Innen hui außen pfui
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Karrieremöglichkeiten. Moderne Arbeitseinrichtung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltetes Arbeitsmodell, wenig bis keine Flexibilität was das Arbeiten und die Arbeitszeit angeht! Innerhalb der Firma wird zusammengehalten, neue/junge Mitarbeiter werden weder ernst genommen noch akzeptiert. Keine Bemühungen dies zu ändern. Es wird einem regelrecht auf die Finger geschaut. Bei einer Verspätung von zwei Minuten wird ein Drama veranstaltet. Total altmodisch, nicht zeitgemäß und der extreme Motivationskiller!
Verbesserungsvorschläge
REDEN ist das A und O. Reden bevor man Entscheidungen fällt. Offen und ehrlich über Probleme reden und NICHT immer nur den älteren Kollegen glauben schenken.
Arbeitsatmosphäre
Durch ein total veraltetes Arbeitsmodell hat man leider keinerlei Flexibilität. Keine Home-Office Erlaubnis seitens Vorgesetzter, obwohl dies von der Arbeitstätigkeit her möglich wäre.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der jeweiligen Abteilungen ist der Zusammenhalt meiner Erfahrung nach nicht schlecht. Allerdings gibt es den/die eine/n oder anderen Kollegen/Kollegin die einen wortwörtlich rausekeln wollen. Dies wird auch sehr stark zu Beginn der Tätigkeit innerhalb des Kollegiums kommuniziert. Vorerst möchte man dem keinen Glauben schenken, bis man selbst davon betroffen ist...
Work-Life-Balance
Mit der Beantragung der gewünschten Urlaubstage gab es keine Probleme.
Letztendlich recht humane Arbeitszeiten.
Vorgesetztenverhalten
Anfangs wird man gut vom Vorgesetzten behandelt, dieser ist während des Starts auch offener Ansprechpartner für alle Themen und erledigt diesen Part vorerst auch sehr gut. Es werden auch realistische Ziele gesetzt. Trotzdem wird hierbei der Plan des Vorgesetzten einfach durchgezogen, ohne Tipps anzunehmen und Kompromisse einzugehen. Sehr veraltete Denkweise eben. Nach einigen Wochen wird bei Problemen jedoch lieber gehandelt, statt hier erst mal das Gespräch zu suchen, meiner Meinung nach falsches Verhalten für einen VORGESETZTEN!
Gleichberechtigung
Geschlechtergleichberechtigung allemal gegen!
Umgang mit älteren Kollegen
Dieser Reiter sollte eigentlich "Umgang mit jüngeren Kollegen" heißen! Wenn man hier KEINEN Stern vergeben könnte, wäre dies meine Wahl gewesen. Das Kollegium besteht ganz stark aus älteren Kollegen, welche jahrelang dabei sind. Tipps/neue und moderene Arbeitsmethoden seitens Kollegium unter 30 wird nicht angenommen. Der/die ein oder andere/r Kolleg/e/in meint alles besser zu wissen (was fachlich auch der Fall ist, keine Frage!) allerdings geht dieses Besserwisser-Getue/Rechthaberische Getue schon weit über das fachliche hinaus! Im großen und ganzen werden Projekte weggenommen, Arbeitsverträge angefordert und man wird total nieder gemacht, alles andere als ein kollegiales Verhalten!
Arbeitsbedingungen
Alles top! Parkplatz vorhanden, moderner Arbeitsplatz und fachbezogene Seminare und Schulungen werden angeboten. Büroausstattung sehr gut! Heimspiel für einen Büroausstatter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine negativen / jedoch auch keine positiven Erfahrungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Recht gut, man kann sich nicht beklagen. Vergütung gut, Firmenhandy erhält man im Vertrieb nach 4 Monaten, Firmenwagen nach 6 Monaten, auch zur privaten Nutzung. Alles in einem gute Konditionen für ein kleines Unternehmen!
Image
Erster Imageeindruck stimmt nicht mit der Realität überein.
Aktuelle Mitarbeiter und Ex-Mitarbeiter reden schlecht über Vorgesetzte, Kollegen und das Arbeitsmodell, welches wie erwähnt sehr veraltet ist.
Karriere/Weiterbildung
Gute Karrierechancen im Vertrieb. Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Seminaren und Schulungen gegeben!