4 von 25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Leider keine Übernahme
Die toxische Art und Weise Teams zu führen, Feedbackgespräche, Aufstiegsmöglichkeiten, Verantwortlichkeiten, fehlendes Verständnis für Fehler.
Die Atmosphäre im Team ist okay, solange die Führungskraft nicht da ist. Ab dann sind alle angespannt und verhalten.
Kaum jemand kennt die Marke mehr.
Überstunden sind vorprogrammiert. Die Gleitzeit wird ignoriert, Termine werden auch nach 17/18 Uhr eingestellt, Deadlines werden so gelegt, dass man mehr arbeiten muss. Es gibt keine Entschuldigung, wenn Deadlines nicht gehalten werden. Wenn man früh kommt und früh bzw. pünktlich gehen möchte, muss man sich häufig rechtfertigen.
Man wird gerne derart kleinlich kritisiert, dass man keine Möglichkeit zum Aufstieg hat. Man bekommt das Gefühl kleingehalten zu werden.
Sehr schlecht und sehr unterschiedlich unter Kolleg*innen.
Die Produkte sind alles andere als umweltfreundlich. Auch bei der Produktion wird nicht auf die Umwelt geachtet.
Kolleg*innen reden hinter dem Rücken, vor allem mit der Führungskraft.
Sehr toxisch.
Obwohl es das Unternehmen anders vorgibt, muss man jeden Tag vor Ort arbeiten.
Die Technik erschwert einen zum Teil die Arbeit erheblich.
Kommunikation ist okay. Wenn Fehler gemacht werden, wird dieser Fehler unreflektiert und weniger konstruktiv kommuniziert.
Es werden offensichtlich Kolleg*innen bevorzugt (Kommunikation, Aufgabenverteilung).
Ich mache andere Aufgaben, als sie in der Stellenbeschreibung standen. Auch die Aufgabe meiner Position erfülle ich nicht wirklich. Man bekommt schnell das Gefühl, als würde man auf Basis dessen herabgestuft werden.
Team Events und Werte Teams sind so toll!
Mehr Weiterbildungen!
Die Arbeitsatmosphäre war toll, ich hatte Spaß jeden Tag ins Büro zu kommen
Buffalo ist gerade dabei sein Image wieder neu aufzubauen. Heritage ist leider über die Jahre verloren gegangen.
Home Office war möglich, ansonsten auch viel Verständnis beim Arbeitgeber. Überstunden können abgebaut werden.
Kaum Weiterbildungen, vieles musste man sich selbst beibringen
Gehalt könnte schon besser sein, jedoch gab es einige Benefits wir ein kostenloses Gym und der Mitarbeiterrabatt war auch sehr cool
Es wird versucht sehr viel auf die Umwelt zu achten, auch bei der Produktion selbst
Oberflächlich hatte man einen sehr guten Kollegenzusammenhalt. Jedoch wurde viel hinter dem Rücken gelästert. Auch wurde bei Fehlern die Schuld nicht kollegial aufgenommen sondern Verantwortungen herum geschoben.
Vorgesetzter war zugleich auch Freund (für mich)
Jedoch habe ich bei anderen Kollegen gemerkt, dass auch diese oft fehlende Unterstützung hatten.
Kommunikation könnte besser laufen, insbesondere über die eigene Abteilung hinaus. Manchmal musste man den Leuten regelrecht “hinterher laufen”
Buffalo Boots fördert die verschiedensten Ideen. Kein Tag war wie der Andere, ich konnte mich kreativ der entfalten!
kleines, familiäres Team, viel Energie und Freude an der Arbeit
gutes Teamplay, offene Kommunikation, fördernde Fehlerkultur
regelmäßige Schulungsangebote
Mülltrennung
einwandfrei, respektvoll
tolle Büros, Kantine, Pausenraum, kostenloses Gym
offen, umfassend und zeitnah
immer wieder neue Aufgaben