50 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 23 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein guter Arbeitgeber
3,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BLF Gruppe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man findet immer ein offenes Ohr und es wird auf einzelne Bedürfnisse eingegangen.
Arbeitsatmosphäre
Eine gute Atmosphäre. Man kommt gerne zur Arbeit.
Work-Life-Balance
Ist gut und es wird auf Jeden Rücksicht genommen. Spontane Urlaube sowie Anpassungen der Arbeitszeit sind einfach möglich.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Es herrscht ein freundlicher und respektvoller Umgang.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen könnte an manchen Stellen etwas besser laufen.
wir bedanken uns für Ihre positive Bewertung und freuen uns, dass Sie das Arbeiten bei uns so wahrnehmen und schätzen. Aktuell investieren wir viel in strategische Konzepte und Entwicklungsmaßnahmen für unsere Mitarbeiter*innen. Sofern Sie Verbesserungsvorschläge im Bereich der Kommunikation zwischen den Abteilungen haben, steht Ihnen Ihre Personalabteilung für einen Austausch gerne zur Verfügung. Denn nur gemeinsam als Team können wir bei der BLF besser werden.
Viele Grüße Ihre Personalabteilung der BLF
Meine Abteilung war toll, aber...
2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei BLF Gruppe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Abteilung und die Etage, auf der ich gearbeitet habe, waren toll. Aber die Geschäftsführung war schwierig und impulsiv.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte übernehmen keine Verantwortung und schieben andere vor, schwierige Entscheidungen zu überbringen.
Verbesserungsvorschläge
Offenere Kommunikation. Gebt Auszubildenden eine Chance, und lasst sie nicht nur Kaffee kochen und Rechnungen eintüten. Geht auf die einzelnen Mitarbeiter ein und schärt nicht alle über einen Kamm.
Arbeitsatmosphäre
In meiner Abteilung war das Klima toll. Es wurde nur schwierig, wenn der Druck von oben kam.
Image
Image scheint nicht gut zu sein.
Work-Life-Balance
In meiner Abteilung hatte ich Glück. Es wurde auf meine Bedürfnisse und persönliche Probleme eingegangen. Aber das ist leider nicht der Standard und auch vom Geschäftsführer nicht gern gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Ich hätte mich in Excel oder anderen Office Produkten für eine Fortbildung ein mal im Jahr anmelden können... alles andere war nicht gern gesehen oder schwierig zu argumentieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kam pünktlich, aber Bezahlung war knapp über Mindestlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird dafür gesorgt, dass die Firma sich gut darstellt.
Kollegenzusammenhalt
Mit den Kollegen war es immer freundlich, auch freundschaftlich, aber eingefahrene Meinungen waren schwer zu überwinden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden gut behandelt. Sie sind aber auch lange genug dabei, sodass sie wissen, wie das Unternehmen agiert. Neue Mitarbeiter bleiben, vor allem, wenn Vitamin X sie in die Firma gebracht hat.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind schwer zu greifen, sofern man nicht "bekannt" ist. Es ist ein familiengeführtes Unternehmen, aber familiär ist es nicht.
Arbeitsbedingungen
In meiner Abteilung wurde auf meine Bedürfnisse eingegangen und es war ein sehr gutes Arbeitsklima. Das ist aber nicht unbedingt der status qou.
Kommunikation
Kommunikation fand statt, aber die Abteilungen untereinander arbeiten meist nicht gut zusammen, teilweise auch gegeneinander. Ich habe auch mitbekommen, wie innerhalb einer Abteilung Mitarbeiter gemobbt wurden.
Gleichberechtigung
Man muss einen Unterschied zwischen Verwaltung und Lager/Fuhrpark beachten.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in meiner Abteilung waren durchaus interessant und vielseitig. Aber außerhalb der Abteilung hat man wenig bis gar keine Bestätigung oder Rückmeldung bekommen. Die Arbeit wurde nicht wertgeschätzt.
wir bedanken uns für Ihr Feedback und bedauern es sehr, dass Sie die Arbeitsatmosphäre so wahrgenommen haben. Aktuell investieren wir viel in strategische Konzepte und Entwicklungsmaßnahmen für unsere Mitarbeiter*innen. In einem gemeinsamen Austausch hätten Ihre Anmerkungen Anklang gefunden.
