Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bildungsakademie Hannover die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kolleginnen und Kollegen helfen einander. Auch in stressigen Situationen kann man sich aufeinander verlassen.
Wertschätzende Führung auf Augenhöhe mit Vertrauen in die Leistung der Mitarbeitenden.
Gehalt hat super gepasst, das Team & meine Vorgesetzten waren immer nett und hilfreich. Habe vieles gelernt und empfehle es jedem weiter, der sich beruflich weiterentwickeln will.
Die Atmosphäre unter den Mitarbeitern war in den meisten Fällen einzigartig.
Definitiv Verbesserungswürdig. Leider gab es sehr viele unnötige überstunden.
Die Arbeitsatmosphäre ist professionell aber gleichzeitig herzlich und unkompliziert.