Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das die immer offen sind und immer ein Ohr haben, wenn es um was geht
Es ist ein sehr freundlicher Umgang miteinander
Top
Wie bei jeder anderer Firma
Es ist alles möglich, man muss nur wissen in welche Richtung du gehen möchtest
Sind natürlich vorhanden, gehalt ist auch handelbar
Das passt alles
Das sind einfach die besten Kollegen, egal um was es gehen, jeder ist hilfsbereit
Respekt ist alles
Alle sind perfekt du und man kann mit ihnen normal reden
Das passt alles
Bis auf paar Kleinigkeiten, passt alles
Die Aufgaben sind nie gleich, naja ist im der IT so
Sehr abwechslungsreich und interessant immer wieder
Vielen Dank für die tolle Bewertung! Es freut uns sehr, dass du den offenen Umgang, den Teamzusammenhalt und die abwechslungsreichen Aufgaben bei BORGWARE so schätzt.
Viele Grüße
Dein BORGWARE-Team
Man bewegt einfach was. In jedem Bereich trägt man seinen Beitrag zum Unternehmenserfolg bei. Wer bock hat und Gas gibt wird belohnt, es ist stehts ein Geben und Nehmen. Man benötigt nicht zig Jahre um Anerkennung zu bekommen.
Ein roter Faden für neue Mitarbeiter wäre hilfreich. Durch ein großes Spektrum an Herstellern, Produkten und Tools mit denen man arbeiten muss kann das Anfangs überfordern.
Tolle Rücksicht auf Familie und Privatleben. Nach Rücksprache ist viel möglich.
Auch hier gilt Give & Get. Wer fordert und Ehrgeiz zeigt bleibt nie stehen und wird beim Wachsen unterstützt.
Viele Benefits die nicht selbstverständlich sind.
Auch hier zählt Give & Get
regelmäßige Updates zu Betriebsrelevanten Infos für alle.
Keine Einschränkungen oder Benachteiligungen
Es kommt selten vor, dass die Arbeitstage gleich sind oder langweilig sind
Danke für deine ehrliche Bewertung! Schön, dass du bei BORGWARE viel mitgestalten kannst und deine Arbeit abwechslungsreich ist. Deinen Hinweis zur Einarbeitung nehmen wir gerne mit – gerade bei der Vielzahl an Herstellern, Produkten und Tools ist ein guter Einstieg wichtig.
Viele Grüße
Dein BORGWARE-Team
Frühstück
Wo fängt man da an ?
Augen auf machen wer tatsächlich was übernimmt und "altes" neu bewerten!
Wenn man seine Arbeit macht und das Team nicht gerade aufgelöst wird, war die Atmosphäre im Team gut.
Versucht sich über soziales Netzwerk neu aufzubauen
Freitags früher Feierabend. Dafür natürlich unter der Woche länger.
Im eigenen Team gut. Der Rest - Unterirdisch!
Wenn möglich, würde man hier 0 Sterne vergeben. Wenn es um was ernstes geht, gibt es die Geschäftsführung plötzlich nicht mehr!
Gebäude lässt zu wünschen übrig.
Per E-Mail wurde man auf dem neusten Stand gehalten
Alt eingesessene Kollegen werden generell immer positiver gestellt, obwohl die Aufgaben vom anderen übernommen wurden. Vor den Vorgesetzten wurde das jedoch nie gesehen!
Wenn man sich selbst um Weiterbildungen kümmert, dann kann interessante Aufgaben übernehmen und sich so weiterbilden.
Nichts
Würde auch den Rahmen sprengen.
Würde den Rahmen sprengen.
Geht so, kommt auf die Kollegen an.
Freitags wird nur bis 14 Uhr gearbeitet, dafür halt von Mo-Do bisschen länger.
Leider kaum vorhanden.
Dazu muss ich mich nicht äußern.
Am Ende des Tages, kämpft jeder für sich.
Mehr Transparenz, wäre nicht schlecht.
