interessant
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Bilfinger Shared Services GmbH gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
bessere Kommunikation, mehr Unterstützung (Mentoren o.ä. ?) von Neu-Führungskräften ohne entsprechende Erfahrung
Kommunikation
top-down Kommunikation funktioniert häufig gar nicht; inoffizielle Kanäle sind besser und aktueller als die offiziellen
Work-Life-Balance
liegt in der Hand jeden Mitarbeiters selbst, oder?
Vorgesetztenverhalten
sehr unterschiedlich, ich kann mich nicht beschweren
Interessante Aufgaben
ja, wer sich einbringen und Verantwortung übernehmen will, kann dies
Image
Shared Service Center haben immer einen schlechten Ruf
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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