5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Bundesagentur für Arbeit Jobcenter Leipzig Bewertungen
Bundesagentur
für
Arbeit
Jobcenter
Leipzig
Leipzig
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Bin soweit zufrieden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Leipzig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung- / Zertifikatsprogramm.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalmangel, Arbeitsplätze einsparen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeiter fördern / qualifizierte Fachkräfte einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Inkompetente Mitarbeiter
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Obwohl ich ein gesundheitliches Gutachten habe, werde ich gesperrt.
Unkompetente Mitarbeiter, die nicht richtig lesen können
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Ich verdiene zu wenig für die aktuellen Arbeitsbedingungen. Personalmangel, Postrückstände, Bearbeitungsaufwand.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Leipzig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zeitnahe pünktliche Lohnzahlung,Gleitzeit, Homeoffice, Digitalisierung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sorgen der Mitarbeiter werden nicht ernst genommen, keine Wertschätzung, keine Möglichkeiten, Personalmangel abzubauen, Belastungsgrenzen werden weiter ausgereizt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr qualifiziertes und geeignetes Personal einstellen. Urlaubsgeld, Kinderbetreuungszuschuss zu Kita oder Hort beiträgen.
Arbeitsatmosphäre
Kein gutes Betriebsklima im Team, keine Wertschätzung von Teamchef und Geschäftsführung.
Work-Life-Balance
Aktuell Homeoffice eingeschränkt, Gleitzeit möglich, Rücksicht auf Familie
Gehalt/Benefits
Betrachtet man die gesamten Verhältnisse und dass höherer Verdienst sich hart erkämpft werden muss, so ist festzustellen, dass der Lohn nicht fair angesetzt ist.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team leidet unter den derzeitigen Umständen wie Personalmangel und -Vertretung sowie Postrückständen
Vorgesetztenverhalten
Führung durch Teamleiter und Geschäftsführung ist miserabel.
Arbeitsbedingungen
Digitale Realisierung steht im Vordergrund und ist auf einem guten Standpunkt
Kommunikation
Wichtige Infos kommen oft kurz vor knapp.
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung kann nicht adäquat aufgeteilt werden, da akuter Personalmangel
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Resigniert, abwertend und menschenverachtend auf allen Ebenen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Leipzig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Leipzig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Bundesagentur für Arbeit Jobcenter Leipzig durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden Bundesagentur für Arbeit Jobcenter Leipzig als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Benefits und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Bundesagentur für Arbeit Jobcenter Leipzig als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.