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Bewertungen

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

- offene klare Kommunikation
- AG stockt Kurzarbeitergeld auf 80% auf, für Mitarbeiter mit geringerem Jahresgehalt sogar auf 100%
- Firma bietet viele Angebote während der CoronaKrise (Kurse, Weiterbildung, etc.)

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Image

Zu Recht ein sehr gutes Image bei den Nutzern

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelungen (auch außerhalb 'Corona :)), sehr großzügige Regelung zur Rufbereitschaft

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr viele Umweltaktionen

Umgang mit älteren Kollegen

Altersdurchschnitt dürfte zwar so um die 30 liegen, aber es gibt auch ältere Kollegen. Konnte keinen Unterschied im Umgang feststellen. Die Firma achtet sehr auf Vielfalt in jeglicher Hinsicht

Vorgesetztenverhalten

Nix zu meckern!

Arbeitsbedingungen

Eigentlich gut, nur das Büro im Betahaus in Berlin ist wirklich Mist!

Kommunikation

Es wird regelmäßig und offen kommuniziert

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es war ein toller Zusammenhalt unter dem kleinen Team. Ich vermisse sie noch immer. Auch die Einladungen nach Paris waren toll. Es herrscht viel Respekt und interkultureller Austausch unter allen internationalen Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird wenig auf die gehört, die wirklich konstruktive Kritik geäussert haben. Ab und an bekam ich das Gefühl, dass da mehr Schein als Sein ist.

Verbesserungsvorschläge

Karriere/Weiterbildung

Wirkliche Aufstiegschancen gab es nicht. Zumindest nicht für Deutschland und wenn wurde man ständig hingehalten.

Vorgesetztenverhalten

Es kam auf den jeweiligen Vorgesetzten an.

Kommunikation

Es gab wöchentliche Meetings aus Paris in denen alle Neuigkeiten erklärt wurden.

Gehalt/Benefits

Eine 40-Stunden-Kraft hat 2€ mehr pro Stunde bekommen, während jemand mit weniger Stunden für den ein und dieselben Arbeitsumfang weniger Geld erhielt.

Interessante Aufgaben

Wenn man mal die Bereiche machen durfte, die einen interessieren.

Gut am Arbeitgeber finde ich

alles bis auf das Büro

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

alle im Team sind sehr hilfsbereit, auch wenn viel zu tun ist, ist die Stimmung gut

Work-Life-Balance

na ja, Start-Up im neuen Business-Umfeld, da gibt es schon viel zu tun.

Karriere/Weiterbildung

bin noch nicht so lange dabei, daher stellt sich gerade die Frage nach weiterer Karriere nicht. Es gibt aber regelmäßige Veranstaltungen und wenn man sieht, wie sich die Kollegen weiterentwickelt haben, bin ich zuversichtlich

Gehalt/Benefits

klar, mehr geht immer! :)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Grundsätzlich bewegt sich das gesamte Unternehmen in einem Umfeld, das von hohem Umweltbewußtsein geprägt ist (Carsharing, etc.) Zusätzlich gibt es freie Tage für Umweltaktivitäten

Umgang mit älteren Kollegen

auch wenn das Team-Durchschnittsalter wahrscheinlich eher unter 40 liegt, gibt es auch Kollegen jenseits der 50. Eingestellt wird nach Qualifikation

Vorgesetztenverhalten

man kann jederzeit selbst den GF ansprechen

Arbeitsbedingungen

das (interim) Shared Office ist wirklich schlecht. Platz ist Mangelware, Meetingräume sind schlecht zu bekommen.

Kommunikation

wöchentliches 360 Meeting mit allen Mitarbeitern (selbst Werkstudenten), beim dem jeder aus seinem Bereich berichtet, regelmäßige CEO Updates aus Frankreich.

Gleichberechtigung

habe keinen Unterschied feststellen können

Interessante Aufgaben

das ist das große Plus, das Aufgabengebiet ist so vielfältig und man kann in kurzer Zeit enorm viel umsetzen

Gut am Arbeitgeber finde ich

kritisieren aber oftmals zu sehr und unter der gürtellinie

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

krotisieren.. wird schnell laut und persönlich.. lässt die angestellten viel zu lanhe arbeiten.. kleiner lohn für viel Arbeit

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

nicht so toll