Bücker 

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Essing 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Zahlung der Löhne

Verbesserungsvorschläge

- Parkplätze
- Renovierungen im und am Gebäude

Image

Wird in der Branche ernst genommen und ist durchaus bekannt.

Work-Life-Balance

Überstunden fallen zu gegebener Zeit an. Sind aber nicht unentgeltlich. Freitags ab Mittag Wochenende.

Gehalt/Benefits

Leistungen werden entsprechend entlohnt. Zusätzliche Benefits ebenfalls Bestandteil der Entlohnung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird strickt getrennt. Es wird nur mit Namenhaften Entsorgern gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen untereinander helfen sich.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, Kritiken werden ernst genommen.

Arbeitsbedingungen

Maschinenpark eher in die Jahre gekommen. Service Fahrzeuge immer auf dem neusten Stand. Büro technisch gut ausgestattet. Gebäude selbst eher Renovierungsbedürtfig

Kommunikation

Sämtliche Vorgesetzte und auch der Geschäftsführer immer für Gespräche erreichbar, persönlich wie telefonisch.

Interessante Aufgaben

Jeder Tag gleicht einer Wundertüte.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das breit aufgestellte Tätigkeitsfeld und die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts!

Verbesserungsvorschläge

Eigentlich nur Kleinigkeiten: Es gibt zu wenige höhenverstellbare Schreibtische und Mitarbeiterparkplätze

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeitsatmosphäre mit sehr kollegialer Stimmung und respektvollem Miteinander

Image

Unser Image hat sich in den letzten Jahr stark verbessert, sowohl intern als auch extern. Auch überregional werden wir inzwischen als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, lange Wochenenden (abteilungsabhängige Arbeitszeit am Freitag nur bis 12:15 Uhr), Firmenfitness mit qualitrain, E-Bike-Leasing, Homeoffice, Arbeitszeiterfassung und Kompensation von Überstunden, Kantinenzugang, Betriebsfeiern, kostenloses Wasser

Karriere/Weiterbildung

Alles ist möglich - jeder hat die Chance auf eine Leitungsposition (auch schon in jungen Jahren). Wir sind ein ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb mit einer sehr hohen Übernahmewahrscheinlichkeit.
Weiterbildungen werden immer dort gefördert, wo es sinnvoll ist. Tätigkeitsrelevante Fort- und Weiterbildungen erfolgen per se.

Gehalt/Benefits

Die Gehaltszahlungen erfolgen immer pünktlich. Es gibt regelmäßige Sonderzahlungen, Zuschüsse zu Vermögenswirksamen Leistungen sowie zum Essen in der Kantine, betriebliche Altersvorsorge, Einkaufskarten und -gutscheine.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir arbeiten nur mit akkreditierten Entsorgungsfachbetrieben der Abfall- und Abwasserwirtschaft sowie der Luftreinhaltung zusammen. Es gibt auch eine eigene Wasseraufbereitungsanlage und selbstverständlich wird auch der Müll getrennt. In jeder Abteilung gibt es einen SOS-Beauftragten für Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit.

Kollegenzusammenhalt

Hier wird Teamarbeit groß geschrieben und gelebt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Offen, direkt und ehrlich mit klaren Aussagen. Themen werden konstruktiv gemeinsam besprochen, am Ende stehen nachvollziehbare Ergebnisse. Der Umgang ist respektvoll und die Begegnungen sind "auf Augenhöhe".

Arbeitsbedingungen

Man hat viele Möglichkeiten sich frei zu entfalten und in Themen einzubringen. Die Büroausstattung ist nicht die Modernste, dafür ist die technische Ausstattung sehr gut und auf dem aktuellsten Stand.

Kommunikation

Offene Kommunikation bei kurzen Wegen. Es gibt regelmäßige Team-Meetings, Betriebsversammlungen, Betriebssprechersitzungen und interne Hausmitteilungen

Gleichberechtigung

In meiner bisherigen Betriebszugehörigkeit habe ich nie auch nur Ansätze von Diskriminierung erlebt. Eigene Werte werden aktiv gelebt.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit interessanten und herausfordernden Aufgaben.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Gute Reaktion und konsequente Umsetzung von Maßnahmen zum richtigen Zeitpunkt, beispielsweise durch Umstellung auf 2-Schicht-Betrieb; so sind wir bislang gut durch die Krise gekommen

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

--

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Eigentlich ist alles vorhanden: flexibilisierte Arbeitszeitmodelle und Home Office je nach Bereich,

