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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Man findet sehr viel Engagement bei den...

4,4
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man findet sehr viel Engagement bei den ehrenamtlich Aktiven. Ein breites Angebot an Veranstaltungen wird für die Mitglieder zur Verfügung gestellt und mit erheblichem Aufwand auf hohem Niveau gehalten. Von Seiten der Mitglieder kann man sich mehr Initiativen und Leistungen wünschen um die Arbeitslasten zu schultern und den gemeinsamen Austausch zu fördern, z.B. in den angebotenen Foren / Gruppen und bei Veröffentlichungen oder Spezialthemen.

Arbeitsatmosphäre

Hervorragend

Image

Sehr gut

Work-Life-Balance

Schwierig... Ehrenamtliche Tätigkeiten stehen immer additiv zu den regulären Belastungen des Arbeitsalltags. Es ist also ein besonders hohes Maß an Engagement und Einsatzwillen erforderlich, was natürlich ein wenig zu Lasten der W-L-B geht, aber dafür andere Genugtuung erzeugt

Karriere/Weiterbildung

Bei einer ehrenamtlichen Aktivität von Karriere zu sprechen ist schwierig. Im Sinne der Reputation aber sehr gut

Gehalt/Sozialleistungen

Nicht relevant

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Ausgeprägt gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Lobenswert

Vorgesetztenverhalten

In der ehrenamtlichen Nebentätigkeit wird viel geleistet, so dass man anerkennen muss, dass nicht alles gehen kann. Manchmal wäre mehr Präsenz wünschenswert.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut

Kommunikation

Manchmal bleibt in der Alltagshektik die gegenseitige Information auf der Strecke und es ist natürlich problematisch bundesweit verteilte Ressourcen "unter einen Hut" zu bringen

Gleichberechtigung

Hervorragend

Interessante Aufgaben

Inhaltlich sehr gut. Manchmal fehlt etwas Unterstützung - aber dies ist oftmals den Zeitkonten geschuldet.

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