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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Finger weg!!!

2,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Klima untereinander ok

Work-Life-Balance

No comment

Kollegenzusammenhalt

Ist ok

Kommunikation

Verbesserungsfaehig


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlechteste Firma überhaupt!!! Abstand halten und sich erst gar nicht bewerben!!!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die kurzfristige Kündigung, unsympathische Personen und Arbeitgeber.

Verbesserungsvorschläge

Nicht kurzfristig kündigen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zum Glück nicht mehr dort

2,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2011 im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nein

Vorgesetztenverhalten

Alles nein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Das Problem ist die amerikanische Führung!

2,5
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute technische Ausstattung, Englischunterricht in der Firma

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsklima, Führungsebene in Amerika

Verbesserungsvorschläge

Mehr Personal-Entscheidungsfreiheit für Standort-Leiter, weniger Zeitarbeitskräfte...

Arbeitsatmosphäre

Leider gibt es vermehrt Produktions-, Auftrags-, Angebots-Fehler, dies führt zu einer angespannter angespannten Atmosphäre

Work-Life-Balance

Weihnachtsfeier, Sommer-Grillfest, Herbstfest, allerdings nur für interne Mitarbeiter

Karriere/Weiterbildung

Keinerlei Schulungen oder Aufstiegschancen

Gehalt/Sozialleistungen

Die Bezahlung ist ganz in Ordnung, es gibt monatlich ein anteiliges 13tes Monatsgehalt, womit man auf ein akzeptables Gehalt kommt...

Kollegenzusammenhalt

Es gibt tolle Kollegen, die sich kaputt arbeiten und einige die so gut wie nichts tun und auch noch unfreundlich sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden stark bevorzugt, so wird es unter den Tisch gekehrt wenn jemand vermehrt Fehler macht, ständig Arbeit liegen lässt oder nur weitergibt oder ähnliches...

Vorgesetztenverhalten

Ich möchte hiermit nicht den Chef des Standorts bewerten. Dieser ist nämlich sehr nett und unkompliziert, allerdings hat er verhältnismäßig wenig zu sagen. Beim Personalwesen ist Amerika für Entscheidungen zuständig. Es werden fast ausschließlich Zeitarbeitskräfte eingestellt und eine Übernahme ist so gut wie auszuschließen... Die amerikanische Führungsebene sieht immer nur den wirtschaftlichen Nutzen!

Arbeitsbedingungen

Büros wurden neu ausgestattet, da kann man nichts meckern ;)

Kommunikation

Klappt leider oft nicht so gut, wie es klappen könnte...

Gleichberechtigung

Frauen wird erstmal nichts zugetraut (in puncto technisches Verständnis), es ist sehr schwer sich zu beweisen...

Interessante Aufgaben

Aufgrund fehlender Infos und mangelndem Informationsaustausch ist die Arbeit oftmals schwer bzw. nicht zufriedenstellend zu lösen...


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bodycote HIP durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden Bodycote HIP als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bodycote HIP als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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