18 employees rated this employer with an average of 3.7 points on a scale from 1 to 5.
BRO MARKETING GMBH Reviews
Gute Verdienstmöglichkeiten
Working atmosphere
In meinem Team herausragend, und die Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen läuft gut. Natürlich gibt es überall einige Einzelspieler.
Work-Life Balance
Flexibel Arbeitszeiten. Kein Homeoffice was man aber schon bei er Einstellung mitgeteilt bekommt.
Collegiality
In meinem Team super, in den anderen Abteilungen kann ich das nicht ganz beurteilen.
Leadership behavior
Sie steht immer freundlich mit hilfreichen Tipps zur Seite und ist sich für keine Aufgabe zu schade.
Communication
Die Geschäftsleitung hat stets ein offenes Ohr, und das gleiche gilt auch für meine Teamleiterin.
Equality
Hier sind alle gleich.
Interesting tasks
Spannende Projekte und viele unterschiedliche Auftraggeber. Tätigkeiten sind in der Regel ähnlich.
Image
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Interaction with older colleagues
Working conditions
VORSICHT!!!
What I like about the employer
Gleitzeit
What I dislike about the employer
- Image
- kein Homeoffice
- keine richtige technische Ausstattung was das Arbeiten erleichtern soll
- hohe Flotation (viele Mitarbeiter verlassen das Unternehmen oder werden gekündigt)
- viel „unnötiger“ Druck
- viele Kundenbeschwerden (berechtigt !!!)
Suggestions for improvement
Man sollte alles ändern.
Mitarbeiter geben einen den Rat das Unternehmen zu verlassen weil sie selbst nicht zufrieden sind. Das heißt schon alles.
Working atmosphere
Lästereien, Druck und Betrug sind hier an der Tagesordnung
Image
Ich hätte intensiver die Bewertung hier durchlesen sollen. Hohe Flotation. Viele Kundenbeschwerden.
Work-Life Balance
Gleitzeiten Konzept gut, kein Homeoffice
Collegiality
Jeder guckt nur aus sich. Kollegen nehmen sich untereinander Kunden weg
Leadership behavior
Kontrolle und keine Kommunikation
Working conditions
Ganz schlecht, kein Teams, kein firmenhandy, eine Telefonzentrale, keine ergonomischen Stühle und Tische - alles auf Low Budget ausgelegt
Communication
Noch nie so eine schlechte Kommunikation in einem Betrieb erlebt
Equality
Lieblinge und Familie werden bevorzugt
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Interaction with older colleagues
Interesting tasks
Tolles Konzept, schlecht umgesetzt
Working atmosphere
hoher Druck
Image
Viele berechtigte Kundenbeschwerden
Collegiality
Bis auf wenige Ausnahmen denkt jeder nur an sich und seine Provision.
Leadership behavior
Selten so eine schlechte Führungskraft auf GF-Ebene erlebt.
Communication
findet selten statt
Equality
Lieblinge werden bevorzugt
Interesting tasks
Aufgaben sind sehr eintönig
Work-Life Balance
Environmental and social responsibility
Career/Professional development
Working conditions
Salary/Benefits
Entspanntes Familienunternehmen mit guter Atmosphäre.
What I like about the employer
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Suggestions for improvement
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Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Eine Firma für Gewinner
What I like about the employer
Provisionsmodell , den Chef , mein Team
Suggestions for improvement
Fällt mir derzeit nichts ein.
