5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 20%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zum Glück bin ich rechtzeitig weg
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich musste mich morgens nicht um den Parkplatz prügeln wenn ich früher als die anderen da war.
Verbesserungsvorschläge
Alles!
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich ständig unter Beobachtung durch seine Kollegen
Karrierechancen
Gibt es nicht.
Arbeitszeiten
Wer als Azubi Überstunden macht, bekommt diese nicht ausbezahlt & darf sie auch nicht abfeiern, denn sie sind ein Zeichen dass man seine Arbeit nicht rechtzeitig schafft.
Ausbildungsvergütung
650€/ 700€/ 750€ Brutto ist unter dem was die IHK als untere angemessene Bezahlung ansieht.
Die Ausbilder
Sehen einen nur als billige Arbeitskraft
Spaßfaktor
Firmenausflüge werden nur an Wochenenden gemacht und generell nur in Gastronomien, die entstandene Rechnung darf jeder selber zahlen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Immer die selben Tätigkeiten, wenn nicht gerade die Führungsriege eine Schnapsidee hat, die , wenn Sie scheitern die Schuld nach unten abgeben.
Variation
monotone Arbeit, man sitzt von Beginn bis Ende der Ausbildung in der selben Abteilung.
Respekt
Respekt bekommt man nur in dem andere runtermacht.
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Schlechter geht immer, besser aber auch.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fast nichts, als Praktikant hat man nichts zu lachen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist sehr anstrengend. Immer wieder werden Aufgaben vorzeitig abgebrochen, neu definiert oder einfach komplett an den Mitarbeiterkompetenzen vorbei vergeben.
Verbesserungsvorschläge
Der Führungsstil der Firma ist unterirdisch, deswegen gehört die Führungsebene komplett getauscht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechter Arbeitgeber. der nur durch Praktikanten und Azubis am laufen gehalten wird.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Bezahlung für zu viel Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Eine Firma ist nicht als privater einkaufsladen zu betrachten über den man sich günstig selbst ausstattet.
Arbeitsatmosphäre
Immer angespannt, auf kleinste Verfehlungen werden statt mit produktiver Kritik immer mit herabwürdigenden persönlichen Angriffen reagiert.
Image
Die Firma wird selbst von Partnerunternehmen als Inkompetent bezeichnet.
Work-Life-Balance
Überstunden werden nicht ausbezahlt, abgewertet und als Zeichen von Inkompetenz gewertet.
Karriere/Weiterbildung
Fast unmöglich, die Firma ist strukturiert wie eine Behörde.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist knapp unter dem Branchendurchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mitarbeiter werden zu Team bildenden Maßnahmen an Wochenenden eingeladen auf eigene Rechnung der Mitarbeiter.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen ist der Workflow sehr effizient, wenn die Firmenleitung sich raus hält, ansonsten läuft gar nichts.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht. Man hat das Gefühl dass der Gegenüber nur den Klang seiner Stimme liebt.
Arbeitsbedingungen
Computer sind teilweise über 7 Jahre alt.
Kommunikation
"Fünf-Minuten-Gespräche" dauern pauschal eine Stunde. und werden mindestens zwei mal am Tag geführt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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nope
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit guten Arbeitsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bürokom durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bürokom als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.