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Bkomm 
GmbH
Bewertungen

13 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 77%
Score-Details

13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Tolle Geschäftsleitung und Kolleginnen/Kollegen

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Work-Life-Balance

Die Geschäftsleitung hatte immer ein Auge darauf, dass sich hier niemand verheizt, wirklich toll!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In diesem Bereich könnte man sich durchaus mehr engagieren.

Vorgesetztenverhalten

MeineChefin war eine der besten Vorgesetzten die ich je hatte!

Arbeitsbedingungen

Eine Klima wäre toll gewesen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehr als eine reine Kommunikationsagentur

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter werden hoch geschätzt.

Arbeitsatmosphäre

Ich kam jeden Tag gerne zur Arbeit.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten komplett flexibel. Überstunden gibt es kaum und kann man jederzeit ausgleichen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich selbst hatte ein Hybrid-Auto als Firmenwagen und es gibt sogar eine Ladestation für E-Autos zur Verfügung der Mitarbeiter.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Arbeitskollegen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Der Schein trügt

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitskultur nach Gutsherrnart, keine Offenheit für Innovationen, Nachtreten

Verbesserungsvorschläge

Sich an Absprachen aus dem Vorstellungsgespräch erinnern, sich nicht durch neidische Kollegen gegen Angestellte aufbringen lassen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniela EdelmannGeschäftsführerin

Dass Ihnen an Ihrem Job bei uns nichts gefallen hat, bedauern wir natürlich sehr, da wir größten Wert darauf legen, dass sich jeder einzelne bei uns wohlfühlt. Schade, dass Sie die genannten Punkte bei keinem unserer regelmäßigen Feedbackgespräche erwähnt haben - diese sind ja, wie ich immer wieder betone, auf gegenseitiges Feedback ausgelegt und ich begrüße konstruktive Kritik absolut. Nur so können wir uns alle verbessern. Ich verstehe aber selbstverständlich auch, dass der Unmut groß ist, wenn ein Arbeitsverhältnis beendet wird, und dass einem einige Punkte erst im Nachhinein einfallen. In diesem Sinne danke dafür, dass Sie uns Ihre Perspektive geschildert haben und alles Gute für die Zukunft.

Begeisterte Berufung bei Bkomm

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima - ein Traum: respektvoller Umgang, super positive und freundliche "vibes" von ALLEN Kollegen*innen (keine schwarzen Schafe dabei) - die Stimmung auch in stressigen Situationen stets entspannt, nachsichtig und wertgeschätzt. Auch der Spaß kommt nicht zu kurz...

Work-Life-Balance

Überstunden sind Ausnahmen. Die, falls sie mal angefallen sind, auch schnell wieder mit Freizeit ausgeglichen werden können. Es ist ein Geben und Nehmen. Homeoffice auch möglich.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund der Größe und den flachen Hierarchien gibt es keine direkten "Aufstiegsmöglichkeiten". Weiterbildungen sind aber natürlich möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt jedes Jahr ein "Aktions-Thema": für dieses im laufende Jahr gespendet wird - z. B. Bienen, Bäume, Bildung etc.

Ladesäulen für E-Autos sind auch vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Ein SUPER respektvoller, freundlicher und fairer Umgang - ohne Ausnahme. Die kleine "bkomm-family" - ein Rückhalt wie bei großen Geschwistern.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien. Vorgesetzte haben stets ein offenes Ohr für einen und für Verbesserungsvorschläge immer zu haben.

Arbeitsbedingungen

Die Agentur, im schönen Dreikönigen-Viertel in Neuss, hat einen super charismatischen Charme und flair - hohe Decken, offenliegende Dachbalken und einen kleinen begrünten Innenhof.

Wasser, Kaffee (in allen Formen und Farben), Süßkram und Obst stehen einem kostenlos zur Auswahl.

In der Grafik wird mit neuen MacBooks gearbeitet. Wenn einem was fehlt, kaputt ist oder sonstiges kann man sich problemlos melden und es wird sofort nachgebessert.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige, stattfindende Agentur-Updates in denen man immer gut informiert wird, was es Neues zu berichten gibt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind überwiegend im klassischen Printbereich angesiedelt. Kein "wir entwickeln jeden Tag ein neues cooles hippes CI". Es wird größtenteils schon auf CI basierende Basis gestaltet oder abgeändert.

Jedoch auch hier wieder für neue Ideen gibt es stets ein offenes Ohr und man wird immer wieder von neuen Aufgaben überrascht ;)


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Gute Arbeitsatmosphäre + interessante Aufgaben

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehm und familiär, flache Hierarchien. Der Umgang miteinander ist respektvoll und fair. Kritik wird stets sachlich und niemals persönlich geäußert.

