Ihr Unternehmen?

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BlueID 
GmbH 
(ehem. 
baimos 
technologies 
GmbH)
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Ich würde hier nicht wieder arbeiten

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei BlueID GmbH (ehem. baimos technologies GmbH) in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Innovatives und modernes Umfeld am Puls der Zeit, interessante Partner/Kunden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlendes Alignment, fehlender Zusammenhalt, Misskommunikation, Intransparenz, keine echte Strategie

(Randnotiz: 4. Version des Reviews, da die Firma die bisherigen Versionen durch Kununu sperren ließ. Nun ja, man kann die Nicht-Existenz von Dingen ja nicht beweisen, also musste ich das Review überarbeiten. Aber ich werde nicht müde).

Verbesserungsvorschläge

siehe oben

Work-Life-Balance

Home-Office, Vertrauensgleitzeit etc vorhanden.

Karriere/Weiterbildung

Grundsätzlich hatte ich immer das Gefühl, dass ich mehr Erfahrungen geteilt als von anderen aufgenommen habe.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Wahrnehmung nur innerhalb der Teams. Ansonsten habe ich oft das Gefühl gehabt, dass niemand den Anderen Erfolg gönnt. Und bevor falsche Rückschlüsse entstehen: ich bin ein sozialer und empathischer Mensch.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe kein Leadership wahrgenommen. Mein(e) Vorgesetzte(r) hatte in meiner Wahrnehmung nur eine formale Rolle inne. Er/Sie hat eher ein Coaching durch mich gebraucht.

Arbeitsbedingungen

Das Büro wurde im letzten Herbst modernisiert und umgebaut. Es gibt höhenverstellbare Tische, Telefonboxen, einen großen Social Room. Dennoch würde ich die Arbeitsbedingungen eher als schlecht bewerten, da die meisten Kollegen keine Rücksicht aufeinander nehmen (Türen permament zuschmeißen anstatt sie ins Schloss zu begleiten, laut im Großraumbüro reden).

Kommunikation

Es gibt viel Misskommunikation und Intransparenzen. Das ergibt zusammen mit dem Punkt "Kollegenzusammenhalt" natürlich eine gefährliche Mixtur. In Summe ist das aus meiner Sicht einer der Gründe, warum die Firma ihr gutes Potential nicht abrufen kann.

Gehalt/Benefits

Gehaltsverhandlungen sind recht einfach. Soweit ich weiß haben alle Angestellten ohne große Verhandlungen das Gehalt bekommen, was sie wollten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.