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Bewertung

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Guter Arbeitgeber mit einigen Punkten zur Verbesserung

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen schafft insgesamt gute Rahmenbedingungen für einen attraktiven Arbeitsplatz. Moderne Arbeitsmittel wie leistungsfähige Laptops, Bildschirme für das mobile Arbeiten, Diensthandys sowie die Möglichkeit, flexibel im Homeoffice zu arbeiten, tragen dazu bei, die Arbeitsbedingungen zeitgemäß und mitarbeiterorientiert zu gestalten.

Ein weiterer positiver Aspekt ist die noch junge Unternehmensgeschichte. Dadurch besteht die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten, Verbesserungsvorschläge einzubringen und die Weiterentwicklung des Unternehmens unmittelbar zu begleiten.

Verbesserungsvorschläge

Ich würde mir eine transparentere Kommunikation seitens der Geschäftsführung wünschen. Regelmäßige Informationen über die Ziele des Unternehmens, die strategische Ausrichtung und die nächsten Schritte würden den Mitarbeitenden mehr Orientierung geben und das Verständnis für Entscheidungen fördern. Darüber hinaus fände ich es sinnvoll, das Thema Umwelt und Nachhaltigkeit stärker in den Arbeitsalltag zu integrieren und diesem im Unternehmen einen höheren Stellenwert einzuräumen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre empfinde ich als überwiegend positiv. Besonders die Zusammenarbeit im Team ist von gegenseitigem Respekt und Hilfsbereitschaft geprägt, wodurch ein angenehmes Arbeitsumfeld entstanden ist. Allerdings ist dies erst durch interne Umstrukturierung in den letzten Wochen entstanden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist schon auf einem hohen Niveau, dass Thema Umwelt kann aber mehr in den Fokus gerückt werden.

Kommunikation

Ich wünsche mir eine offenere und transparentere Kommunikation seitens der Geschäftsführung. Insbesondere Informationen zu strategischen Entscheidungen, Unternehmenszielen und der zukünftigen Ausrichtung könnten regelmäßiger geteilt werden, damit Mitarbeitende Entwicklungen besser nachvollziehen und ihre Arbeit entsprechend ausrichten können.

Interessante Aufgaben

Einige Aufgaben sind eher uninteressant und stupide, da diese auf Grund der doch eher kleinen Unternehmensgröße nicht automatisiert sind, sondern manuell erfolgen (Bspw. keine systematische Bestelleingabe und Abgleich dieser durch die Buchhaltung bei Rechnungseingang, sondern jede Rechnung muss durch die Fachabteilung geprüft werden).


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.