20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sich nach außen gut darstellen
Mitarbeiter sind Arbeitsvieh und man lässt sie das auch spüren
Zufriedene Mitarbeiter sind das Getriebe des Vereins
Es gibt kostenlosen dünnen Kaffee.
Mit dem Geschäftsführer der Gruppenverträge ist nun auch die letzte kompetente Person im Führungsgremium gegangen weil er sich dieses Affentheater offenbar nicht weiter antun möchte. Auch wenn er bei seinem Abgang professionell seinen Weggang nicht auf Einzelne runter brechen wollte ist es klar, dass es ihm einfach langsam mal genug war sich mit der Unprofessionalität derjenigen auseinander zu setzen, die ständig wegen des Drucks mehrmonatig wandern gehen müssen um den Kopf freizukriegen und wieder dahoam einen auf dicke Lippe machen. Chapeau für das Rückgrat. Nun ist der BdV endgültig kein Ort mehr an dem man arbeiten möchte.
Kompetenz zurückholen und hinterfragen ob man nicht zu viele Störenfriede in den eigenen Reihen hat.
Getränke werden gestellt
2 Paare in der Führungsetage, bei insgesamt ca. 40 Personen
Faire, transparente Kommunikation, Tarifverträge, gerechte und gleichberechtigte Behandlung der Mitarbeiter, weniger vitamin b und Nasen Prinzip, Gerechtere Bezahlung
Stellt kostenlos Getränke. Keine Großraumbüros.
Vor allem die mangelnde Wertschätzung der Mitarbeiter
Faire Bezahlung (Tarifvertrag) und Mitarbeiterbeteiligungen zulassen.
Starke Unterbesetzung und ständig wechselnde Arbeitsanweisungen drücken die Stimmung merklich. Es besteht quasi keine Möglichkeit sich zu beteiligen. Kein Tarifvertrag. Private Internetnutzung ist untersagt und wird anlasslos gespeichert. Termine werden seltenst eingehalten.
So verdient kununu Geld.