Viele Grüße
Ihre Personalabteilung der BLF
Schlechte Firma
1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BLF Gruppe gearbeitet.
wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Arbeitsatmosphäre so wahrnehmen und möchten Ihnen hier noch einmal den Hinweis mitgeben, Ihr Anliegen mit Ihrem Abteilungsleiter oder der Personalabteilung zu besprechen. Nur in einem gemeinsamen Gespräch können Lösungen gefunden werden.
Viele Grüße Ihre Personalabteilung der BLF
Nicht zu empfehlen
2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei BLF Großverbraucherservice GmbH & Co.KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam immer pünktlich, teilweise nette Kollegen, hat man einen Notfall darf man auch mal seinen Hund für 1-2 ins Büro mitbringen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unternehmenskultur, AzubiManagement, die Benefits (zB ein E-Bike kann man nur über den Arbeitgeber bekommen wenn man unbefristet angestellt ist) , die Führungsebene
Verbesserungsvorschläge
Komplette Führungsriege austauschen und es sollten keine Familienmitglieder des Inhabers dort arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
In einzelnen Abteilungen herrscht noch einigermaßen gute Stimmung unter den Mitarbeitern, aber ansonsten ist die Stimmung wirklich schlecht. Einzelne Abteilungen bekriegen sich, besonders Lager+Fuhrpark mit dem Rest der Verwaltung. Dies äußert sich indem man nicht gegrüßt wird, Anrufe werden nicht beantwortet und Antworten auf Mails kommen absichtlich spät.
Image
Schlechtes Image bei den Kunden und Mitbewerbern.
Work-Life-Balance
Mag in der Verwaltung gegeben sein, ist jedoch Mangelware für Lagermitarbeiter und Fahrer dank der Schichten. Zudem wird von allen Mitarbeitern durch die Blume verlangt bei Problemen oder zuviel Arbeit länger zu bleiben. Der Laden muss laufen, notfalls auch durch Überstunden, die am einzelnen Mitarbeiter hängen bleiben. Im Umkehrschluss wird aber verlangt diese Überstunden so schnell wie möglich wieder abzufeiern. Dabei darf man sich nicht ganze Tage nehmen, sondern wenn mal weniger Arbeit ist, wird man eine Stunde früher nach Hause geschickt. Überstunden auszahlen wird ungern gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Standard Schulungen werden durchgeführt in den jeweiligen Abteilungen
Gehalt/Sozialleistungen
Keine angemessene Entlohnung für den Durchschnittsmitarbeiter. (Mindestlohn Niveau) Nachverhandlungen werden hinaus gezögert oder es wird etwas versprochen, was nicht eingehalten wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist vorhanden aber keine Priorität.
Kollegenzusammenhalt
Gibt es unter einzelnen Mitarbeitern oder auch Abteilungen aber großenteils wird nicht zusammengehalten, sondern sich gegeneinander ausgespielt, in der Hoffnung einen guten Draht zum Vorgesetzen aufzubauen oder um aufzusteigen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma besteht hauptsächlich aus älterem Personal. Die jungen Mitarbeiter haben es eher schwer. Azubis verlassen auf kurz oder lang grundsätzlich das Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Versprechungen werden nicht eingehalten. Vorgesetzte lassen ihren Frust an ihren Mitarbeitern aus. Eine ordentliche Personalplanung ist nicht vorhanden. Es wird mit so wenig Mitarbeitern wie möglich der Laden geschmissen, bis es vor die Wand kracht. Stress und Druck bleiben am Mitarbeiter hängen und die Führungsriege haut nur weiter drauf. Zudem wird man auch von anderen Vorgesetzten oder Familienangehörigen der Geschäftsführung (die auch im Unternehmen tätig sind) „beobachtet“ und ggf. zurechtgewiesen, obwohl die nicht für einen zuständig sind.
