Gewinnmaximierung steht über allem, Mitarbeiter sind nur Nummern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
da fällt mir nichts ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unorganisiert, Massenkündigungen ohne wirtschaftliche Zwänge
Verbesserungsvorschläge
Broadcom hat durch Massenkündigungen Strukturen zerstört und diese nicht wieder aufgebaut, die Firma wirkt in vielen Bereichen völlig unorganisiert. Mitarbeiter zählen hier nichts, es geht einzig um Gewinnoptimierung. Auch Kunden, insofern sie nicht eine gewisse Größe haben, werden komplett vernachlässigt und allein gelassen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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