Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die enge und effiziente Zusammenarbeit aller Bereiche – vom Lager bis zur Geschäftsführung – trägt wesentlich zum Erfolg bei. Sie vermittelt das Gefühl, dass das Unternehmen auch unter den derzeit schwierigen wirtschaftlichen Rahmenbedingungen hervorragend aufgestellt ist und einen großartigen Job macht.
Sollte mir zu diesem Punkt etwas auffallen, werde ich meine Bewertung sofort entsprechend ergänzen.
Die bestehende Flexibilität, insbesondere beim mobilen Arbeiten, könnte noch etwas erweitert werden. Ansonsten sehe ich derzeit keinen wesentlichen Verbesserungsbedarf.
Sehr angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
Das Unternehmen ist als Handelsunternehmen und Tochtergesellschaft eines japanischen Konzerns sehr gut aufgestellt. Das Produktportfolio umfasst sowohl medizinische Verbrauchsmaterialien als auch Geräte, wobei Patientenkomfort und Schmerzreduktion klar im Fokus stehen.
Es gibt einen Homeoffice-Tag pro Woche. Obwohl ein zusätzlicher Tag wünschenswert wäre, komme ich persönlich immer sehr gerne ins Büro.
Karriere: wie die bisherigen Karrierewege im Unternehmen zeigen, sind Entwicklung und Aufstieg grundsätzlich möglich. /Weiterbildung - alles Wissensdefizite ohne Sparren beseitigt werden
überdurchschnittlich
Als Medizintechnikunternehmen erfüllt das Unternehmen die aktuellen deutschen Anforderungen an Umwelt- und Sozialstandards umfassend.
Meiner Einschätzung nach kommen die Mitarbeitenden gerne ins Büro, um sich persönlich auszutauschen und gemeinsam an Aufgaben zu arbeiten.
Ältere und erfahrene Kollegen genießen eine besondere Wertschätzung – fast wie in Japan, wo Erfahrung und langjährige Betriebszugehörigkeit traditionell hoch angesehen werden.
Offenes und transparentes Vorgesetztenverhalten. Die Führungskräfte packen selbst mit an, anstatt lediglich Anweisungen zu erteilen.
gibt es nichts zu meckern.
Offene und direkte Kommunikation sowie kurze Entscheidungswege.
Alle Mitarbeitenden werden unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft gleichberechtigt und respektvoll behandelt.
Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben – die Arbeitszeit vergeht dabei wie im Flug.
Da schnelle Änderungen unerwünscht sind, gibt es generell keine Höhen und Tiefen und somit läuft alles sehr genügsam.
Geschäftsführung handelt und denkt sehr "veraltet". Frischer Wind Fehlanzeige....
Restrukturierung von Kopf bis Fuß, Renovierung der Arbeitsplätze, Kommunikation fördern und leben.
Kollegial, kleine Teams.
Man lebt von der Substanz, seit mehr als 10 Jahren...
Stares Gleitzeitmodell....kaum Flexibilität
Die Kollegen im Innendienst und die Kollegen im Außendienst arbeiten zu wenig zusammen.
Kaum Austausch. Lebt in seiner eigenen Blase...
Technisch auf Stand
Vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Wir bedauern, dass Sie Ihre Zeit bei uns nicht so positiv erlebt haben, und nehmen solche Einschätzungen grundsätzlich ernst.
Gleichzeitig möchten wir hervorheben, dass die große Mehrheit unserer aktuellen Mitarbeitenden unser Unternehmen sehr positiv erlebt. In den jüngsten Bewertungen werden insbesondere die offene Kommunikation, der starke Kollegenzusammenhalt, eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie spannende Aufgaben betont. Diese Rückmeldungen zeigen uns, dass unsere Unternehmenskultur seit langem von Vertrauen und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist.
Den Eindruck, wir würden „von der Substanz leben“ oder Veränderungen vermeiden, können wir so nicht bestätigen. Durch unsere Open-Door-Policy und die kurzen Entscheidungswege sind wir in der Lage, auf neue Anforderungen sehr schnell und flexibel zu reagieren – ein Vorteil, der uns gerade bei der Einführung neuer Produkte aktuell enorm hilft und unsere Innovationskraft unterstreicht.
Wir wissen, dass Erfahrungen individuell unterschiedlich sein können. Umso wichtiger ist es uns, dass die große Mehrheit unserer Kolleginnen und Kollegen sich bei uns langfristig wohlfühlt, engagiert mitgestaltet und ihre positiven Eindrücke auch nach außen trägt.
Ideenlos, empathielos
Kundenbedürfnisse ernst nehmen
Schlecht
Absteigend
Eher keine
Schlecht
Möglichst gering
Mehr Schein als Sein
Einzelgruppen
Möglichst nicht
Tough egal was lommt
Schlecht
Keine
Geschlechterneutral
Keine
Vielen Dank für Ihr Feedback und dass Sie sich nach nun mehr 25 Jahren die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu teilen. Seitdem hat sich unser Unternehmen in vielerlei Hinsicht weiterentwickelt – sowohl in Bezug auf die Unternehmenskultur als auch auf die Arbeitsbedingungen.
Wir bedauern, dass Ihre damalige Erfahrung nicht durchweg positiv war, und bedanken uns dennoch für Ihre Rückmeldung. Sollten Sie Interesse daran haben, sich über die heutigen Entwicklungen auszutauschen, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.