Arbeitsatmosphäre

Hohe Wertschätzung der geleisteten Arbeit, die auch zum Ausdruck gebracht wird, fairer und verlässlicher Umgang, Vorschläge werden konstruktiv besprochen, Lob und Kritik finden gleichberechtigt statt

Image

Hat sich positiv entwickelt. Wird heute mehr als professioneller Instandsetzer mit einer gewissen Unternehmensgröße am Markt wahrgenommen; auch als Arbeitgeber wird das Unternehmen verstärkt in der Region wahrgenommen

Work-Life-Balance

Völlig in Ordnung, ein Geben und Nehmen

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden individuell besprochen; wer aktiv werden möchte, kann Vorschläge einreichen. Was die Karriere angeht: Ich glaube, da ist alles möglich. Auch junge Mitarbeiter erhalten durchaus die Chance, schon früh Verantwortung zu übernehmen.

Gehalt/Benefits

Für mein Empfinden in Ordnung und entspricht den mittelständischen Strukturen. Es gibt eine Reihe attraktiver und netter Zusatzleistungen, wie Firmenfitness, frei verfügbares Mineralwasser, einige Vergünstigungen, Kantinenzuschuss...

Kollegenzusammenhalt

Ich habe nur positive Erfahrungen gemacht; offener Umgang miteinander, viel Hilfsbereitschaft und unkomplizierte Unterstützung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Offen, direkt, ehrlich: Themen werden konstruktiv gemeinsam besprochen, am Ende stehen nachvollziehbare Ergebnisse. Einmal pro Jahr werden Mitarbeitergespräche geführt, in denen man Vorstellungen über die eigene Weiterentwicklung bespricht, Feedback erhält und persönliche Ziele diskutiert

Arbeitsbedingungen

Das Verwaltungsgebäude ist bestimmt nicht Top modern, aber die Büros sind sauber und vernünftig eingerichtet. Die technische Ausstattung ist gut.

Kommunikation

Flache Hierarchien mit schneller persönlicher Kommunikation, regelmäßige Infos über die aktuelle Situation in Team-Meetings, aber das ist sicher bereichsabhängig

Gleichberechtigung

Ich habe nie etwas Negatives erfahren oder beobachtet; es arbeiten zwar deutlich mehr Männer als Frauen im Betrieb, aber soweit ich das einschätzen kann, gibt es keine Vorbehalte gegenüber Frauen in Männerdomänen oder umgekehrt...

Interessante Aufgaben

Ja, mit viel Gestaltungsspielraum für den eigenen Job.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Das Unternehmen schöpft alle Möglichkeiten des Machbaren aus, passt sich aktuellen Umständen an und informiert zeitnah über Veränderungen und weiteren Maßnahmen.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Mehr Unterstützung als bisher geht nicht.

Arbeitsatmosphäre

Empathisch, offener und ehrlicher Umgang, ein Geben und Nehmen.

Image

Das Unternehmen hat einen sehr guten Ruf und kann mit Professionalität überzeugen. Es entwickelt sich weiter und erschließt zum Fortbestand weitere Märkte.

Work-Life-Balance

Mit vorausgehender Planung ist Einiges möglich. Desweiteren wird auf ein ausgewogenes Verhältnis geachtet. Wohl und Gesundheit der Mitarbeiter ist ein hohes Gut.

Karriere/Weiterbildung

Tätigkeitsrelevante Fort-u. Weiterbildungen sind erfolgt.

Gehalt/Benefits

Empfindet sicherlich jeder anders und individuell. Meine persönliche Erfahrungen sind sehr gut, Vereinbarungen werden eingehalten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ausgeprägtes Bewusstsein in jeglicher Hinsicht. Das was möglich und machbar ist, wird umgesetzt.

Kollegenzusammenhalt

Durchaus vorbildlich, auch neue Kollegen werden vorbehaltlos aufgenommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich. Habe persönlich nur positive Eindrücke gewonnen. Umgang ist respektvoll und Begegnungen sind "auf Augenhöhe".

Arbeitsbedingungen

Großes Engagement in der Umsetzung, einen angenehmen Arbeitsplatz zu haben. Sauberes und angenehmes Arbeitsumfeld im Werk.

Kommunikation

Kurze Kommunikationswege, Vorgesetzte haben auch über den "kurzen Dienstweg" unter vier Augen ein offenes Ohr.

Gleichberechtigung

Ungleichberechtigungen habe ich persönlich nicht erfahren.

Interessante Aufgaben

Ist wohlmöglich eher von den Tätigkeitsbereichen und vom persönlichen Engagement abhängig. Nach oben ist immer Luft.