bluechip HR Management GmbH als Arbeitgeber

Kein Firmenlogo hinterlegt

6 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von bluechip HR Management GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

Bewertungen anzeigen

moderner und zeitgemäßer Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Hygieneartikel und Desinfikstionsmittel sind vorhanden. Abstand wird eingehalten.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Er tut schon alles mögliche.

Arbeitsatmosphäre

Man geht jeden Tag sehr gerne zur Arbeit, rundum ein wirklich gutes Arbeitsklima.

Image

Wirklich top, kann ich nur weiter empfehlen!

Work-Life-Balance

Klar fallen auch mal Überstunden an, wie überall, aber man kann immer einen Ausgleich finden, wenn man seinen Tagesablauf gut plant und strukturiert.

Karriere/Weiterbildung

Man konnte ab und zu an einer Online Schulung teilnehmen. Da könnte das Angebot etwas umfangreicher sein.

Gehalt/Sozialleistungen

angemessene Vergütung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da digital gearbeitet wird keine Papierverschwendung.

Kollegenzusammenhalt

Einfach top!

Umgang mit älteren Kollegen

Wir haben keine bei uns im Team aber jeder ist herzlich willkommen.

Vorgesetztenverhalten

Manchmal etwas angespannt, da die Messlatte hoch gesetzt ist aber insgesamt wirklich sehr gut und vor allem faire.

Arbeitsbedingungen

Super moderner Arbeitsplatz, neueste Technik und alle Arbeitsprozesse sind digital!

Kommunikation

Man kann immer mit dem Vorgesetzten sprechen. Egal ob Ideen oder Probleme, es wird einem zugehört und Lösungsansätze angeboten

Gleichberechtigung

Alle werden gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich und vielfältig - man hat in manchen Bereichen freien Handlungsspielraum.

Rückblick auf bluechip!

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Man konnte sich in vielen Aspekten einbringen und am Unternehmensaufbau aktiv mitwirken.
Alle stehen unter großem Erfolgsdruck, müssen konstant gute Leistung bringen. Zudem wenig Hierarchien, daher kaum Karrierechancen und schlechte Gehaltskonditionen.

Image

Damals noch nicht vorhanden! Während des Aufbaus nicht gut, aufgrund der sehr penetranten Kundenakquise- und Kandidatenansprache

Work-Life-Balance

Home-Office/ mobiles Arbeiten war offiziell möglich, jedoch wurde es nur mit ausführlicher Begründung genehmigt. Man hatte auch stets das Gefühl kontrolliert zu werden.

Karriere/Weiterbildung

Eine Karriere war aufgrund der Unternehmensgröße nicht möglich. Allerdings konnte man sich in dem Aufbaugeschäft einbringen, welches sich allerdings eher chaotisch als professionell gestaltete. An kostenpflichtigen Weiterbildungen habe ich nicht teilnehmen dürfen, nur kostenlose Angebote.

Gehalt/Sozialleistungen

schlechte Konditionen, nicht marktüblich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Einzige Umweltbewusstsein hier waren die digitalen Prozesse, sodass kaum auf Papier gedruckt wurde. Ansonsten wurde noh nicht einmal der Müll getrennt, geschweige denn sich bei sozialen Projekten etc. engagiert.

Kollegenzusammenhalt

Insgesamt sehr kollegiales Verhältnis und auch die Pausen wurden gemeinsam verbracht, was ich immer sehr ansprechend fand.

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht einschätzbar, da aufgrund der Unternehmensgröße keine älteren Mitarbeiter angestellt waren.

Vorgesetztenverhalten

Leider hat sich der anfangs gute und vielversprechende Eindruck in ein kontrollierendes und teilweise unprofessionelles Vorgesetztenverhalten entwickelt. Die anfangs zielführende Strategie wurde mehrmals über Bord geworfen und es wurden viele Strategien ausprobiert, jedoch nicht zu Ende geführt. Was sehr schade war.

Arbeitsbedingungen

Positiv: IT-Ausstattung und Firmenwagen (wenn man diesen haben wollte).
Büro befand sich in einem schönen Altbau mit gemeinsamer Küchennutzung. Ansonsten Großraumbüro, welches mit Trennwänden, die jedoch wenig Schallschutz boten, ausgestattet. Leider konnte man teilweise nicht in Ruhe arbeiten, da trotz Gesprächsterminen oder intensiver Stillarbeit, man häufig unterbrochen wurde (teilweise one Verständnis und Rücksichtnahme)

Kommunikation

Insgesamt gut, teilweise widersprüchliche und demotivierende Kommunikation sowie der Geschäftsleitung führt zu Punktabzug.

