19 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Beste Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Bob Transfer GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparenz und Vertrauen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht viel
Verbesserungsvorschläge
Anders ist nicht besser
Arbeitsatmosphäre
Kollegial
Image
Bestes in der Branche
Work-Life-Balance
Ist stets gegeben
Karriere/Weiterbildung
Hat hohe Bedeutung
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales steht an erster Stelle
Kollegenzusammenhalt
Super Verlässlichkeit
Umgang mit älteren Kollegen
Immer korrekt
Vorgesetztenverhalten
Immer einwandfrei
Arbeitsbedingungen
Viel selbstbestimmt
Kommunikation
Immer aktuell
Gleichberechtigung
Selbstverständlich
Interessante Aufgaben
Vielseitig und anspruchsvoll
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Top Team
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BOB Transfer GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohes soziales Gewissen und jederzeit ansprechbar.
Arbeitsatmosphäre
Tolle KollegInnen die Spaß an ihrer Arbeit haben.
Work-Life-Balance
Immer mal wieder ruhige Phasen, wo man Körper und Geist auftanken kann.
Karriere/Weiterbildung
Die Quali die man wünscht erhält man. Es gibt nur zwei Ebenen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt und herausragende Sozialleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was machbar ist, wird gemacht und von der Geschäftsführung unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Ein Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier ist jeder ein Mensch
Arbeitsbedingungen
Was man wünscht erhält man.
Kommunikation
Immer auf Augenhöhe egal ob KollegInnen oder Teilnehmende.
Gleichberechtigung
Hier ist jeder ein Mensch
Image
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Gutes Miteinander und professionelle Arbeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei BOB Transfer GmbH gearbeitet.
Image
Ich war zunächst skeptisch, wurde jedoch von der guten Arbeit überzeugt
Work-Life-Balance
Homeoffice, flexible Arbeitzeiten
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen waren problemlos möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Entgelt und hohe Prämien
Umgang mit älteren Kollegen
Übergang in Rente wurde bei anderen Beschäftigten gut begleitet
Vorgesetztenverhalten
Zusagen wurden eingehalten, bei Problemen schnell Abhilfe geschaffen
Arbeitsbedingungen
Kaffee, Wasser, Obst und Süßigkeiten zur freien Verfügung
Gleichberechtigung
Ausgeglichenes Verhältnis, auf Beschäftigte mit Behinderung wurde individuell eingegangen
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Guter Berater
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bob Transfer GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Konmunikation, freundlich., hilfsbereit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fairer Umgang und Hilfe in schwerer Zeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei BOB Transfer GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Reaktion auf Anfragen und direkte Hilfe.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Werbung für die gute Arbeit machen.
Karriere/Weiterbildung
Es gab eine gute Beratung zu möglichen Qualifizierungen und die Kosten wurden übernommen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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BOB-Mitarbeiter/innen können mit dem Carefree-Paket ihres Arbeitgebers sorgenfrei in die Zukunft blicken.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Bob Transfer GmbH gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Offenes und großzügiges Verhalten bezogen auf die Kurzarbeit.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Wir haben bereits Masken erhalten, bevor diese knapp wurden.
Seit Jahren sind schon Desinfektionsmittelspender in jeder Etage aufgestellt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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BOB seiner Zeit voraus
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bob Transfer GmbH gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Lange bevor die Politik sich zu Maßnahmen entschloss, wurden von der Geschäftsführung Masken kostenlos verteilt und persönliche Kundenkontakte untersagt.
Arbeitsatmosphäre
Lob und Boni finanzieller Art gehören zur Unternehmenskultur.
Work-Life-Balance
Die GF achtet darauf, dass Mitarbeiter sich nicht selbst ausbeuten. So ist z. B. Telefonieren und E-Mails versenden vor 8 und nach 18 Uhr nicht gestattet. Jeder Mitarbeiter hat ein Gesundheitsbudget, das er jährlich abrufen kann.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungswünsche werden großzügig unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter liegen über dem Branchendurchschnitt, was gelegentlich zu Problemen bei der Auftragsakquise führt.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen, die zu früh aus Krankheit wiederkehren möchten, wird ans Herz gelegt, sich lieber noch länger auszukurieren.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzung und Rücksichtnahme prägen das Verhalten der GF. Entscheidungen werden erläutert, Kritik ist erwünscht, selbständiges Arbeiten gefordert.
Arbeitsbedingungen
Da jeder Mitarbeiter für seine Büroausstattung mitverantwortlich ist, gibt es hier viel Freiheiten und Individualismus und keine Beanstandungen.
Kommunikation
Meetings werden regelmäßig gehalten. Um Mitarbeitern lange Reisen zu ersparen, werden auch Video-Konferenzen abgehalten.