Work-Life-Balance

Hier macht niemand Überstunden. Wenn doch einmal mehr Stunden anfallen, etwa weil ein Kundenauftrag rasch erledigt werden muss, werden sie so schnell wie möglich wieder abgebaut.

Karriere/Weiterbildung

Teilnahme an Seminaren/ Webinaren zur Weiterbildung ist individuell verhandelbar.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt: Wird immer pünktlich und zuverlässig ausgezahlt. Engagement von Seiten des Mitarbeitenden wird angemessen honoriert. Keine Sozialleistungen, aber viel soziale Leistung: Auch vor Corona kam hier niemand angeschlagen oder gar krank zur Arbeit. Die Gesundheit der Mitarbeitenden ist für die GF ein hohes Gut. Das ist zwar nicht in Euro, aber in Lebensqualität messbar - auch viel wert.

Kollegenzusammenhalt

Geballtes Fachwissen, viel Erfahrung und individuelles Engagement kommen zusammen. Hier heißt "Team" nicht "Toll, ein anderer machts" sondern "Tschakka, echt alle motiviert".

Umgang mit älteren Kollegen

Genauso wie mit den Jüngeren, alles im grünen Bereich.

Vorgesetztenverhalten

Transparent und kompetent, Entscheidungen und aktuelle Entwicklungen werden zuverlässig kommuniziert. Dank regelmäßiger Videokonferenzen mit dem gesamten Team sind alle auf dem Laufenden.

Arbeitsbedingungen

Maximale Flexibilität, gerade in Corona-Zeiten, gute technische Ausstattung fürs Homeoffice. Wem es im Sommer zu heiß ist (es fehlt die Klimaanlage), der kann zu Hause die Füße ins Planschbecken stellen und von dort aus weiterarbeiten. Für die Belüftung gilt die bewährte Technik des "Fenster auf". Frisch renovierter Sanitärbereich.

Kommunikation

Der Wegweiser geht den Weg selbst, den er weist. Hier wird vernünftig und transparent kommuniziert.

Gleichberechtigung

Bunt gemischtes Team: jünger, älter, Frauen, Männer, mit Kind, ohne Kind, mit Hund, ohne Hund, mit Auto, ohne Auto. Kurzum: hier kann jede*r so sein, wie er oder sie ist.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Spielraum für Kreativität und Eigeninitiative. Hier und da natürlich auch Themen, die nicht so spannend sind; aber insgesamte eine gute Mischung.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Viel Stress, niedriges Gehalt

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Kollegenzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einfach zu vieles, weshalb man hier eigentlich nur eine vorübergehende Beschäftigung empfehlen kann.

Verbesserungsvorschläge

Den Mitarbeitern mehr Vertrauen schenken

Arbeitsatmosphäre

Gut, dass es die Kollegen gibt. So kann man es aushalten. Ansonsten nichts für einen langen Aufenthalt.

Image

Die Agentur kennt niemand.

Work-Life-Balance

Kommt darauf an, wie weit entfernt man wohnt. Da Überstunden nicht bezahlt werden, sollte man auch keine machen.

Karriere/Weiterbildung

Kaum Aufstiegsmöglichkeiten, wenn man nicht die Ellbogen einsetzt oder intrigiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittliche Bezahlung auch für Mitarbeiter mit Berufserfahrung. Die Aussicht auf Gehaltserhöhungen ist mau.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen verfügt über eine Ladestation für E-Autos, hat sich das aber schön von der öffentlichen Hand fördern lassen.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen sind nett und hilfsbereit, aber leider gibt es Ausnahmen, die einen hintenrum anschwärzen.

Umgang mit älteren Kollegen

Im Großen und Ganzen okay, aber man nutzt schon aus, dass ältere Mitarbeiter auf den Job eher angewiesen sind.

Vorgesetztenverhalten

Geht leider gar nicht. Inkompetenz gepaart mit launischem Verhalten. Man bekommt sehr schnell das Gefühl vermittelt, dass man selbst nichts drauf hat.

Arbeitsbedingungen

Ein ewiges Provisorium mit alten Computern und Bildschirmen. Die Grafik ist etwas besser ausgestattet.

Kommunikation

Leider keine Stärke der Geschäftsführung.

Gleichberechtigung

Einer der wenigen positiven Punkte.

Interessante Aufgaben

Außentermine sind immer das Highlight und durchaus interessant, aber durch Corona gibt es das ja nicht mehr in dem Umfang.

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniela EdelmannGeschäftsführerin

Zunächst möchte ich mich für das Feedback und die Mühe bedanken, die Sie sich mit der Erstellung der Bewertung gemacht haben – zumal Ihr Ausscheiden aus unserem Unternehmen ja schon eine Weile her ist.

