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Breakthrough-Consulting-GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Breakthrough-Consulting die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Breakthrough-Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Breakthrough-Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Stimmung im Unternehmen ist sehr angenehm. Man begegnet sich auf Augenhöhe, und es fällt leicht, offen miteinander zu sprechen. Obwohl wir alle remote arbeiten, entsteht trotzdem ein echtes Teamgefühl.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation funktioniert transparent und ohne große Umwege. Man kann jederzeit Fragen stellen und bekommt ehrliches Feedback.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Team ist super unkompliziert. Direkt von Anfang an wurde ich sehr freundlich empfangen und man kann immer auf Unterstützung zählen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für mich funktioniert die Balance zwischen Arbeit und Privatem richtig gut. Die Flexibilität, remote zu arbeiten und die Zeiten anpassen zu können, nimmt viel Druck raus. Gleichzeitig gibt es aber auch immer was zu tun - langweilig wird's auf jeden fall nie!

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Zusammenarbeit mit unserem Geschäftsführer ist sehr angenehm. Egal ob Fragen, Feedback oder anderweitige Unterstützung – der Geschäftsführer hat immer ein offenes Ohr und nimmt sich die Zeit.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist offen, freundlich und respektvoll. Man fühlt sich als Teil des Teams, auch wenn alle remote arbeiten.

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