Absolut nicht empfehlenswert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenloser Kaffee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Einmischen der Geschäftsführung in Themen, für die eigentlich Experten eingestellt sind.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte sich aus dem operativen Geschäft zurückziehen. Teamleitungen müssten mehr Entscheidungsfreiheit haben und über ein Budget verfügen. Impulsive und emotionale Reaktionen sind selten angebracht und wirken unprofessionell.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre innerhalb des Teams und unter Kollegen ganz gut.
Aber meiner Ansicht nach zu viel Einmischen durch die Geschäftsführung, was Entscheidungsprozesse sehr verlangsamt und eine Atmosphäre der Überwachung liefert.
Kommunikation
Positiv ist, dass jährlich Orientierungsgespräche stattfinden.
Alle anderen, für den Arbeitsalltag relevanten, Informationen fließen eher schlecht.
Sehr fragwürdig laufen durch das Unternehmen ausgesprochene Kündigungen ab.
Kollegenzusammenhalt
Guter Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Die Bewertung bezieht sich auf die Geschäftsführung, da Teamleitungen insgesamt wenig Spielraum und Entscheidungsfreiheit haben.
Impulsive und emotionale Reaktionen stehen an der Tagesordnung. Jeder berufliche Konflikt wird auf persönlicher Ebene ausgetragen, was konstruktive Lösungen kaum möglich macht. Es entsteht das Gefühl, dass Expertisen und Stärken von Mitarbeitern eher negativ bewertet werden, weil es dazu führen könnte, dass man mehr Gehalt fordert
Interessante Aufgaben
Umsetzung von Aufgaben eigenverantwortlich möglich. Interessante Aufgaben werden aber häufig extern vergeben.
Arbeitsbedingungen
Nicht klimatisierte Räume, keine höhenverstellbaren Schreibtische und alte Bürostühle.
Gehalt/Benefits
Verhältnis zu Workload und Bezahlung passt nicht zueinander. Auch noch so geringe Gehaltserhöhungen müssen mehrfach mühsam besprochen werden und Gespräche dazu werden zeitlich verschleppt. Ich hatte teilweise das Gefühl, dass die Geschäftsführung mir eine Gehaltserhöhung nicht gönnt, was skurrile Gesprächsverläufe zur Folge hatte.
Keine automatische Gehaltsanpassungen.
Image
Angestellte reden überwiegend negativ über die Firma
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen teilweise möglich, aber nur durch persönlichen Antrieb. Kosten müssen vorher mehrfach diskutiert werden.