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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    70%70
  • ParkplatzParkplatz
    70%70
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • RabatteRabatte
    30%30
  • HomeofficeHomeoffice
    30%30
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20
  • KantineKantine
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

freundschaftliches Miteinander, zentrale Lage, Wertschätzung, Team-Events
Bewertung lesen
+ gratis Kaffee; große, schöne Gemeinschaftsküche
+ Inhouse Yogastunden 1x die Woche
+ Fahrradleasing möglich
+ Firmenhandy + Firmenfahrzeug im Vertrieb
+ hilfsbereites Team, tolle Kollegen
+ Gemeinschaftskochen, gemeinsames Grillen, Betriebsfeier
+ Haus pflegt enge, partnerschaftliche und langjähre Kontakte „man kennt sich“
+ Weiterentwicklung als Unternehmen: Team aus allen Bereichen Treffen 1x im Monat um allg. Themen aufzugreifen; Raum für fachübergreifende Ideenentwicklung, auch, was verbessert werden kann
+ abwechslungsreiches Aufgabenfeld
+ langjähre Mitarbeiter/ lange Betriebszugehörigkeiten bunt gemischte Altersstruktur
+ problem solution board, das auch bearbeitet wird
+ schöne Lage mit guter, öffentlicher Verkehrsanbindung
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Gratis Kaffee, Tee, Getränke
Gratis Yoga 1x wöchentlich in einem extra dafür zur Verfügung gestellten Raum
gemeinsames kochen 1x monatlich
moderne, sehr stillvolle und super gestaltete Arbeitsplätze
eigener Parkplatz
immer pünktliches Gehalt
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Das Team, der respektvolle Umgang untereinander, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Fairness, abwechslungsreiche Aufgabenstellung, freie Nutzung der Räumlichkeiten je nach Bedarf
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- Gratis Kaffee, Tee
- gute Erreichbarkeit des Büros
- modernes und stylvolles Büro
- Zentraler Standort
- Pünktliches Gehalt
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

- kein Homeoffice
- keine Kommunikation
- kein Zusammenhalt
- Probleme werden nicht ernst genommen
- kein Entgegenkommen oder Lösugsfindung
- teilweise herabslasssender Umgang
- keine Anerkennung ( in welcher Form auch immer)
- machen, machen, machen
- ....
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Etwas mehr Anerkennung für die Leistung jedes einzelnen wäre sehr zu empfehlen
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- schwierige Parksituation zu meinen Anfangszeiten
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Verbesserungswürdige Kommunikation, speziell was die Mitarbeiter angeht. Die Zuständigkeitsbereiche könnten klarer strukturiert sein.
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Veraltetes Arbeitsmodell, wenig bis keine Flexibilität was das Arbeiten und die Arbeitszeit angeht! Innerhalb der Firma wird zusammengehalten, neue/junge Mitarbeiter werden weder ernst genommen noch akzeptiert. Keine Bemühungen dies zu ändern. Es wird einem regelrecht auf die Finger geschaut. Bei einer Verspätung von zwei Minuten wird ein Drama veranstaltet. Total altmodisch, nicht zeitgemäß und der extreme Motivationskiller!
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weiterhin auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen und im Rahmen der Möglichkeiten und Machbarkeit umsetzen,
Mehr Weiterbildungen für alle MA,
Urlaubs-/ Weihnachtsgeld
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Ein etwas offenerer Umgang im täglichen miteinander aus dem Geschäftsleitungsbereich wäre wünschenswert
Bewertung lesen
wurden im Rahmen einer Mitarbeiterumfrage abgefragt und besprochen, sowie Maßnahmen abgeleitet
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Mehr Einigkeit in der Geschäftsführungsetage würde wahrscheinliche viele Prozesse erleichtern.
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REDEN ist das A und O. Reden bevor man Entscheidungen fällt. Offen und ehrlich über Probleme reden und NICHT immer nur den älteren Kollegen glauben schenken.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,6

Der am besten bewertete Faktor von bsk büro + designhaus ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


breit gefächertes Aufgabengebiet
5
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Vielfältig, da jedes Projekt anders gestaltet wird und es immer wieder andere Anforderungen der Kunden gibt
4
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Sehr interessante Aufgabe, nie langweilig
5
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Der Job ist sehr abwechslungsreich und durch ein interessantes Kundenportfolio steht man immer wieder vor neuen Herausforderungen.
5
Bewertung lesen
abwechslungsreiche Tätigkeiten in nahezu allen Bereichen
5
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von bsk büro + designhaus ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Zuschüsse möglich (bav, vwl,…)
3
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Fair wo möglich
3
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Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Produktschulungen, Messe- und Showroombesuche
4
Bewertung lesen
- Keine Weiterbildungsmöglichkeiten oder man bildet sich in seiner Freizeit weiter
- Keine Aufstiegsmöglichkeiten
- Keine Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung
1
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Jeder kann im Rahmen seiner Möglichkeiten aufsteigen,
keinem Mitarbeitenden werden Grenzen gesetzt
Wie man so schön sagt; jeder ist seines Glückes Schmied
5
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Weiterbildung in Form von Herstellerschulungen im Haus, Besuche bei Herstellern/Lieferanten, Besuche Messen
3
Bewertung lesen
Wer will, kann vorankommen. Wie überall liegt es an jedem selbst
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • bsk büro + designhaus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet bsk büro + designhaus besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei bsk büro + designhaus als eher traditionell.

Puls

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