Als ich da war, gab es nicht so viele Frauen und die, die da waren, wurden eher im Einkauf/Marketing beschäftigt.
- kostenloses Wasser und kostenloser Kaffee oder Tee
- frisches Obst
- tägliches Frühstück
- Regelmäßige BW-Updates. So weiß man, was in der Firma geht. Und was es für Ziele plant.
- höhenverstellbare Schreibtische
- es wird seit Jahren gebaut. Arbeiten teilweise nur unter Lärm.
- es wird zwar modernisiert, aber macht trotzdem noch einen renovierungsbedürftigen Eindruck.
- im Sommer viel zu warm.
- Arbeitssicherheit wird unter den Teppich gekehrt.
Wasserspender und keine Flaschen. Da passt der Schein zur Umweltfreundlichen PV-Anlage leider nicht. Und so könnten die Azubis für wichtigere Dinge eingesetzt werden.
Okay
Außen Hui, innen Pfui!!!
Könnte besser sein. Vertrauensarbeitszeit. Hier gehen die Stunden sprichwörtlich flöten. Gleitzeit wäre besser!!!
In meinen Augen starre Arbeitszeiten von 07.30 Uhr - 17.15 Uhr (1 h Mittagspause). Lässt leider keine Flexibilität zu. Und muss abgesessen werden.
Hier kann noch einiges eingespart werden. Umweltbewusstsein ist nicht im Vordergrund und interessiert auch niemand.
Viel Karriere kann man dort nicht machen.
Wird immer einem geholfen, wenn man Hilfe braucht.
Gibt ja fast keine. Aber ich denke gut.
Einfach nur falsch. Lieber nicht drauf reinfallen.
Kann in allen Ecken des Unternehmens ausgebaut werden. Überall Stolperfallen. Bereits an der Eingangstür muss man aufpassen.
Absturzgefahr wird hingenommen.
Es gibt genügend Emails mit Informationen. Hatte alles erhalten, was ich zum Arbeiten benötigte.
Kann aber trotzdem noch besser sein.
Okay
Eher zum einschlafen
Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege,
vielen Dank für dein Feedback und deine Bewertung, auch wenn sie nicht sehr positiv ausgefallen ist. Wir wollen uns stetig verbessern und sind dankbar für jedes konstruktive Feedback.
Viele Grüße
Dein BORGWARE-Team
Flache Hierarchien, Flexible Urlaubsgestaltung, Tolle Terrasse mit Grill, Erfolge werden gemeinsam gefeiert
Arbeitszeiten könnten flexibler sein
Immer am Puls der Zeit
Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege,
vielen Dank für dein Feedback und deine Bewertung.
Viele Grüße
Dein BORGWARE-Team
Die offene Kommunikation, guter Teamgeist und die transparenten Ziele.
Es befindet sich noch einiges im Umbau aber es wird! ;-)
Super flexibel. Familie/Privates und Beruf sind wirklich gut miteinander in Einklang zu bringen.
Bei Borgware trägt jede:r Verantwortung. Egal, welche Position. Und jede:r wird gehört. Gewünschte Weiterbildungen werden angeboten oder man sucht sich selbst etwas und das wird gern gesehen und auch gefördert.
Man ist mit allen per Du. Man begegnet sich hier mit Freundlichkeit und Respekt. Guter Teamgeist.
Sehr flache Hierarchie.
Sehr moderne Arbeitsgeräte "modern workplace"! Große Flexibilität auch in Bezug auf Home Office.
Es finden regelmäßig Meetings statt in denen man Updates auch zum Unternehmen erhält.
Man legt viel Wert auf Gleichberechtigung und es wird auch gelebt.
Spannende Themen am Puls der Zeit in einer Branche mit Zukunft.
Familiäre Atmosphäre, Firmenwagen, Mitarbeiterfrühstück, flache Hierarchien
Familiär, kollegial, freundlich
Gleitzeit
Angemessen
Nett, hilfsbereit
Eigenständiges Arbeiten
Unterschiedliche Aufgaben