Fairer Arbeitgeber mit festen Aufgabengebieten und geraden Strukturen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klare Hierachien, schnelle Einarbeitung, Arbeitsklima!!
Verbesserungsvorschläge
Work-Balance verbessern? Was kann noch für die Mitarbeiterbindung an das U getan werden? Einführung eines Cafetaria-Modells?
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes, stressfreies Arbeiten bei gutem Betriebsklima
Work-Life-Balance
Urlaub muss beantragt werden und wird nicht immer genehmigt.
4 von 6 Wochen Betriebsurlaub pro Jahr sind leider fest vorgegeben. 2 Wochen im August, 2 Wochen beim Jahreswechsel.
Keine Gleitzeit, 8 till 5
Karriere/Weiterbildung
Firma zahlt zum Beispiel den Ada-Schein, wie auch Fortbildungen hinsichtlich Exportwissen oder Buchhaltungskenntnisse.
Gehalt/Benefits
Löhne angemessen, Zahlungen pünktlich Mitte des Folgemonats, betriebl. Rente oder vL möglich, aber nicht Pflicht!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man könnte mehr tun.
Kollegenzusammenhalt
Fast perfekt!
Umgang mit älteren Kollegen
Vollkommene Gleichberechtigung!!!
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführung besteht aus einem Ehepaar -
Frau: Verwaltung, Versand
Mann: Vertrieb, Außendienst, Einkauf.
Mitarbeiter werden bei Entscheidungen regelmäßig miteinbezogen, realistische Ziele gesetzt und nachvollziehbare, klare Entscheidungen der GF, Umgangston fast immer in Ordnung.
Arbeitsbedingungen
Schöner Komplex im Industriegebiet Plattling, moderne und helle Büros, Büroausstattung ok, alles sehr sauber und ordentlich.
Kommunikation
In regelmäßigen Meetings werden Neuerungen oder Änderungen besprochen, Mitarbeiter werden über Erfolge und Neuheiten informiert.
Gleichberechtigung
Vollkommene Gleichberechtigung!!!
Interessante Aufgaben
Feste Aufgabengebiete, teils monotone Arbeiten (aber auch die müssen gemacht werden)