Working atmosphere
Das gesamte Team ist sehr angenehm. Es herrscht ein guter Zusammenhalt auch über die einzelnen Abteilungen hinweg
Work-Life Balance
Gleitzeit, 5 Tage Woche Montag -Freitag, 30 Tage Urlaub, kein Homeoffice
Career/Professional development
viele Möglichkeiten wenn man sich einbringt
Salary/Benefits
hier arbeitet man um Geld zu verdienen, sehr gute Provisionsregeln
Environmental and social responsibility
Sozialbewusstsein absolut, letzte Jahr an die Krebshilfe gespendet, halt einem bei privaten finanziellen Engpässen
Collegiality
In den einzelnen Abteilungen hält man sehr gut zusammen. Auch zwischen den Abteilungen passt es , hier merkt man allerdings den Wettbewerb welcher aber für eine Firma wie BRO es ist sehr wichtig ist
Interaction with older colleagues
viele ältere Kollegen
Leadership behavior
Ich habe noch nie einen solchen Vorgesetzten erlebt. Immer Ansprechbar, nimmt sich Zeit wenn man auch mal private Herausforderungen hat, zahlt Vorschüsse. Ist jeden Tag im Büro und geht mit Vorbild voran.
Working conditions
klasse Büro am Adenauerplatz , Moderen Ausstattung , kein Großraumbüro
Communication
Beim Chef ist die Tür immer offen. Die Teamleiter sind auch stets ansprechbar. Das Meeting am Montag könnte etwas später beginnen ;-)
Equality
Zu 100 %. Wo jemand herkommt spielt hier wirklich keine Rolle, viele Quereinsteiger.
Interesting tasks
Alles rund um das Thema Personal. Macht Spaß.
Image
Bin froh hier nicht mehr zu arbeiten
Suggestions for improvement
Weniger Pony-Club auf Sylt oder Urlaub mit dem Porsche und mehr invest in die Kollegen.
Working atmosphere
Mit einigen Kollegen hat es echt spaß gemacht, aber es gab auch Situationen, die sehr unangenehm waren.
Image
Ich hätte vorher mal einen Hintergrund-Check machen sollen, dann hätte ich gewusst, das meine Lebensweise nicht mit der der Firma übereinstimmt.
Work-Life Balance
Mehr als 30 Projekte auf einmal waren keine Seltenheit. Da bleibt bei einer 40 Stunden/Woche 1 Stunde/Woche/Kunde und 10 Stunden für Neukundenakquise oder andere Aufgaben.
Career/Professional development
Kein Aufstieg möglich und Weiterbildung ist auch nur ein Witz gewesen. Ich habe einmal einen Coach mitbekommen, den man selbst nicht ernst nehmen konnte, auch wenn ich es echt versucht habe.
Salary/Benefits
Ich habe schon mal deutlich mehr Geld verdient und verdiene jetzt auch wieder mehr.
Environmental and social responsibility
Viel Papierverschwendung, keine Mülltrennung und einige Kollegen vapen am Schreibtisch ohne Rückdicht auf Nichtraucher.
Collegiality
Einige Kollegen unterstützen sich und die anderen reporten an die Geschäftsleitung. Telefonate werden aufgezeichnet und von Kollegen gehört…
Interaction with older colleagues
Der Kollege in Köln war älter, aber hier gab es so gut wie keinen Kontakt.
Leadership behavior
Die Geschäftsleitung hat keine Vorbildfunktion. Uns Männern wurde verboten im Sommer kurze Hosen zu tragen und das in einem Büro ohne Klimaanlage und so gut wie kein Kundenverkehr.
Working conditions
Hier wird echt auf das Geld geguckt. Ein Teams Account für die ganze Firma, ein Calendly Account für die ganze Firma, man muss mit mehreren Kalendern und Programmen arbeiten um einen Überblick zu haben. Das ist eine Herausforderung und geht definitiv einfacher.
Communication
Eine Katastrophe, Kunden wurden nur mit Basisinformationen übergeben und die Kunden hatten teilweise keine Lust alles doppelt zu erzählen
Equality
Man merkt, wer bei der Geschäftsleitung einen guten Stand hat und wer nicht! Gleichberechtigung sieht anders aus.
Interesting tasks
Vorgefertigte Standardtexte bei Xing versenden, Kunden über den aktuellen Status informieren und mit Bewerbern sprechen um diese dem Kunden vorzustellen.
Ergebnisse zählen und werden belohnt
What I like about the employer
Regelmäßige Teamevents, die den Zusammenhalt stärken.
Suggestions for improvement
4-Tage-Woche
Working atmosphere
Angenehme Arbeitsatmosphäre. Es zählen Ergebnisse und sie werden erwartet, wer mit diesem Druck umzugehen versteht fühlt sich wohl.
Image
Junges, engagiertes Unternehmen, das gesund wächst
Collegiality
Angenehme Wir-Atmosphäre
Working conditions
Die Büroräume sind in einer schicken Altbauwohnung in Charlottenburg untergebracht. Keine nervige Hipster-Start-Up-Atmosphäre.
Communication
Kurze Kommunikationswege
Salary/Benefits
Faires Provisionsmodell ermöglicht guten Verdienst
Work-Life Balance
Career/Professional development
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Equality
Interesting tasks
Toter Quatsch
Supervisor
Ausbilder war Top
Working atmosphere
Career Opportunities
Working hours
Apprentice's pay
Fun factor
Assignments / Tasks
Variety
Respect
Ein 100 % Weiterempfehlung
What I like about the employer
Hier passt aus meiner Sicht alles
Suggestions for improvement
Porsche als Dienstwagen
Working atmosphere
In Unternehmen herrscht eine großartige Arbeitsatmosphäre. Der Umgang miteinander ist von Respekt und Achtsamkeit geprägt, was das Arbeiten hier sehr angenehm macht. Trotz dieser wertschätzenden Kultur bleibt das Ziel immer klar: hohe Leistungen zu erbringen. Das motiviert mich zusätzlich, denn hier habe ich die Möglichkeit, durch meine Leistung auch finanziell gut dazustehen.
Work-Life Balance
Das Thema "Work-Life-Balance" steht hier eher weniger im Vordergrund. Zwar wird es oft scherzhaft angesprochen, aber tatsächlich liegt der Fokus klar auf der Leistung. Wer in diesem Unternehmen gutes bis sehr gutes Geld verdienen möchte, ist definitiv am richtigen Ort, sollte jedoch bereit sein, auch mal die Extrameile zu gehen. Für Mitarbeiter, die mehr Wert auf Freizeit legen, könnte dies eine Herausforderung darstellen, da die Arbeitszeiten zwar flexibel gestaltet sind, Homeoffice jedoch nicht angeboten wird.
Career/Professional development
Man kann hier vieles erreichen. Dafür muss aber Ergebnisse bringen.
Salary/Benefits
Wer viel arbeitet, verdient viel. Leistungsprinzip wird hier großgeschrieben.
Environmental and social responsibility
Sozialbewusstsein zu 100 % gegenüber den Mitarbeitern. Habe ich in der Form auch noch nicht erlebt. Umweltbewusstsein spielt hier nur eine unterordnete Rolle.
Collegiality
Aus Mitarbeitersicht kann ich sagen, dass der Zusammenhalt unter den Kollegen insgesamt sehr gut ist. Die meisten Teammitglieder unterstützen sich gegenseitig und arbeiten harmonisch zusammen. Allerdings gibt es eine kleine Gruppe, bei der der Zusammenhalt nicht ganz so stark ausgeprägt ist. Das beeinträchtigt zwar teilweise die Teamdynamik, insgesamt überwiegt jedoch das positive Gefühl der Gemeinschaft und Kooperation im Team.
Interaction with older colleagues
sämtliche Altersklassen vertreten.
Leadership behavior
Ich hatte noch nie einen Vorgesetzten , der so klar und direkt kommuniziert. Es ist immer offensichtlich, was von uns erwartet wird, und ich schätze die Tatsache, dass der Chef keine Rücksicht darauf nimmt, ob man die Informationen gerade hören möchte oder nicht. Dadurch weiß jeder genau, wo er steht, und die Ziele sind oft ambitioniert, aber dennoch erreichbar. Ein solcher Chef ist mir hundertmal lieber als jemand, der sich hinter dem Schreibtisch versteckt und bei dem man nie genau weiß, woran man ist. Positiv ist zudem, dass der Chef nahezu immer präsent ist und selbst einen enormen Einsatz für das Unternehmen zeigt.
Working conditions
Das Büro befindet sich direkt am Ku’damm und ist hervorragend erreichbar. Parkmöglichkeiten sind zwar etwas begrenzt, jedoch kann ein Garagenstellplatz mit geringem Eigenanteil angemietet werden. Das Büro selbst ist ein schönes Altbaugebäude mit großen Räumen und hohen Decken, und es ist modern sowie komplett neu ausgestattet.
Communication
Die Kommunikation mit meinen Kollegen empfinde ich als durchweg positiv. Der Austausch ist offen und konstruktiv, was die Zusammenarbeit sehr erleichtert. Auch der Kontakt zum Geschäftsführer ist jederzeit möglich, was ich als sehr wertvoll erachte. Insgesamt kann ich sagen, dass ein respektvoller und vertrauensvoller Umgang miteinander gepflegt wird, was das Arbeitsklima erheblich fördert.enhöhe.
Equality
Hier ist es völlig egal wo wer herkommt oder was er vorher gemacht hat.
Interesting tasks
Ich kann sagen, dass die Aufgaben sehr interessant sind. Dennoch ähneln sie sich im Vertriebsbereich täglich stark, was in jedem Job der Fall ist. Trotz dieser Wiederholungen macht die Arbeit jedoch viel Spaß und bietet stets die Möglichkeit, neue Erfahrungen zu sammeln und interessante Entwicklungen zu erleben.
Image
Achtung Falle!
What I like about the employer
Die Gleitzeit
What I dislike about the employer
-die hohe Fluktuation
- Kommunikation zur Geschäftsführung
-die Arbeitsatmosphäre
Suggestions for improvement
Struktur und Kommunikation sollte verändert werden.
Working atmosphere
Viele Kolleginnen und Kollegen sind super nett und hilfsbereit. Jedoch ist eine sehr unangenehme Stimmung gegenüber anderen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu bemerken, die Hilfsbereitschaft nicht gerne sehen.
Image
Es wird sehr viel negatives über die Arbeit gesagt.
Work-Life Balance
Es herrscht Gleitzeit was von Vorteil vieler ist. Jedoch wird das versprochene Home-Office nicht gerne bis gar nicht gesehen.
Career/Professional development
Es sind keine Aufstiegsmöglichkeiten gegeben. Eine Anfrage zu einer Weiterbildung wurde abgelehnt.
Salary/Benefits
Das Festgehalt ist für Einsteiger in Ordnung, für Berufserfahrene eher weniger. Die Provisionen sind meiner Meinung nach gering.
Collegiality
Hauptsächlich ist der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen gut. Zu der höheren Position eher weniger.
Leadership behavior
Es ist eine Katastrophe.
Communication
Eine gute Kommunikation von der Geschäftsführung ist leider nicht vorhanden.
Mit Kündigungen wird kommuniziert.
Environmental and social responsibility
Interaction with older colleagues
Working conditions
Equality
Interesting tasks
We are committed to transparency
This is how kununu makes money.
Questions about reviews and salaries
- Based on 19 experiences of current and former employees, BRO MARKETING is rated an average of 3.6 out of 5. This score is below the average for the Staffing & Recruiting sector (3.8 points). 50% of the evaluators would recommend BRO MARKETING as an employer.
- Based on 19 ratings, employees like the Interaction with older colleagues , Salary/Benefits and Equality factors about the company the most.
- In addition to positive feedback, employees also have suggestions for improvements to the employer. Based on 19 ratings, employees think BRO MARKETING can improve as an employer in the area of Environmental and social responsibility.