Es mangelt an Transparenz, Aufrichtigkeit und Wertschätzung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bitte nehmt die Anliegen Eurer Mitarbeitenden ernst, macht keine falschen Versprechungen und fangt bitte an zu erkennen, wer die Leistungsträger im Unternehmen sind.
Work-Life-Balance
Hier verschwimmen viele Grenzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier geht mehr…
Kollegenzusammenhalt
Sehr individuell. Bildung von kleinen Gruppen. Geholfen wird leider nicht immer untereinander, sondern eben nur den Kollegen und Kolleginnen, die man „mag“.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es nicht im Unternehmen, daher mittlere Bewerbung.
Vorgesetztenverhalten
Die direkte Führungskraft war immer aufrichtig und hilfsbereit. Von der Geschäftsführung (mit welcher man auf Grund der Unternehmensgrösse zwangsläufig enger zusammenarbeitet) kann man dieses leider nicht behaupten. Der Umgang mit Kündigungen ist miserabel und nicht zu rechtfertigen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen