Mitarbeiter werden hier systematisch ausgespielt und bewusst gegen Mitarbeiter gearbeitet (Von der Führungsebene)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Kein Homeoffice, und wenn dann nur mit bitten und Betteln.
- Seid 3,5 Jahren keine persönliche Gehaltsanpassung, trotz Versprechen
- Absprachen werden nicht eingehalten
- Es werden gezielt Mitarbeiter ausgeschlossen von Prämien, Lohnerhöhungen und sonstigen Vorzügen
- Zu wenig Umsetzen von Ideen aus der Belegschaft
- Gehalt unter dem Industriellen Standard
- Keine Firmenparkplätze, man parkt wenn die 7 Parkplatze bei der Firma voll sind, irgendwo in den Seitenstraßen vor Privathäusern.
Verbesserungsvorschläge
Wenn es schon Inflationsprämien sollte diese alle bekommen und nicht an bedingungen verknüpft sein, die 3/4 der Belegschaft gar nicht einhalten können.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für die Bewertung, auch wenn diese sehr negativ ausfällt. Wir verschließen uns dieser Kritik jedoch nicht, sondern nehmen diese konstruktiv auf und verbessern uns im Rahmen der Möglichkeiten.
Es ist immer schwer auf allgemeine Anschuldigungen zur reagieren und es liegt mir fern die Themen zu pauschalisieren.
Die Bewertung scheint hier sehr einseitig und teilweise auf Mutmaßungen zu beruhen. Eigen- und Fremdreflektion unterscheiden sich am Individuum.
Die Parkplatzsituation wurde bereits im Februar 2023 gelöst.
Die Inflationsprämie wird immer wieder gerne diskutiert. Wir bezahlen diese im Rahmen der Möglichkeiten aus den erwirtschafteten Erträgen. Wir schätzen uns glücklich zu den Unternehmen gehören zu dürfen, welche überhaupt eine Inflationsprämie bezahlen können und somit den wirtschaftlichen Erfolg mit unseren Mitarbeitern teilen zu können.