Ihr Unternehmen?

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Bruck 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Gemeinsam sind wir stark !

3,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Herne gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Freundlich, kollegial auch Abteilungsübergreifend

Work-Life-Balance

Okay

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird angeboten. Karriere für motivierte, teamfähige MA immer möglich.

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt pünktlich, vermögenswirksame Leistung und Altersvorsorge wird angeboten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist ausbaufähig.

Kollegenzusammenhalt

Ich finde der Zusammenhalt ist gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Aus meiner Erfahrung ist ein hohes Alter kein Einstellungshindernis.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzen haben gute umgangsformen , sind konkret in Ihren Aussagen und immer hilfsbereit.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind voll okay.

Kommunikation

Alle wichtigen Kennzahlen (z.B.Umsatz, Verkaufszahlen, Arbeitsleistung)
werden durch geeignete, gute Softwaretools (ASANA , QlickView, ...) transparent gemacht.

Gleichberechtigung

Gleichberichtigung wird gelebt.

Interessante Aufgaben

Im Bereich Entwicklung und Produktion gibt es immer wieder interessante Aufgaben zu lösen.


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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas Unger, Geschäftsführer
Thomas UngerGeschäftsführer

Lieber Mitarbeitende,

vielen Dank für das konstruktive, hilfreiche und positive Feedback.

Arbeitsatmosphäre
Schön, dass die Arbeitsatmosphäre so wahrgenommen wird. Wir versuchen laufend die abteilungsübergreifenden Abläufe zu verbessern, um die Kommunikation zu vereinfachen.

Kommunikation
Transparenz ist uns wichtig. Wir setzen eine Kommunikationssoftware ein, mit der ein Informationsaustausch zu Projekten und Vorgängen sehr einfach möglich ist. Weiterhin halten wir häufig Besprechungen per Videokonferenz und Telefon ab. Diese digitale Kommunikation ersetzt selbstverständlich nicht die persönliche, welche jedoch aufgrund der derzeitigen Pandemielage nur sehr eingeschränkt möglich ist. Wir hoffen, dass die Situation sich bald bessert und persönliche Begegnungen wieder möglich werden, ohne die Gesundheit unserer Mitarbeitenden zu gefährden.

Umwelt-/Sozialleistungen
Wir werden gerne Feedback von den Mitarbeitenden sammeln, um hier besser zu werden.

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Hier können wir sicherlich besser werden. Projekte dazu sind bereits angedacht. Unter anderem die konsequente Durchführung von Jahresgesprächen mit Mitarbeitenden, die Überarbeitung des Internetauftrittes und die Aufwertung des Gebäudes.

Vielen Dank für das positive Feedback zu den vielen anderen Punkten.

Ich bin immer für ein offenes Gespräch bereit. Sprechen Sie mich gerne an.

Viele Grüße

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.