51 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
51 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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51 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mies
einer verpfeift den anderen
Ältere werden zur Zielscheibe
Teamleiter lügen
Findet nicht statt
Für die verlangte Leistung viel zu wenig Geld
Freundlicher Umgang mit Mitarbeitern.
Tolles Arbeitsklima.
Nichts! :)
Sehr kollegial, Platz für eigene Ideen/Vorschläge, gute Teamarbeit, sehr gutes Betriebsklima, familiär geführte Firma.
Ganz guter Verdienst. Urlaub wird leicht genehmigt.
Alles mehr Schein als Sein. Unkollegiales Verhalten, jeder ist sich selbst am Nächsten. Chefetage gleicht einem Zirkus. Der Ton macht die Musik.
Getuschel, unkollegiales Verhalten.
Schlechter Ruf.
Ist okay.
Ohne Worte. Einfach erniedrigend.
Wenig.
Das Interesse am einzelnen Mitarbeiter.
... eigentlich nichts ...
Wieder mehr Minijobber einstellen.
Homeoffice auch für Minijobber, falls gewünscht.
Sehr gut! ;-)
Allgemein ist der Job nicht so gut angesehen.
In einem Schichtsystem lässt sich (leider) nicht immer jeder Wunsch realisieren.
Jeder hat die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen wenn er sich gut anstellt - egal wie die Vergangenheit war.
Gehalt ist nicht zu üppig, zusätzliche Sozialleistungen möglich.
Viele Menschen mit Behinderung, die auch als gleichwertige Kollegen geschätzt werden.
Gutes Team - auf allen Führungsebenen.
Ältere sind herzlich willkommen.
Bestimmt, aber immer höflich und fair.
Grossraumbüro, aber Arbeitsplätze relativ modern.
Alle sind im Gespräch miteinander.
Alle Gesellschaftsschichten, egal welche Orientierung oder welche Beeinträchtigung werden gleich behandelt.
Je nach Projekt unterschiedlich.
Viele Möglichkeiten sich persönlich zu entwickeln.
Keinerlei Struktur in den Arbeitsabläufen vorhanden. Selbst in der Stellenanzeige wird schon über die Zahl der Mitarbeiter gelogen, das geht dann munter so weiter.
Angefangene interne Verbesserungen auch zu Ende bringen und dann leben.
Wenn Du Deine Aufgaben auch nur annähernd erledigen willst geht das nur mit 50+ Stunde/Woche
Bewusstsein?
Der Teil, der sich ausnutzen lässt gibt alles für die Firma. Der Rest mach Dienst nach Vorschrift.
Wie vor 30 Jahren.
Unternehmensziele sind niemandem bekannt.
Im klassischen Maschinenbau nahezu unmöglich...
Nimmt Verbesserungsvorschläge an
Es muss besser bezahlt werden
Bessere Bezahlung, Heimarbeit
Absolut korrekte und pünktliche Gehaltszahlung
Miserable Kommunikation. Schlechtes Verhältnis Arbeitsanforderungen-Gehalt. Mitarbeiter werden gegenüber Auftraggebern nicht hinreichend unterstützt.
Gehalt passt.
Zu viel schlechte Stimmung.
Hohe Fluktuation.
Vorgesetztenverhalten stark verbesserungswürdig.
Allgemeine Zustände von einem externen Berater analysieren lassen und sich von Grund auf neu aufstellen.
Jeder beschuldigt den anderen und viele schimpft über die Firma, bzw. über Kollegen
Wie schon beschrieben sehr großen Unmut in der Firma.
Überstunden, Mehrarbeit und Sonderarbeitstage sind an der Tagesordnung.
Flexibilität ist nur sehr selten möglich und muss man fast schon einen Kniefall machen.
Produktion teilweise untereinander kooperativ.
Meistens wird aber auf sich geschaut.
Haben das Wissen und auch meistens Sonderstatus.
Ein Stern sagt schon alles...
Räumlichkeiten sehr veraltet.
Wird wenig Wert darauf gelegt.
Produktion sehr chaotisch.
Man muss selber schauen dass man seine Information bekommt.
Kurz vor knapp bekommt man oftmals noch wichtige Hinweise, teilweise aber auch erst zu spät.
Gehalt passt, Überstunden werden auch bezuschusst.
Männerdominierte Firma.
Frauen nur als Bürokräfte (Sekretärin, Buchhaltung etc.)
Produkte sind ähnlich aber meistens Sondermaschinen.
nicht korrekt
So verdient kununu Geld.