Interessante Aufgaben

Anfangs teilweise, aber zunehmend eher monoton.


Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Karsten KaendersGeschäftsführer

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für das offene Feedback, welches wir uns selbstverständlich entsprechend unserer Unternehmensphilosophie (Jeder ist der Wichtigste) zu Herzen nehmen.

Leider kann ich aus den getätigten Angaben keine konkreten Ansatzpunkte entnehmen, die zur Verbesserungsfähigkeit der jeweiligen Bereiche führen. Wir möchten uns natürlich als Team weiterentwickeln und laden Sie daher herzlich ein, uns unter 030 403 669 430 oder k.kaenders@bc-hr.com zu kontaktieren und Ihre Eindrücke konkreter zu beleuchten.

Die von Ihnen benannten Benefits, hier konkret Homeoffice muss ich an dieser Stelle jedoch korrigieren. Diese entsprechen nicht den Gegebenheiten in unserem Unternehmen.

Viele Grüße

Karsten Kaenders
Geschäftsführer
bluechip HR Management

äh.. die Meinungen kann ich nicht teilen

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

kein guter Teamspirit, eher alles Einzelkämpfer

Verbesserungsvorschläge

Anstrengen und nicht nur ans Geld denken

Arbeitsatmosphäre

gibt bessere Zusammenarbeit

Karriere/Weiterbildung

eher nicht, wie auch ?

Kollegenzusammenhalt

geht.. mal mehr mal weniger

Vorgesetztenverhalten

interessant !

Kommunikation

eher schwierig, wenn man eine andere Meinung hat


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Karsten KaendersGeschäftsführer

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für das offene Feedback, welches wir uns selbstverständlich entsprechend unserer Unternehmensphilosophie (Jeder ist der Wichtigste) zu Herzen nehmen.

Leider kann ich aus den getätigten Angaben keine konkreten Ansatzpunkte entnehmen, die zur Verbesserungsfähigkeit der jeweiligen Bereiche führen. Wir möchten uns natürlich als Team weiterentwickeln und laden Sie daher herzlich ein, uns unter 030 403 669 430 oder k.kaenders@bc-hr.com zu kontaktieren und Ihre Eindrücke konkreter zu beleuchten.

Die von Ihnen benannten Benefits, hier konkret Homeoffice und Barrierefreiheit muss ich an dieser Stelle jedoch korrigieren. Diese entsprechen nicht den Gegebenheiten in unserem Unternehmen.

Viele Grüße

Karsten Kaenders
Geschäftsführer
bluechip HR Management

Professionelles & strukturiertes Unternehmen mit offener Feedbackkultur.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man seine eigenen Visionen und Ideen mit einbringen kann und somit aktiv am Unternehmenserfolg mitwirken kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bis jetzt kann ich nichts schlechtes sagen.

Arbeitsatmosphäre

Schönes und großes Büro in saniertem und modernen Altbau.

Kollegenzusammenhalt

Sehr homogenes Team, welches wirklich zusammengewachsen ist.

Arbeitsbedingungen

Man erhält eine Top-IT Ausstattung und darf an einem sehr modernen Arbeitsplatz arbeiten.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Karsten KaendersGeschäftsführer

Liebe/r Mitarbeiter/in,

es freut uns, diese positiven Zeilen zu lesen - Wir bedanken und für das positive Feedback.

Viele Grüße Karsten Kaenders, Geschäftsführer

Arbeitsplatz mit Zukunftsvisionen und Entwicklungsperspektive

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er ist vertrauensvoll, zuverlässig und kompetent.

Verbesserungsvorschläge

Es müssen nicht immer 100% sein, 99,9% reichen auch ab und zu aus. Ansonsten bleib so wie du bist.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist sehr angenehm. Ich gehe gerne zur Arbeit und fühle mich dort wohl. Ich sehe die Arbeit nicht als Last, sondern als Bereicherung.

