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Bookwire 
GmbH
Bewertung

Spannende Tätigkeiten in einem motivierenden Umfeld

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannende und herausfordernde Aufgaben mit Zukunftspotenzial. Freundschaftliches Miteinander im gesamten Team.

Verbesserungsvorschläge

Das Gehaltsniveau an die Leistungen der Arbeitnehmenden anpassen

Arbeitsatmosphäre

Mit wenigen Ausnahmen, herrscht eine tolle Arbeitsatmosphäre. Die meisten Kolleginnen und Kollegen kommen gerne zu Arbeit und haben einen sehr guten Umgang miteinander. Es herrschen flache Hierarchien und eine stets respektvolle Zusammenarbeit.

Kommunikation

Nach vielen wachstumsbedingten Umstrukturierungen, wurde sich aktiv bemüht die interne Unternehmenskommunikation zu verbessern und Wege gefunden für Transparenz im Unternehmen zu sorgen.

Kollegenzusammenhalt

Der Teamspirit und Kollegenzusammenhalt ist einzigartig bei Bookwire. Neue Kolleginnen und Kollegen werden offen empfangen und direkt integriert.
Herausfordernde Phasen werden gemeinsam bewältigt.

Work-Life-Balance

Die Option auf mobiles Arbeiten erhöht die Flexibilität der Arbeitnehmenden.
Überstunden stehen leider an der Tagesordnung, werden aber weder vergütet, noch besteht die Möglichkeit diese abzufeiern.

Vorgesetztenverhalten

Die Kommunikation ist transparent und auf Augenhöhe. Diskussionen werden stets sachlich geführt. Auch zwischen Vorgesetzten und Angestellten herrscht ein offenes und kollegiales Miteinander.

Interessante Aufgaben

Gerade in dieser Branche, findet man kein vergleichbares Unternehmen, das sich mit so vielfältigen und innovativen Themen beschäftigt.

Gleichberechtigung

Auf Gender-Sternchen und Co. wird bewusst verzichtet. Hier herrscht noch Nachholbedarf. Es finden sich auffällig viele männliche Kollegen in Führungspositionen wieder.

Arbeitsbedingungen

Jeder Mitarbeitende wird zum Beginn optimal technisch ausgestattet. Das Büroräumlichkeiten sind neu und sehr modern gestaltet.
Auf die Wünsche der Mitarbeitenden zur Ausstattung oder Verbesserungen wird Rücksicht genommen und nach Möglichkeit versucht Lösungen zu finden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt ein Team, das sich mit dem Thema Nachhaltigkeit beschäftigt, nach Möglichkeiten zur Verbesserungen sucht und neue Lösungen für das Unternehmen erarbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittliches Gehalt mit wenig Verhandlungsspielraum

Image

Die Außenwirkung entspricht im Großteil auch dem, was das Unternehmen ausmacht: Innovation, Vorreiter, Teamspirit!

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ein internes Weiterbildungsprogramm für jeden Mitarbeitenden.
Das Angebot ist vielfältig und deckt die unterschiedlichsten Bedürfnisse der Kolleginnen und Kollegen ab.

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