Arbeitsbedingungen
Solide, keine besondere Ausstattung aber das Gebäude ist relativ neu und gepflegt. Bei den Toiletten muss man Glück haben.. in der Verwaltung i. O. aber in anderen Abteilungen purer Horror
Kommunikation
Schlecht. Informationen werden nicht transparent weitergegeben. Wichtiges wird in der Führungsriege ausgemacht und beschlossen, dann sickert es langsam bei den Lieblingen der Chefs durch. Das meiste erfährt man somit über die Gerüchteküche oder Buschfunk. Außer man macht Fehler: das wird direkt persönlich negativ angesprochen und man wird zur Rede gestellt
Gleichberechtigung
Wird dort nicht wirklich gelebt. Nasenfaktor entscheidet
Interessante Aufgaben
Eher weniger aber ich denke, dass das normal ist. Nachteilig ist eher das veraltete Warenwirtschaftssystem und die zusammen gewürfelten restlichen Anwendungen. Die Schnittstellen sind auch oft fehlerhaft. Dies führt zu viel Mehrarbeit und macht das Arbeiten unnötig kompliziert.
zunächst einmal möchten wir Ihnen mitteilen, dass wir Ihre Bewertung aufmerksam und bedacht gelesen haben. Wir nehmen Ihren Unmut deutlich wahr und nehmen Ihre Bewertung sehr ernst. Auf jeden Punkt einzeln einzugehen, würde hier jedoch den Rahmen sprengen.
Wie Sie sicherlich wissen, befinden wir uns derzeit in einem Unternehmenswandel. Die jüngere Generation rückt nach und bringt einige Veränderungen mit. In vereinzelten Punkten finden wir uns wieder und arbeiten bereits an der Umsetzung. In anderen Punkten finden wir Ihre Aussage und Wortwahl jedoch nicht ganz zutreffend.
Auch hier bedauern wir es, dass Sie diesbezüglich nicht mit uns ins Gespräch gegangen sind. Dazu möchten wir Sie nachträglich immer noch gerne einladen! Dies halten wir als Unternehmen für wichtig und zielführend.
Viele Grüße
Ihre Personalabteilung der BLF
Leider nicht das, was meinen Erwartungen entsprach
1,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BLF Großverbraucherservice GmbH & Co.KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer Kreativität besitzt, kann aktuell mit einfachen und kurzen Aktionen, schnelle Unterstützung und Lösungsansätze für Kunden umsetzen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wer hier Fairness und Wertschätzung sucht, wird leider stark entäuscht! Schade, denn das Unternehmen hat eigentlich gute Ansätze. Statt sich um das Wesentliche zu kümmern, spielen persönliche Empfindungen leider die größere Rolle.
Verbesserungsvorschläge
Die gesamte Führungsriege sollte ausgetauscht werden. Alte Standards und vermeintliche Erfolge, liegen in der Vergangeheit und haben nichts mit innovativen sowie einer zeitgemäßen Entwicklung zu tun.
wir bedauern natürlich, dass Sie das Arbeiten bei uns so empfunden und wahrgenommen haben. Ebenfalls finden wir schade, dass Sie vorab nicht auf uns zugekommen sind, um einzelne Punkte gemeinsam zu besprechen. In einem gemeinsamen Austausch hätte man sicherlich einen guten und zufriedenstellenden Umgang gefunden. Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Weg alles Gute. Viele Grüße
Ihre Personalabteilung der BLF
Nettes Familiengeführtes Unternehmen
4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei BLF Gruppe gearbeitet.
wir bedanken uns für die positive Bewertung und freuen uns, dass Sie das Arbeiten bei uns so wahrnehmen und erleben. Wir finden es toll, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns Ihre Einschätzung mitzuteilen.
Viele Grüße Ihre Personalabteilung der BLF
Guter Arbeitgeber
4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei BLF Gruppe gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Auf private Anliegen wird Rücksicht genommen. Kurzfristiger Urlaub oder mal spontan die Arbeitszeit verschieben, ist in aller Regel möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Darauf wird geachtet
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Da gibt es nichts auszusetzten
Arbeitsbedingungen
Sind gut
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte manchmal besser sein
Gleichberechtigung
Definitiv gegeben
Interessante Aufgaben
Wenn man gerne eigenverantwortlich arbeitet, wird das gerne angenommen und auch gefördert.
wir bedanken uns für die positive Bewertung und freuen uns, dass Sie das Arbeiten bei uns so wahrnehmen und erleben. Wir finden es toll, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns Ihre Einschätzung mitzuteilen.