Ich persönlich habe Ihre Kritikpunkte in meinen über 11 Jahren als Angestellte so nicht empfunden, aber Wahrnehmungen sind ja bekanntlich subjektiv. Zwischenzeitlich gab es einen Wechsel in der Geschäftsführung, wodurch sich automatisch einige Veränderungen ergeben haben. Gerne können Sie mir aber Ihre konkreten Erlebnisse im persönlichen Austausch erläutern – falls gewünscht absolut vertraulich an feedback@bkomm.media.

Angenehme Arbeitsatmosphäre und kompetentes Management

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Arbeitsbedingungen

Es fehlt eine Klimaanlage


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gutes Betriebsklima mit viel Wertschätzung

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist ein Arbeitsklima, das von viel Kollegialität und Wertschätzung geprägt ist. Das habe ich in anderen Firmen schon ganz anders erlebt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Familiäre Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und tolle Kollegen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geregelte Arbeitszeiten, kurze Kommunikationswege, vertrauensvoller Umgang

Verbesserungsvorschläge

Kritik könnte manchmal schon früher geäußert werden. Das könnte Missverständnissen besser entgegenwirken.

Arbeitsatmosphäre

Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem über die Jahre stark zusammen gewachsenen Team aus Mitarbeitern aller Altersklassen. Interessante Aufgaben, mal mit mehr, mal mit weniger Zeitdruck. Ich arbeite sehr gerne hier.

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Bkomm ist keine Agentur, die man als „hip“ bezeichnen würde. Wenn man so etwas sucht, wäre man hier vermutlich in einer der großen Agentur in Düsseldorf oder Köln besser aufgehoben. Dafür geht es hier sehr familiär zu. Acht der 14 Mitarbeiter arbeiten seit mindestens neun Jahren hier, die Fluktuation ist gering.

Work-Life-Balance

Für mich eine der besonderen Stärken des Arbeitgebers: Arbeitszeiten mit individuellen Arbeitszeitmodellen, die mit dem Chef abgestimmt werden können. Überstunden gibt es so gut wie gar nicht, was gerade in einer PR-Agentur eine absolute Ausnahme ist (Vollzeit bedeutet hier z.B. 8-16:30 Uhr mit einer halben Stunde Mittagspause. Natürlich kann man auch länger Mittagspause machen, solange die vereinbarten Arbeitsstunden geleistet werden). Sollte man einen Tag mal länger gearbeitet haben, kann man die Stunde einfach an einem anderen Tag ausgleichen (finanziell vergütet werden Überstunden nicht). Damit ist auch die Wahrnehmung von Arztterminen nie ein Problem. Der Jahresurlaub (grobe Planung) wird am Ende des Jahres für das kommende Jahr mit allen Kollegen in einem gemeinsamen Meeting besprochen und festgelegt, so dass der Urlaubsanspruch jedes Mitarbeiters gleichermaßen fair berücksichtigt wird. Auch kurzfristige Urlaubstage sind in der Regel kein Problem.

Karriere/Weiterbildung

Die Hierachien sind extrem flach. Das klassische Modell (vom „Junior“ zum „Senior“), wie man es aus anderen Agenturen kennt, gibt es hier nicht. Ich persönlich lege auf solche Bezeichnungen auch keinen Wert. Weiterbildungen können in Eigeninitiative recherchiert und nach Rücksprache mit dem Chef in der Regel auch wahrgenommen werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist fair, branchenüblich und mit dem Chef sachlich verhandelbar. Dass es gerade zu Beginn noch Luft nach oben gibt, ist aus meiner Sicht völlig normal.

Kollegenzusammenhalt

Die Mehrzahl der Mitarbeiter ist seit vielen Jahren in der Agentur beschäftigt, der Umgang miteinander immer freundlich, kollegial und vertrauensvoll. Herausforderungen im Arbeitsalltag werden gemeinsam gelöst und man kann sich aufeinander verlassen. Bei Bewerbern wird immer auch darauf geachtet, dass Der- oder Diejenige gut ins Team passt. Das ist allen sehr wichtig. Dazu gibt es regelmäßige Team-Events (Kanufahren, Barbecue, Event-Cooking, Minigolf, Firmenlauf...).