Gleichberechtigung
Mehr Kolleginnen wären wünschenswert.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenpalette ist bunt und zahlreich. Termine werden selbständig vereinbart, die Arbeitszeiten sind frei wählbar. Die meisten Mitarbeiter haben die Möglichkeit zum Home-Office.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Spitzen-Arbeitgeber, bei dem der Mitarbeiter noch Mensch sein kann
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei BOB Transfer GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern
- ausgezeichnetes Arbeitsklima
- Förderung individueller Fähigkeiten
- flexible Arbeitszeit
- große Vielfalt an interessanten Aufgaben
- offen für Innovationen
- gutes Gehalt verbunden mit attraktiven Sozialleistungen
- große Arbeitszufriedenheit durch den Schwerpunkt der Hilfestellung für andere Menschen
- Unterstützung der Work/Life-Balance
- regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
- Weiterbildungsangebote
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
./.
Verbesserungsvorschläge
./.
Arbeitsatmosphäre
Absolut positive Arbeitsatmosphäre, die geprägt ist von gegenseitigem Respekt und gespickt mit einer großen Portion Lockerheit und Humor
Image
Bisher habe ich noch keine grundlegenden negativen Kommentare über die Firma vernommen.
Work-Life-Balance
Das Unternehmen achtet streng darauf, dass der einzelne Mitarbeiter sich nicht ausbeutet. So sind z. B. E-Mails vor 8 Uhr und nach 18 Uhr verboten.
Karriere/Weiterbildung
Karrieremöglichkeiten im Unternehmen sind sehr begrenzt, aber auf Weiterbildung wird sehr geachtet und nicht nur stark unterstützt, sonder auch gefordert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist im Vergleich zu Mitbewerbern in der Branche überdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einen sozialeren Arbeitgeber wird man nicht so schnell finden. Die Förderung der einzelnen Mitarbeiter ist dem Unternehmen genauso wichtig wie das Teambuilding. Regelmäßige Gruppenveranstaltungen, in denen Kreativität verbunden mit Spaß gefördert werden, finden regelmäßig statt. Probleme einzelner Mitarbeiter werden ernst genommen und vertraulich behandelt. Umweltbewusstsein ist zwar nicht einer der Top-Themen, wird aber von der Unternehmensleitung gefördert, wie z. B. durch Bahncard 100.
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleginnen und Kollegen stehen füreinander ein. Teambuilding wird im Unternehmen groß geschrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
Da viele Kollegen über 45 Jahre alt sind und Erfahrung und Menschenkenntnis zu den wichtigsten Ressourcen des Unternehmens gehören, werden über 45-Jährige besonders geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten nehmen sich Zeit für ihre Mitarbeiter und unterstützen Sie in jeglicher Hinsicht. Sie fordern Leistung und Eigeninitiative. Die Förderung der beruflichen Qualifizierung wird stark gefördert. Auf Probleme im privaten Bereich wird große Rücksicht genommen.
Arbeitsbedingungen
Die Fähigkeit zum eigeninitiativen Arbeiten ist Grundvoraussetzung bei den meisten Tätigkeiten. Hier wird seitens des Arbeitgebers alles Notwendige ohne Wenn und Aber zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Kommunikation ist das Herzstück der Arbeit. Mit modernen Medien und Konzepten geht BOB der Branche voran.
Gleichberechtigung
Im Unternehmen spielt das Geschlecht keine Rolle. Da es einen deutlichen Männerüberhang gibt, dürften weibliche Kräfte bessere Chancen in vielen Bereichen haben.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist sehr vielfältig. Vor allem Gespräche mit Kunden stehen im Vordergrund. Der administrative Anteil hält sich im Rahmen.
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Sozial, engagiert und bis in die Haarspitzen motiviert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei BOB Transfer GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten. Kollegiales Miteinander. Vorgesetzte verhalten sich eher wie "Primi inter Pares", wertschätzen die geleistete Arbeit und haben jederzeit ein offenes Ohr für die Probleme von Mitarbeitern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlanzeige.
Arbeitsatmosphäre
Selbständiges Arbeiten steht im Vordergrund. Dennoch ist Teamarbeit unabdingbar. Die Kolleginnen und Kollegen helfen einander jederzeit.
Image
Obwohl vor allem die Hilfe im Vordergrund steht, hat die Branche ein Imageproblem.
Karriere/Weiterbildung
Karrieremöglichkeiten sind aufgrund der Größe stark eingeschränkt. Auf Weiterbildung wird geachtet. Mindestens 2 Weiterbildungen pro Jahr sind verpflichtend.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt. Verglichen mit Mitbewerbern der Branche definitiv überdurchschnittlich.
Kollegenzusammenhalt
Unglaublich nettes Miteinander. Keiner hat Probleme für den anderen mitzuarbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch der Umgang mit den Kolleginnen und Kollegen unter 45 ist ausgezeichnet.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte verhalten sich nicht herablassend und sind sich zu schade für "banale" Tätigkeiten. Sie sind eher "Primi inter Pares".
Interessante Aufgaben
Vielseitiges Aufgabengebiet.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Hier arbeite ich gern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei BOB Transfer GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozial, kollegial, tolles team
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BOB Transfer durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden BOB Transfer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BOB Transfer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.