Viele Grüße Ihre Personalabteilung der BLF
Bist nur eine Nummer
2,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BLF Logifood Geschäftsführungs- GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Angebote
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider fast alles
Verbesserungsvorschläge
Fairness Denkt daran ihnen Mitarbeiter keine Firma
Arbeitsatmosphäre
Viel Chaos
Image
Eher schlecht
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt eher schlecht jeder verdient unterschiedlich und keiner traut sich ehrlich zu sagen was man verdient weil könnte sich ja negativ bei einem selbst Auswirken
Kollegenzusammenhalt
Wettkampf untereinander jeder will besser sein als der Andere
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz gut
Vorgesetztenverhalten
Vornerum so dann hintenrum wieder anders
Kommunikation
Sowohl mit den Mitarbeitern als auch mit den Vorgesetzten ist die Kommunikation nur in Ordnung manchmal eher beleidigend und einfach unschön.
wir bedanken uns erst einmal für die sowohl positiven, als auch negativen Bewertungen, denn so nur können wir uns als Unternehmen weiterentwickeln. Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Arbeitsatmosphäre so wahrnehmen und möchten Ihnen hier noch einmal den Hinweis mitgeben, Ihr Anliegen mit Ihrem Abteilungsleiter oder der Personalabteilung zu besprechen. Nur in einem gemeinsamen Gespräch können Lösungen gefunden werden.
Viele Grüße Ihre Personalabteilung der BLF
Ich bin zufrieden...
4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei BLF Gruppe gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Arbeitskollegen!
Work-Life-Balance
Sehr flexibel! Hier gibt es wirklich keine Probleme
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir haben ein eigenes Nachhaltigkeitsteam!
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Eigeninitiative mitbringt, ist einiges möglich!
Kollegenzusammenhalt
Wenn es Probleme gibt, wird sich untereinander geholfen
Umgang mit älteren Kollegen
Wir achten aufeinander
Vorgesetztenverhalten
Sehr loyal, steht immer hinter uns
Arbeitsbedingungen
Hier geht man definitiv mit der Zeit, kann mich nicht beklagen
wir bedanken uns für die positive Bewertung und freuen uns, dass Sie das Arbeiten bei uns so wahrnehmen und erleben. Wir finden es toll, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns Ihre Einschätzung mitzuteilen.
Viele Grüße Ihre Personalabteilung der BLF
Wie im alten Rom
3,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei BLF Gruppe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vieles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeiten wie im alten Rom und die Sanitäranlagen unter aller Sau
Verbesserungsvorschläge
Kauft drei Wickelmaschinen das ist gut für unsere Gesundheit
Arbeitsatmosphäre
Man kommt klar wenn man möchte
Image
Gut
Work-Life-Balance
Kenne ich noch nicht bin neu
Karriere/Weiterbildung
Gut
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt müsste mehr sein so kann man auch die Mitarbeiter halten und nicht das alle paar Wochen wieder neue da sind und es müssten auch mal Lohnerhöhungen geben das motiviert die Mitarbeiter
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Gut
Arbeitsbedingungen
Ich arbeite im Lager das arbeiten ist gut aber die Hilfsmittel fehlen es werden von der Frühschicht Rollis gepacktdu pckts sie wieder um und der Fahrer packt sie noch mal um dann das einwickeln der Rollis wie im alten Rom noch mit der Hand jeder normale Betrieb hat Wickelmaschinen nur bei uns nicht drei Stück wären voll genug mir tut alles weh wenn ich nach Hause komme und das geht voll auf den Rücken und dann sprechen wir hier von Gesundheit
Auch hier möchten wir uns für Ihr Feedback bedanken. Uns freut es natürlich, dass Sie ebenso positive Aspekte bei uns feststellen und erleben konnten. Wir werden Ihre Optimierungsvorschläge weitergeben und sind stetig bemüht, den Gesundheits-Aspekt noch gezielter in den Fokus zu rücken. Viele Grüße Ihre Personalabteilung der BLF
Basierend auf 51 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BLF Gruppe durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 56% der Bewertenden würden BLF Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 51 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 51 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BLF Gruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.