Mit Kopf, Herz und Hand
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Sowohl als auch von individueller Freiheit und Gemeinschaft in einem vielfältigen und dynamischem Umfeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Job bringt viele Bahnerlebnisse mit sich, auf die man auch verzichten könnte. Kann aber die Firma nix für.
Verbesserungsvorschläge
Noch zwei, drei Menschen mehr.
Arbeitsatmosphäre
offen, menschlich, zukunftsgerichtet
Image
Irgendwie immer ein bisschen anders und einzigartig, "bzp-like" halt. Es geht um Sinn und Nutzen. Gewinnmaximierung steht nicht an oberster Stelle, sondern es muss für den/die einzelnen genauso funktionieren, wie für das große Ganze.
Work-Life-Balance
Der Job bringt hohe Anforderungen an die eigene Flexibilität mit sich. Man muss sich selbst steuern mögen. Der Gestaltungsspielraum ist da.
Karriere/Weiterbildung
Klassische Karriere durch die Instanzen ist bei einer Firma der Größe natürlich nicht möglich, es gibt kaum Hierarchie. Das Leben in eher heterachischen Strukturen ermöglicht immer wieder Rollen- und Perspektivwechsel, der "normale" Job sowieso.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist absolut angemessen für anspruchsvolle Arbeit. Zusatzleistungen und Benefits werden zur individuellen Situation angepasst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das "papierlose Büro" für Marktkräfte ist nicht mehr fern. Die Auseinandersetzung mit Nachhaltigkeit ist gegenwärtig und willkommen, in der Umsetzung aber noch Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Man sieht selten alle auf einem Haufen, um so schöner, dass man sich aufeinander verlassen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Generationen vorhanden - Zusammenarbeit erfolgt in immer wechelenden Duos oder Kleingruppen - Alter spielt keine Rolle
Vorgesetztenverhalten
Der Charme eine kleiner, familienartigen Runde - Klassische Führung tritt zu Gunsten selbstgesteuerter Gestaltungsspielräume in den Hintergrund. Grundhaltung: Auf Augenhöhe, unterstützend, ermöglichend, wertschätzend, anregend
Arbeitsbedingungen
Angenehmes offenes Büro, hohe Freiheitsgrade und Selbstbestimmung, aktuelle Technische Ausstattung, Fokus Mobil und (möglichst) Papierlos
Kommunikation
Regelmäßige Treffen und multimedial, auch mal in den Randzeiten eines Arbeitstages und hoch eigenverantwortlich steuerbar.
Gleichberechtigung
Hier bist Du Mensch, hier darfst Du sein.
Interessante Aufgaben
Man ist viel unterwegs und bekommt dadfür immer wieder neue Herausforderungen bei neuen Kunden. Wer Spass an komplexen und dynamischen Herausforderungen mit immer anderen interessanten Menschen hat und eher in Prozessen als in Zuständen denkt, dem wird nie langweilig.