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Büttenpapierfabrik 
Gmund 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Arbeit kann Spaß machen, aber nicht hier....

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Lage ist hübsch, das Restaurant Mangfallblau ist sehr schön. Nur Arbeiten sollte man dort nicht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Was Ihnen an Plan fehlt, kompensieren sie mit Druck

Verbesserungsvorschläge

Der Fisch stinkt immer vom Kopf her...

Arbeitsatmosphäre

Man muss immer aufpassen, dass man von den "lieben Kollegen" kein Messer in den Rücken bekommt. Die Chefs sehen dich als Empfänger ihrer Ansagen und nicht als Dialogpartner. Das letzte Mal, in dem Dir strategisches Mitspracherecht bei irgendwas eingeräumt wird, ist in der Stellenanzeige.

Kommunikation

Furchtbar. Vorgesetzte hören nicht zu, Kollegen sind nicht immer ehrlich

Kollegenzusammenhalt

Mies. Die wenigen netten machen die vielen miesen nicht wett

Work-Life-Balance

Sehr ungerechte Überstundenregelung zu Ungunsten der Arbeitnehmer

Vorgesetztenverhalten

Ich weiß nicht, was man sich dort von Mitarbeitern erwartet. Befehlsempfänger und sonst nichts ? Dialoge sind nicht möglich. Eigene Ideen einbringen? Fehlanzeige. Aufstiegsmöglichkeiten? Vergesst es!

Interessante Aufgaben

Nicht schlecht, aber auch längst nicht so gut, wie es die Führung darstellt

Gleichberechtigung

Alle werden gleich schlecht behandelt

Umgang mit älteren Kollegen

Siehe oben

Arbeitsbedingungen

Uraltprogramme, die man dann gefälligst perfekt zu verwenden hat

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man macht viel. Allerdings war Papierherstellung schon immer nachhaltig

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt niedrig, unbezahlte Überstunden hoch

Image

Nach außen sehen sie super aus. Als Arbeitgebermarke eine glatte 6

Karriere/Weiterbildung

Karrier... Was? Verträge sind generell befristet, wenn man Glück hat, kriegt man vielleicht eine Verlängerung. Aber selbst wenn man Karriere machen möchte, gibt es gerade in der größten kaufmännischen Abteilung keine Positionen für den Aufstieg

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