Familiär und fair
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre und sehr gute Kommunikation mit den Vorgesetzten. Vertrauensvolles Miteinander.
Kommunikation
In regelmäßigen Briefings werden alle wichtigsten Punkte und Themen besprochen. Rückfragen werden schnell beantwortet.
Kollegenzusammenhalt
Optimal mit Vorgesetzen und Kollegen. Ehrlicher Umgang untereinander.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten und freie Tage können in der Regel eingehalten werden. In wenigen Fällen kann es zu Mehrarbeit kommen, die wiederum abgegolten werden kann.
Vorgesetztenverhalten
Immer konstruktiver Austausch mit Vorgesetzten. Mitarbeiter werden bei Entscheidungen mit einbezogen.
Gleichberechtigung
Alle erfahren die gleichen Chancen und Möglichkeiten. Hängt nur von der Motivation des Mitarbeiters ab.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine negativen Erfahrungen bekannt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer mehr nachhaltige Produkte und Entscheidungen erhalten Einzug im Unternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt, dass durch gute Leistung steigerbar ist.
Image
Gutes und familiäres Image stimmt mit der Realität überein.
Karriere/Weiterbildung
Alle Karrieremöglichkeiten stehen offen, zumal das Unternehmen aus vielen Bereiche und Abteilungen besteht. Ein entscheidender Faktor ist die eigene Motivation des Mitarbeiters.