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BTR 
SUMUS 
Marquardt, 
Schröder 
und 
Tensfeldt 
Partnerschaft 
Steuerberatungsgesellschaft
Bewertung

Toller Arbeitgeber, super Arbeitsklima

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei BTR SUMUS Marquardt, Schröder und Tensfeldt Partnerschaft Steuerberatungsgesellschaft in Lübeck gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr nette Chefs und Kollegen, da macht das Arbeiten Spaß. Es herrscht eine familiäre Atmosphäre

Kommunikation

Man kann mit allen Fragen und Problemen an die Chefs und Kollegen herantreten.

Kollegenzusammenhalt

Wirklich alle sehr nett und hilfsbereit und immer bemüht zu unterstützen

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind frei wählbar, homeoffice ist möglich, Urlaub kann flexibel und auch mal sehr spontan genommen werden. Überstunden fallen auch mal an, können aber in ruhigeren Zeiten auch wieder ausgeglichen werden

Vorgesetztenverhalten

Ich kann nichts negatives sagen, habe noch keinen Chef abweisend oder mit schlechter Laune erlebt. Sie haben immer ein offenes Ohr und die Kommunikation ist stets respektvoll und angenehm

Interessante Aufgaben

Es ist alles vorhanden was in einer Kanzlei für steuerberatung und Wirtschaftsprüfung anfällt. Das gute ist, niemand wird gezwungen, Aufgabengebiete zu bearbeiten mit denen er sich nicht wohl fühltDie

Gleichberechtigung

Hier haben alle gleichermaßen unterstützt und allen die gleich Chance gegeben.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch Kollegen mit langjähriger Berufserfahrung werden gern eingestellt, zudem werden die Jubiläen langjähriger Mitarbeiter gebührend anerkannt und gefeiert. Zu jedem Jubiläum wird eine individuelle Rede von einem Chef gehalten. Dies ist immer sehr liebevoll gestaltet

Arbeitsbedingungen

Es gibt unterschiedliche Bürogrössen. Man kann alleine sitzen, zu zweit oder höchstens zu dritt. Alle Büros sind gleichermaßen gut ausgestattet mit Computer, Scanner, zwei Monitoren, Telefon, wenn man möchte mit Headset und teilweise schon mit höhenverstellbaren Tischen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Digitalisierung wird immer weiter vorangetrieben, so dass der Papierverbrauch immer weniger wird.
Bis 2026 möchte man Klimaneutral werden

Gehalt/Sozialleistungen

Leistungsgerechte Zahlung, es gibt Essensmarken , Gehalt kommt immer pünktlich und es gibt eine Umsatzbeteiligung

Karriere/Weiterbildung

Jeder wird in seinen Weiterbildungen unterstützt. Es gibt auch regelmäßige online Seminare zu unterschiedlichen Themenbereichen


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