aber dafür zahlt man mit seiner psyche. Krank sein ist dort ungern gesehen, es wird sofort über dich geredet o. du wirst gar privat angerufen.
Bewertung lesen
Pünktliches Gehalt, Absprachen werden eingehalten.
Bewertung lesen
Die Täuschung das die firma ein guten Eindruck macht
Bewertung lesen
Entspannte Atmosphäre. Lohn kommt überpünktlich und stimmt auf die Stunde genau.
Geld war immer vor dem 15, des Monats da.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Komikation,Arbeitskleidung wird nicht komplett gestellt ...erst auf Anfrage wird vorgeschlagen das die Schuhe bis 40euro bezahlen
Bewertung lesen
Vieles. Bringt ein wenig modernes rein. Ihr habt echt Potential. Die Sicherheitsmitarbeiter verdienen kaum was, das ist doch ein Witz.
Bewertung lesen
- Verwaltung
- wechselnde Buchhalter
- keine Förderung der AN
- Ansprechpartner selbst nach Jahren unbekannt
- späte Dienstpläne
- bei Krankheit werden Kollegen zu Gründen befragt
- Objektzulagen werden nur auf Nachfrage gezahlt
- der Mitarbeiter ist selbst Schuld, wenn das Auto vor Fahrtbeginn einen Schaden hat und er es meldet
- Benefits gibt es keine, Mitarbeiter bekommen nicht mal der Kantine den Mitarbeiterrabatt
Arroganz, Geiz ist geil und unverschämtes Verhalten den Angestellten gegenüber.
12er Schichten und unterbesetztes Arbeiten
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter respektieren und diese nicht runtermachen. Auch sollten einige in diesem Hause lernen Privat von Arbeit zu trennen. Wenn Mitarbeiter 1-2 Stunden im Raum lästern ist das in Ordnung, aber spätestens, wenn du dir 2 Kaffee zu viel machst bist du nur am trödeln. Und komme ja pünktlich aus deiner Pause.
Bewertung lesen
Dienstanweisung solten auf Objekten vorhanden sein erst nach anfrage wurde schnell was angefertigt und man beim lessen merkt das dies nicht zum Objektgehörtpeinlich ,,,ein arbeitung gab es wirklich nicht der Kollege wußte nicht mal das er Punkte Scannen giebt bzw wo sie sich befinden ....
Bewertung lesen
Arbeitet an euch bevor ihr Leute einstellt!
Bewertung lesen
Mitarbeiter/innen nicht als Nummer behandeln. Wir sind immer noch Menschen und erwirtschaften den Gewinn der Gesellschafter.
Bewertung lesen
Vielleicht mal versuchen Arbeitnehmer zu fördern, weniger mit Mindestlöhnen arbeiten und das Management austauschen.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

3,4

Der am besten bewertete Faktor von Bewachungsinstitut Eufinger ist Gleichberechtigung mit 3,4 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).


Hier gibt es noch sehr sehr viel Spielraum. Frauen sieht man hier leider noch in traditionellen Rollen. Sehr schade!
3
Bewertung lesen
Ob Frau, Mann oder Divers, alle werden gleich (schlecht) behandelt.
4
Bewertung lesen
Hier sind alle Mitarbeiter gleichermaßen wertlos.
5
Bewertung lesen
Gibt keine Unterschiede. Alle werden gleich behandelt.
4
Bewertung lesen
Gleichbehandlung wird lebendig praktiziert
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bewachungsinstitut Eufinger ist Vorgesetztenverhalten mit 2,7 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).


Vorwürfe und Lästereien, Unprofessionalität steht hier wohl an der Tagesordnung
1
Bewertung lesen
Gab es nicht
1
Bewertung lesen
Hatte mehrere Situationen wo ich Hilfe gebraucht hätte, entweder war niemand erreichbar oder es wurde niemand zur Unterstützung geschickt.
„Wenn einer reinkommt, nimm die Beine in die Hände und lauf.“ hieß es da nur.
1
Bewertung lesen
Einfach eine Katastrophe. Eine solche Fehlbesetzung habe ich in meinen über 40 Berufsjahren noch nicht erlebt.
1
Bewertung lesen
Schweigen im Walde. Der Kunde ist König und was der sagt, ist das Arbeitsrecht. Der Mitarbeiter hat gelost, wenn der Kunde ein anderes Gesicht haben will.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 18 Bewertungen).


Soweit kamm es nicht
1
Bewertung lesen
Bis auf den obligatorischen Erste Hilfe Kurs alle 2 Jahre, nicht vorhanden.
1
Bewertung lesen
Soll es geben. Weiß nur nicht was genau.
1
Bewertung lesen
Auf Grund der regionalen Größe, sind Aufstiegschancen doch sehr überschaubar. So ein Unternehmen funktioniert nur mit vielen „Indianern und wenigen Häuptlingen“.
2
Bewertung lesen
Fehlanzeige.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Bewachungsinstitut Eufinger wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Bewachungsinstitut Eufinger schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 29% der Mitarbeitenden Bewachungsinstitut Eufinger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 46 Bewertungen schätzen 44% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Bewachungsinstitut Eufinger als eher traditionell.
Anmelden