Brüll 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer Kontakt zu neuesten Technologien, ständige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, gute Kommunikation, guter Kontakt zur GF

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeitsatmosphäre in einem netten Team.

Image

Gutes Image in der Branche

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten. HO jederzeit nach Absprache möglich

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittliche Gehälter und Altersvorsorge

Umgang mit älteren Kollegen

Von den mehr als 20 MA sind einige älter

Arbeitsbedingungen

Große, helle Büros. Ausreichende Parkplätze direkt vor der Tür. Mineralwasser, Tee und Kaffee kostenlos.

Kommunikation

Kommunikation wird groß geschrieben und entsprechend gelebt. Insbesondere der Einsatz neuer Technologien ist prima

Interessante Aufgaben

Auseinandersetzung mit aktuellsten Technologien. Sehr interessante Kunden

Gut am Arbeitgeber finde ich

.. das es sich um ein sehr stabiles und stetig wachsendes Unternehmen handelt. Man arbeitet hier technologisch an der Spitze des Marktes und daher wird es nie langweilig. Die Kundschaft setzt sich aus den unterschiedlichsten Bereichen zusammen und schafft so ein vielfältige Arbeitsfeld.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

.. es wird nie langweilig und das seit nunmehr 12 Jahren :)

Arbeitsatmosphäre

angenehme Kollegen, gutes Team

Work-Life-Balance

ausgewogen

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

faire und angemessene Bezahlung ( erfolgt im übrigen mehr als pünktlich ) mit einem zusätzlichen Bonussystem

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wir Umweltbewusst gearbeitet (z.B. nahezu papierloses arbeiten ) und die Firma unterstützt immer wieder soziale Einrichtungen.

Kollegenzusammenhalt

hilfsbereite Kollegen, im Team zum Ziel

Umgang mit älteren Kollegen

Das alter spielt hier keine Rolle sondern nur die Person

Vorgesetztenverhalten

flache Strukturen, aber klare Zielvorstellungen

Gleichberechtigung

hier zählt nur die Person und nicht Herkunft oder Geschlecht

Interessante Aufgaben

breites Spektrum, von der Basis ( Hardware ) bis zu den neusten virtuellen Themen ( Azure, Cloud, Skype und hybride Lösungen ), nebst eigener Softwaresparte mit Innovativen Ideen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Transparenz, Förderung der Mitarbeiter und vor allem, das Team.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Parkplatzsituation im Wahlerpark ist allgemein nicht die beste, weshalb wir uns teilweise gegenseitig zugeparkt haben, wenn mal besonders viele Mitarbeiter gleichzeitig im Büro waren. Das wäre schön wenn sich das ändern würde.

Verbesserungsvorschläge

Macht weiter so, ihr seid topp.

Arbeitsatmosphäre

Sehr transparente Unternehmensführung, man wird in die Entscheidungsprozesse mit einbezogen und kann hier wirklich mit gestalten. Das wird auch durchaus von der Geschäftsführung gewünscht.

Image

Ich fand und finde Brüll & Partner immer noch top. Ich musste das Unternehmen nur auf Grund eines Umzuges aus privaten Gründen verlassen, weil ein Pendeln wegen der größeren Distanz nicht mehr möglich gewesen wäre. Aber ich bin stolz ein Teil dieses Unternehmens gewesen zu sein.

Work-Life-Balance

Jedem in der IT sollte klar sein, das ein Job in der IT kein 9 to 5 Job ist. Aber wenn es auch mal länger werden sollte, kann man die Zeit an einem anderen Tag auch wiederum früher Feierabend machen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Man war immer fair zu mir, also muss ich hier auch fair sein. Die Bezahlung ist wirklich sehr gut und muss sich nicht verstecken. Klar möchte man immer ein bisschen mehr haben, aber ich glaube das ist normal. Schön ist das es hier aber auch eine stetige Entwicklung für mich immer gab. Natürlich auch mit wachsender Verantwortung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich bewerte den Punkt neutral, weil mir weder etwas pro Umweltschutz, noch contra Umweltschutz aufgefallen wäre.
Da aber auch Sozialbewusstsein mit bewertet wird, habe ich einen Stern mehr gegeben. Denn dieses ist hier vorhanden. Was auch immer mal ist oder war, es wurde drauf eingegangen und geschaut, wie man mir als Mitarbeiter helfen konnte.

Kollegenzusammenhalt

Tipp Topp. Als ich hier angefangen habe wahr ich überwältigt, wie toll das Team zusammenhält und sich gegenseitig hilf.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie schon im Punkt vorher beschrieben, es kommt nicht auf das Alter an.

Vorgesetztenverhalten

Klar hatte auch ich einen Vorgesetzten, aber dieser hat sich mir Gegenüber eher als Teammitglied aufgestellt. Es wurde also nicht nur delegiert, sondern aktiv mit gemacht und unterstützt. Das war sehr gut, vor allem in Brainstorming-Szenarien, weil hier alle auf Augenhöhe mitreden konnten.

Arbeitsbedingungen

Super Equipment, saubere Umgebung, nicht zuletzt Dank der Clean Desk Policy, die ich aber auch für Zeitgemäß halte.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Meetings, diese müssen aber manchmal, auf Grund der guten Auftragslage verschoben werden. Der Kunde ist halt König, was aber verständlich ist aus meiner Sicht.

Gleichberechtigung

Hier wird bei Brüll & Partner kein Unterscheid gemacht. Auch das Alter eines Mitarbeiters spielt keine Rolle. Es geht rein um die Kompetenzen und das Potential.

Interessante Aufgaben

Immer was neues, immer am Puls der Zeit und daher sehr Abwechslungsreich.