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GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kam immer pünktlich

Arbeitsatmosphäre

In der eigenen Abteilung OK.

Work-Life-Balance

Wie definiert man "Work-Life-Balance"? Wenn damit ein Achtstundentag, Freitags sechs plus Pausen gemeint ist, den man mit der hauseigenen Zeiterfassung minutiös erfassen und jedes früher nach Hause gehen oder morgens später kommen mit den Vorgesetzten abstimmen muss, ja dann gibt es eine Work-Life-Balance.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

in der eigenen Abteilung gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Weiß ich nicht, hatte nur mit jüngeren Kollegen zu tun.

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte sind langjährige Mitarbeiter, die wie sie sich geben und benehmen vermuten lässt, leider keinerlei fundierte Kenntnisse und Kompetenzen zur Führung und Förderung von Mitarbeitern haben.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind so wie sie sind, weil dringend benötigtes Personal fehlt. Sie suchen zwar ständig, aber vermutlich wegen den Bedingungen und Verdienstmöglichkeiten die sie bieten, bekommen sie außer Auszubildende selten neue Mitarbeiter.

Kommunikation

Flurfunk, keine professionelle Kommunikation wie man sich das in einem IT Unternehmen vorstellt. Kommunikation erfolgt über verschiedene Tools, wobei nach ein paar Tagen keiner mehr weiß, wem er was über welche Anwendung mitgeteilt hat.

Gehalt/Benefits

War mit einer der Gründe warum ich das Unternehmen verlassen habe. Geringer Verdienst, kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld, keine Gewinnbeteiligung o.ä. und weil man mit einer Zahnzusatzversicherung, einem Jobrad und caritativen Stadtläufen durch Rheine keine Rechnungen bezahlen kann, bin ich gegangen.

Gleichberechtigung

Kann ich nicht beurteilen

Interessante Aufgaben

Man erledigt die Aufgaben die einem zugeteilt sind und versucht sie gut und schnell zu erledigen.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Schnelle Umsetzung

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Fühle mich gut aufgehoben

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team, sehr angenehme Arbeitsumgebung,
Super Reaktion auf die Coronakrise, Arbeitsmöglichkeit aus dem Homeoffice wurde jedem Mitarbeiter freigestellt!
Im Büro herrschen gute hygienische Voraussetzungen, so dass ein sicheres Arbeiten auch dort möglich ist!

Image

Cooler Laden, bin froh dort arbeiten zu können! Gerade auch in dieser Krisensituation!

Work-Life-Balance

Weitgehende flexible Arbeitszeiten; kurzer Arbeitsweg durch Nähe zum Bahnhof

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Könnte immer etwas mehr sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr vorbildlich z.B. Nachhaltigkeitsgruppe
Hier kommen die Vorteile des Familienunternehmens zum Tragen, man steht immer mit Rat und Tat zu Seite!

Kollegenzusammenhalt

Wir arbeiten alle super im Team, von Egoismus keine Spur

Vorgesetztenverhalten

Immer eine offenes Ohr und in der Notsituation gibt es schnelle Unterstützung und Verständnis

Arbeitsbedingungen

Große helle Büroräume, moderne Ausstattung, regelmäßige Sitzschulungen -> Auf der Höhe der Zeit

Kommunikation

Regelmäßige Meetings und immer offene Türen bei allen Kollegen

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen entwickelt sich immer neu nach vorne, daher werden neue Aufgaben geschaffen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Enorm kollegiales Verhältnis. Kein eintöniges arbeiten. Stetig erweiterte und wechselnde Arbeitsaufgaben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unklare Strategie. Interne Kommunikation stark verbesserungswürdig.

Verbesserungsvorschläge

Proaktives anbieten von Weiterbildungsmaßnahmen. Mitarbeitergespräche mit Vorgesetztem. Klare Struktur schaffen. Entwicklungen in und um das Unternehmen weitergeben.

Arbeitsatmosphäre

Manchmal fallen Aufgaben etwas überraschend an, oder Prozesse sind nicht bis zum Ende durchdacht und müssen im finalen Schritt überarbeitet werden. Hierdurch ergeben sich improvisierte Arbeitsschritte.

Image

Selbst- und Fremdwahrnehmung stimmen insbesondere im Quervergleich mit anderen ortsansäßigen Unternehmen nur bedingt überein.

Work-Life-Balance

Es gibt ein Stundenkonto und eine Kernarbeitszeit. Ärgerlich ist der Verlust von angefallenen Stunden sofern man über eine gewisse Anzahl von Stunden hinausgeht (da ist man leider in arbeitsintensiven Monaten sehr schnell). Besonders ärgerlich ist, dass es allerdings Mitarbeiter gibt die anders behandelt werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein und in diesem Zusammenhang Nachhaltigkeit voll da. Sozialbewusstsein schwierig zu beurteilen, aber mit Luft nach oben.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Enorm gutes Verhältnis der Kollegen untereinander. Ständige Hilfsbereitschaft, niemand wird von den Kollegen alleine gelassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Meiner Kenntnis nach sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen könnten besser und nachvollziehbarer kommuniziert werden, teilweise fühlt man sich nicht mitgenommen. Ansonsten sehr fairer Umgang.

Arbeitsbedingungen

Es hapert ca. im Wochenrhythmus in verschiednen Bereichen an der Technik.

Kommunikation

Unternehmensstrategie teilweise unklar. Neuigkeiten/Änderungen werden teilweise sehr schleppend kommuniziert. Im Prinzip nur eine große Ansprache vor der Weihnachtsfeier.

Gehalt/Benefits

Gehaltszahlung überpünktlich. Es wird eine zusätzliche Krankenversicherung geboten. Gehaltserhöhungen müssen proaktiv eingefordert werden. Prämienzahlungen nur sporadisch.

Interessante Aufgaben

Immer neue Herausforderungen.