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen werden alle geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Das Gespräch zum Chef kann jederzeit gesucht werden. Angst davor, Fragen zu stellen, muss man hier nicht haben. Lob gibt es in ganz normalem Maße und Kritik wird sachlich geäußert. Umgekehrt kann man sich dem Chef gegenüber mitteilen, sollte man mit etwas nicht zufrieden sein oder sich ungerecht behandelt fühlen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind technisch gut ausgestattet. Sollte etwas fehlen, kann man dies jederzeit ansprechen, sodass Abhilfe geschaffen werden kann. Die Räumlichkeiten sind vielleicht untypisch für eine PR-Agentur: Das Gebäude ist ein altes aber charmantes Bauernhofgebäude, sauber und gepflegt aber leider nicht klimatisiert. Im Sommer kann man hier schon mal ins Schwitzen kommen.
Wasser, Kaffeespezialitäten, Tee, Kekse und frisches Obst stehen umsonst zur Verfügung. Firmeneigene Parkplätze ebenso. In der Küche mit Herd, Backofen, Mikrowelle und Kühlschrank essen die Mitarbeiter gerne gemeinsam an einem großen Tisch zu Mittag (fast jeder bringt sich sein Mittagessen von zuhause mit). Alleine am PC muss hier niemand seine Mittagspause verbringen. Ab und an wird etwas bestellt oder beim Bäcker um die Ecke für alle etwas besorgt. Die Agentur liegt im Zentrum von Neuss. Imbisse und/oder Restaurants sind in der Innenstadt fußläufig (7 Minuten) erreichbar.

Kommunikation

In regelmäßigen Jour-Fix-Terminen werden aktuelle Projekte und Aufgaben besprochen. Die Kommunikationswege innerhalb der Agentur sind kurz, so dass sich Rückfragen immer schnell und unkompliziert klären lassen. Der Chef und die Kollegen sind jederzeit ansprechbar. Die Projektpläne, der Status einzelner Projekte sowie die Aufgabenverteilung werden darüber hinaus auch über ein Projektmanagement-Tool organisiert, so dass sich diese für alle Mitarbeiter jederzeit einsehen und nachvollziehen lassen.

Gleichberechtigung

In der Agentur arbeiten mehr Frauen als Männer. Viele haben Kinder und sind nach der Elternzeit problemlos wieder in den Job eingestiegen. Ich persönlich habe mich zu keiner Zeit benachteiligt gefühlt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

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Finger weg!

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität bei kurzfristigem Urlaub

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Launisches Verhalten, so gut wie nie Lob

Verbesserungsvorschläge

Fairerer Umgang mit den Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre

Oberflächlich gut, aber der Druck ist ständig da.

Image

Kann man eigentlich nicht bewerten, da die Agentur viel zu unbekannt ist.

Work-Life-Balance

Kurzfristiger Urlaub ist in der Regel kein Problem, genauso früheres Gehen am Freitag Nachmittag, wenn die Arbeit erledigt ist. Die Pause ist mit 30 Minuten deutlich zu kurz.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keine Aufstiegsmöglichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt unterdurchschnittlich, Sozialleistungen wie VL gibt es nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ja, soziales Verhalten gegenüber den Mitarbeitern weniger.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen sind nett, aber bei einigen ist Vorsicht angebracht. Gern wird auf angeblichen Fehlern von Kollegen herumgeritten.

Umgang mit älteren Kollegen

In der Regel gut, aber man weiß schon, dass viele einen anderen Job nicht mehr finden würden.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man angeblich schlechte Arbeit geleistet hat, wird man unvermittelt zur Schnecke gemacht. Lob gibt es so gut wie nie.

Arbeitsbedingungen

Wirkt behelfsmäßig, alter Bauernhof mit miefigem Teppich und neuerem Anbau, gemeinsames Mittagessen mit Kollegen fast Pflicht, da in der Umgebung so gut wie keine Mittagstischmöglichkeiten bestehen.

Kommunikation

Viele Meetings, nur leider wird vieles Besprochene wieder über den Haufen geworfen.

Gleichberechtigung

Da hier mehr Frauen als Männer arbeiten, denkt man als Frau nicht, benachteiligt zu werden.

Interessante Aufgaben

Das hängt davon ab, für welchen Auftraggeber der Agentur man tätig ist.

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniela EdelmannGeschäftsführerin

Erstmal vielen Dank, dass Sie sich die Mühe gemacht haben, uns ein ausführliches Feedback zu geben. Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst, denn wir legen viel Wert darauf, dass sich die Mitglieder unseres Teams bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Wenn uns das nicht immer gelingt, tut uns das leid und wir versuchen, die Umstände zu verbessern. Im offenen, persönlichen Gespräch kann man sich jederzeit an uns wenden und die Kritikpunkte ansprechen. Nur so können wir gemeinsam Lösungen für Probleme und Unstimmigkeiten finden.

Um Ihren Kritikpunkten im Einzelnen nachgehen zu können, würden wir Sie bitten, uns mehr Hintergrundinformation zu geben. Gerne absolut vertraulich an feedback@bkomm.media.

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bkomm durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden Bkomm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bkomm als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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