Veraltete Unternehmenskultur, keine Mitarbeiterbindung, Management/Führung ist unqualifiziert.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Durch die tollen Kolleg*innen eine tolle Arbeitsatmosphäre; selbstverständliche Überstunden und entsprechendes Stresslevel wird aber nicht gewertschätzt.
Kommunikation
Führung ist nicht aufgrund von Qualifikation in der Position, sondern durch familiäre Umstände; mangelnde Kompetenz schlägt sich leider auf den Arbeitsalltag nieder.
Work-Life-Balance
Man kann sehr flexibel frei nehmen.
Gleichberechtigung
Kaum weibliche Personen in Führungspositionen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Sinn für Nachhaltigkeit o.Ä.
Karriere/Weiterbildung
Es werden einem keine Entwicklungsmöglichkeiten /Aufstiegsmöglichkeiten geboten. kleine Seminare möglich; größere Weiterbildungen werden vom Unternehmen übernommen, wenn man sich "vertraglich für das Unternehmen verpflichtet".
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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