Es wird geblendet wo es nur geht! Sehr schlechtes Image bei den Gastronomen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Autorität, rauer Umgangston, Beleidigungen der MA, keine Vergütungen , schlechtes Arbeitsklima, Kein Umwelt- und Sozialbewusstsein... Mehr Schein als sein. Termin werden nie richtig eingehalten. Entweder er kommt zu spät oder gar nicht.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht jederzeit eine gedrückte und betrübte Atmosphäre. Man weiß nie was einen erwartet, weil der Vorgesetzte jeder Zeit ( unfair ) explodieren könnte. Sehr launisch und unfair, was nicht von ungefähr kommt.
Image
Sehr schlechtes Image, wie man hier ja auch lesen kann. Die Produkte kommen gar nicht gut an. Da fast identische in den Supermärkten gibts, was die Kunden inzwischen auch wissen, zudem auch noch viel Günstiger. Der Verantwortlich hat einen sehr schlechten Ruf.
Work-Life-Balance
Wer viel Wert auf Freizeit legt ist hier falsch! Überstunden sind erwünscht und gefordert ohne diese zu vergütet oder einen Freizeitausgleich zu bekommen. Wer pünktlich Feierabend macht, der wird schief angesehen und bekommt schon mal einen netten Spruch vom Vorgesetzten.
Kollegenzusammenhalt
Ein paar wenige sehr nette Kollegen von 3 :))))) aber leider einige hinterhältige Mitarbeiter, die nur an sich denken. Besonders Praktikanten werden teilweise sehr respektlos behandelt!
Vorgesetztenverhalten
Sozialkompetenz und Fingerspitzengefühl? FEHLANZEIGE! Kommt mit seinem eigenen Leben nicht zurecht. Kritikunfähig. Lebt in seiner Seifenblasenwelt und glaubt selbst dran. Macht den Mitarbeitern sehr viel Druck und Angst aufgrund der nicht vorhandenen Umsätze. Die es aber noch nie gab. Mitarbeiter werden sehr unfair und Ehrenlos gekündigt.
Unrealistische Ziele, Beleidigungen und Beschimpfungen sind normal, Immer wieder starker Eingriff in die eigene Privatsphäre ( zb. späte Anrufe )
Kommunikation
Lästern über Kollegen und Witze auf deren Kosten funktionieren super! Liegt jemand bereits am Boden tritt man noch nach! Verantwortliche sucht sich immer wieder einen MA heraus um Ihn vor dem Team ( 4 ) blöd anzumachen
Gehalt/Benefits
Immer wieder Kurzarbeit, was der Arbeitgeber direkt als Grund für Gehaltskürzungen nimmt und irgendwelche Regeln außerhalb des Vertrages festlegt, ob man will oder nicht. Dadurch sehr geringes Gehalt. Ohne Weihnachtsgeld, Wocheendvergütungen etc. Keine Firmenkredit.- und Tankkarte.
Gleichberechtigung
Es gibt lediglich eine weibliche Führungskraft. Jung und motiviert. Wird aufgrund von Mitarbeitermangel von A nach B geschickt.
Wenn jemand gemocht wird, darf er sich klar mehr erlauben, als jemand der nicht gemocht wird.