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Bewertung

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Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotiental

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei BIG OHG in Würzburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auswahl der Objektleiter

Verbesserungsvorschläge

Einheitliche Strategie, Coaching der Objektleiter, Fortschritt

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf das Objekt an

Work-Life-Balance

Rücksicht auf Arbeitnehmer mit Kindern eher selten, meist Objektbezogen

Vorgesetztenverhalten

Sehr unterschiedlich, jeder Objektleiter / Cateringleiter verhält sich anders

Gleichberechtigung

Kommt auf den Objektleiter an


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.