6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Alles für die Häuptlinge, Nichts für die Indianer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Haigerloch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stets bemüht modern und innovativ zu sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Umsetzung genau dieser Ziele. Zu große Vertriebsorientierung.
Verbesserungsvorschläge
Transparentes, faires Gehaltsgefüge einführen; weniger Provisionslastigkeit. Azubis die Priorität "Erreichen des Lernzieles" einräumen (Ausbildung bringt kurzfristig kein Geld, sondern kostet selbiges! Der Erfolg kommt langfristig). Führungspositionen mit Akademikern mit Führungsqualitäten besetzen, nicht mit Personen die dem Unternehmen den größten Profit bescheren.
Arbeitsatmosphäre
Kollegium amüsiert gemeinsam über schlechte Führungsstile
Image
Stets bemüht positiv in der Zeitung zu stehen. In allen Fällen aber insziniert und an der Realität vorbei.
Work-Life-Balance
es gibt keine Zeiterfassung "alles auf Vertrauensbasis". Aber wehe man geht mal früher nach Hause...
Karriere/Weiterbildung
sollte halt nicht viel kosten. Am besten Inhouse durch Kollegen.
Gehalt/Benefits
Vergleichbar mit dem Strukturvertrieb. Die Abteilungsleiter kassieren ganz dick ab, auch durch die Erfolge ihrer Mitarbeiter, als Empfangsdame knackt man hingegen gerade mal so den vierstelligen Bereich. Azubis werden auf Kosten des Ausbildungsziels für Arbeiten gebraucht: Kopieren, Faxen, Telefonieren...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
man würde gerne, aber die Softskills fehlen einfach.
Kollegenzusammenhalt
Teilweise überqualifiziert und aufgrund schlechter Führung demotiviert bis tiefenfrustriert
Umgang mit älteren Kollegen
wie gesagt: Es kommt nur auf den Profit an.
Vorgesetztenverhalten
Sehr belesen und bemüht modern zu sein. Ohne Charisma, zeitweise cholerisch.
Arbeitsbedingungen
bauartbedingte Großraumbüros (ehemalige Produktionswerkstätte)
Kommunikation
Viel Quantität, wenig Qualität
Gleichberechtigung
hier kommt es nur auf den Profit an, den ein Mitarbeiter erwirtschaftet und auf nichts anderes!
Interessante Aufgaben
Verkaufen, Verkaufen, Verkaufen
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Den Zug der Zeit verpasst....
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Haigerloch gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
welche atmosphäre?
Image
solange ide kunden die gebäude nicht sehen, kann man die seifenblase aufrecht erhalten
Work-Life-Balance
da muss man selbst danach schauen, denn hier interessiert es keinen
Karriere/Weiterbildung
nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
an die ländliche umgebung angepasst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
man bemühte sich
Kollegenzusammenhalt
einzelkämpfer
Umgang mit älteren Kollegen
ok
Vorgesetztenverhalten
ein guter vertriebler ist nicht gleich ein guter vorgesetzter
Arbeitsbedingungen
abreissen wäre die beste lösung
Kommunikation
welche Kommunikation
Gleichberechtigung
das passte wenigstens
Interessante Aufgaben
aufgabengebiet war ok. nur das drum rum hat gefehlt
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Junges Team mit Problemen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Haigerloch gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Haigerloch gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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junges, dynamisches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Haigerloch gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Unternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Haigerloch gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Borgware PLM durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Borgware PLM als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.