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bilettix GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,25
Vorgesetztenverhalten
2,50
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,75
Kommunikation
2,75
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,75
Work-Life-Balance
2,50

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,50
Umgang mit älteren Kollegen
3,50
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Image
3,25
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 1 von 4 Bewertern kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge Barrierefreiheit bei 1 von 4 Bewertern keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt Coaching bei 1 von 4 Bewertern kein Parkplatz gute Verkehrsanbindung bei 1 von 4 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 4 Bewertern kein Firmenwagen Mitarbeiterhandy bei 1 von 4 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 4 Bewertern Mitarbeiterevents bei 2 von 4 Bewertern Internetnutzung bei 2 von 4 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 12.März 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Zum Teil könnten die Arbeitszeitenregelungen flexibler gestaltet werden, da wird aber aktuell daran gearbeitet.

Pro

Eine sehr ehrliche und offene Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Team. Viel Vertrauen und Förderung der Kompetenzen, wenn man selber am Ball bleibt. Start-up Mentalität, gute Kundenbetreuung

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    bilettix GmbH
  • Stadt
    Lübeck
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
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Arbeitsatmosphäre

Mehr Schein als Sein.

Vorgesetztenverhalten

Versprechungen, die nur teils oder gar nicht erfüllt werden.

Interessante Aufgaben

Mal so mal so. Branche ist relativ langweilig.

Kommunikation

Es fühlt sich oft keiner angesprochen.

Karriere / Weiterbildung

So gut wie keine möglich in dieser Branche.

Gehalt / Sozialleistungen

Unterdurchschnittlich und keine Zusatzleistungen.

Arbeitsbedingungen

Es wird veraltete und zudem auch neue nicht geeignete Technik verwendet. Es wird nicht aus Fehlern gelernt.

Work-Life-Balance

Veraltete Arbeitsweise für ein "modernes" Softwareunternehmen.

Image

In der Branche relativ gut, außerhalb gar keins.

Pro

- Flache Hierarchie
- Offenes Arbeitsklima
- Sicherer Arbeitsplatz (da starker Fachkräftemangel)
- Es gibt immer etwas zu tun
- 7/10 Location
- Flexible Ausgleichstage für Überstundenabbau möglich
- 6/10 öffentliche Infrastruktur

Contra

- Zu flache Hierarchie, es fühlt sich oft keiner angesprochen.
- Veraltete und zu starre Arbeitsstruktur in einem "modernen" Softwareunternehmen. Semi-Gleitzeit für 40 Stunden/Woche sind kein Standard mehr. Work-Life-Balance - Fehlanzeige.
- Wirbt mit Agilität, welche kaum vorhanden ist.
- Ankündigungen/Versprechungen welche nicht erfüllt werden, wenn man sie nicht aktiv als Arbeitnehmer verfolgt, oder doch erst gar nicht erfüllt werden.
- Zu hohe Bequemlichkeit und Ausreden Altlasten zu entfernen.
- Fehlender und dringend notwendiger Fortschritt wird durch fehlende Mitarbeiter abgewälzt, welche nicht gefunden werden.
- Gefühlt tritt man ständig auf der Stelle, der Fortschritt ist nicht erkennbar. Falsche Priorisierung in der Umsetzung.
- Unterdurchschnittliches Gehalt, ohne Anpassung an die Inflation oder Zusatzleistungen.
- Bietet kaum Attraktivität für junge Menschen/neue Ideen. Es werden moderne Ideen/Konzepte gefordert, welche dann aber so gut wie gar nicht umsetzbar sind, durch Bequemlichkeit das Übel an der Wurzel anzupacken und entsprechend Anerkennung zu verleihen (Prämien, Gehaltserhöhung).
- Es wird versucht zu sparen wo es geht: Veraltete/nicht geeignete Technik und optische Büroausstattung ist wichtiger als Arbeitsplatzausstattung.
- Es wird nichts unternommen um junge Mitarbeiter zu erhalten.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    bilettix GmbH
  • Stadt
    Lübeck
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 11.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Investment in moderne Entwicklungswerkzeuge.

Pro

Die Kollegen mit denen ich zusammen gearbeitet habe, waren sehr offen, sympathisch und man konnte mit ihnen auch viel Spaß haben.

Contra

Es wurde kaum Geld für ordentliche Hardware oder Software ausgegeben, um die Entwickler produktiver zu machen. Es wurde nur das nötigste ausgegeben. Das Vorgesetztenverhalten war auch nicht in Ordnung. Ich habe nach meiner Kündigung ein unfaires Arbeitszeugnis erhalten, weil man sauer deswegen war. Auch wurde mir damit gedroht mich bei zukünftigen Arbeitgebern in der Stadt anzuschwärzen. Auch wurden mir beim Bewerbungsgespräch falsche Versprechungen gemacht.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00
  • Firma
    bilettix GmbH
  • Stadt
    Lübeck
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 23.Mai 2018
  • Mitarbeiter

naja

2,00
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00
  • Firma
    bilettix GmbH
  • Stadt
    Lübeck
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT