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Bilfinger 
Berger
Bewertung

Es scheitert bereits an der Erkennung von Potenzial.

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Bilfinger Personalmanagement GmbH in Leuna gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlung, feste Struktur

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Weiterentwicklung, keine Innovation

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter erkennen, zukunftsorientiert arbeiten, Möglichkeiten nutzen, Verbesserungen anstreben

Kommunikation

Die einzige Kommunikation ist das Leistungsreporting

Kollegenzusammenhalt

Gut

Work-Life-Balance

Gut, aber kein Homeoffice

Vorgesetztenverhalten

Sehr schlecht

Gleichberechtigung

Nicht vorhanden

Arbeitsbedingungen

Okay

Karriere/Weiterbildung

Nicht möglich, da kein Erkennen von Potenzial und somit keine Förderung der Mitarbeiter


Arbeitsatmosphäre

Interessante Aufgaben

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Talent ManagementHR Specialist - Talent Management

Lieber Ex-Kollege, liebe Ex-Kollegin,

wir bedauern es sehr, dass Sie diese Erfahrungen bei uns gemacht haben und außer dem Kollegenzusammenhalt nur wenig Positives mitnehmen konnten.

Vielen herzlichen Dank für Ihre offenen Worte. Wir wissen Ihr ehrliches Feedback zu schätzen und werden dies entsprechend anbringen.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg auf Ihrem berufliche Weg.
Ihr Talent Management Team

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