Work-Life-Balance

Wenn ich mal einen Termin habe, den man leider nicht außerhalb der Arbeitszeiten legen kann, ist es kein Problem, diesen während der Arbeitszeit wahrzunehmen. Natürlich muss man diese Zeit anderweitig nachholen und es sollte nicht zur Gewohnheit werden. Das ist aber denke ich mal selbstredend!

Karriere/Weiterbildung

Es wurden mir von Anfang an Schulungen angeboten, sowohl im Bereich EDV, als auch arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen (z.B. Besuch einer anderen Niederlassung, um einen Eindruck zu bekomnmen, wie die dort vor Ort arbeiten).

Kollegenzusammenhalt

Alle verstehen sich untereinander, niemand wird außenvor gelassen. Dennoch kann jeder sein „Ding“ machen (z.B. In der Pause)

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter sieht sich auf Augenhöhe mit den Mitarbeitern. Auch wenn er letztenendes die Entscheidungen trifft, insbesondere was das Umsetzten von Aufgaben angeht, die Strukturierung des Arbeitsaltags, Bewerbungsprozesse,etc., werde ich in viele Prozesse mit eingebunden und meine Meinung wird gewertschätzt.

Arbeitsbedingungen

Mein Arbeitsplatz ist mit modernen Arbeitsmitteln ausgestattet. Ich habe alles, was man zum Arbeiten braucht (die Büromaterialien, PC, Firmenhandy,...). Es gib auch schöne Blumen, Bilder sowie Deko Accessoires, die das Arbeiten noch angenehmer gestalten.

Kommunikation

Wenn ich Probleme oder Fragen habe, kann ich mich immer an meinen Vorgesetzten wenden. Lieber einmal zu viel ein Problem oder ein Thema ansprechen, als zu wenig.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist an die Berufserfahrung sowie Qualifikationen welche man mitbringt angepasst.

Gleichberechtigung

Ich habe zwar keine personellen Entscheidungen zu treffen oder muss mich mit Geschäftsführer Aufgaben beschäftigen, allerdings habe ich auch das Recht, meine Ideen und Wünsche zu äußern. Sofern es möglich ist, geht mein Chef auch darauf ein.

Interessante Aufgaben

Ich habe umfassende Informationen zu meinem Aufgabengebiet erhalten sowie eine sehr gute Einarbeitung bekommen. Auf meine Fragen wurde ausführlich eingegangen.


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Arbeitgeber-Kommentar

Karsten KaendersGeschäftsführer

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für das ausführliche Feedback! Es ist schön zu lesen, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und gern ein Teil des Teams sind.

Auf eine weitere tolle und herausfordernde Zusammenarbeit!

Viele Grüße Karsten Kaenders , Geschäftsführer

Ein Arbeitgeber mit einer absolut zeitgemäßen und branchenverändernden Kultur!

4,2
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das das Motto: Jeder ist der Wichtigste gelebt wird - somit haben alle Teammitglieder die selben Basisvoraussetzungen

Arbeitsatmosphäre

Vertrauen ist unsere Markenbotschaft - was wir selbst nicht leben könnten wir nicht glaubwürdig nach außen ausstrahlen

Work-Life-Balance

Nichts ist dynamischer als die Arbeitswelt - gerade in der aktuellen Zeit. Wir leben, wenn auch dies auch in unserer Branche noch nicht besonders verbreitet ist, das Motto: Unser Ziel definiert die Arbeitszeit. Motivierte und erholte Mitarbeiter sind das A und O eines jeden produktiven Unternehmens, daher kann sich unter Betrachtung und Fokussierung des Ergebnisses jeder Einzelne im Rahmen der Selbstverantwortung organisieren.

Kollegenzusammenhalt

Warum 4 Sterne? Es gibt nichts was sich nicht steigern lässt - allerdings ist der Zusammenhalt sehr gut und frei nach dem Motto "vertrauen ist unsere Basis" nimmt bei uns jeder seinen individuellen Platz im großen Ganzen ein.

Arbeitsbedingungen

Es gibt angenehme und modern ausgestattete Büroräume in einem zentral gelegenen Altbau in Berlin.

Kommunikation

Unsere Branche lebt von der Kommunikation - jede noch so kleine Idee oder Innovation wird als mögliche positive Veränderung betrachtet - Wir leben das Motto: Jeder ist der Wichtigste!


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Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung