1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Nach außen Hui, nach innen weniger.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Leer gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nur der Kollegen wegen macht es dort Spaß zu arbeiten. Die Führung sieht es aber nicht gerne, wenn man sich gut versteht und unterbindet Gespräche miteinander.
Image
Hier geht das Erscheinungsbild der Bike Arena deutlich mit der Meinung der Mitarbeiter auseinander. Es ist eben nicht alles Gold was glänzt.
Work-Life-Balance
In der Saison ist es quasi unmöglich frei zu bekommen, selbst wenn man Arzttermine hat. Bleibt man Zuhause bei seinem kranken Kind, kann man sich einen Vortrag darüber anhören, dass es ja auch noch einen weiteren Elternteil gibt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird sehr viel Wert auf Mülltrennung gelegt, dafür wird an anderen Stellen unnötig Material verschwendet.
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Aufstiegschancen oder Weiterbildungsmöglichkeiten. Selbst das Wissen über die Fahrräder und Zubehör muss man sich autodidaktisch aneignen.
Kollegenzusammenhalt
Man verfolgt dasselbe Ziel und leidet zusammen, dass eint.
Vorgesetztenverhalten
Micromanagement in Reinform
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung und Sozialräume. Zumindest der Verkaufsraum ist im Sommer klimatisiert. Arbeitskleidung wird zum Teil gestellt.
Kommunikation
Meist gibt es Lobhudelei über die eigenen Erfolge der Vorgesetzten, es wird über andere Unternehmen bzw. Mitbewerber gelästert oder man bekommt einen 15 minütigen Vortrag über Fehlverhalten der Mitarbeiter. Hin und wieder gibt es dennoch relevante Informationen, die sich am nächsten Tag aber häufig auch wieder ändern.
Gehalt/Benefits
Akzeptables Gehalt für den Einzelhandel mit Verbesserungsmoglichkeit durch den Verkauf von Versicherungen. Kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld. Pünktliche Bezahlung.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer bekommen dasselbe Gehalt dank festgelegter Stufen, die sich an der Leistung orientieren.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit an sich ist durch unterschiedliche Kunden abwechslungsreich. Es geht auch nicht nur um das Verkaufen von Fahrrädern. Auch verschiedene Administrative Aufgaben im Hintergrund kann/muss man hier erledigen.
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