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BUTTING 
Gruppe
Bewertung

Mehrfachbewertung

Bin aktuell sehr zufrieden

3,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei H. Butting GmbH & Co. KG (Knesebeck, Niedersachsen) in Knesebeck gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe es wirklich gut erwischt. Doch wenn ich meine Kollegen in meinen reihen sehe und ich in deren Arbeitsverhältnissen stecken würde, könnte ich das nicht so hinnehmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die erzwungene 6 Tage Woche in der GE02.

Verbesserungsvorschläge

Teamleiter sollte man alle samt entfernen . Bringen nichts. Lieber zu alten Strukturen zurück. Hier könnte Butting viel viel und nochmal viel Geld sparen

Gehalt/Benefits

Geld könnte mehr sein ja.. Und wenn man in der Gegend schaut , zahlt Butting schlecht..


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Silke FüttererRecruiterin

Lieber Mitarbeiter / liebe Mitarbeiterin,

vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich für diese Bewertung genommen haben. Es freut uns sehr zu sehen, dass Sie in vielen Bereichen wie Arbeitsatmosphäre, Kommunikation, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance zufrieden sind.

Ihre Anmerkungen zur Vergütung nehmen wir ernst und verstehen, dass Sie sich hier Verbesserungen wünschen. Wie Sie wissen, haben wir mittlerweile ein transparentes Entgeltsystem eingeführt. Fragen zu Entwicklungen können Sie jederzeit gerne mit Ihrer zuständigen Führungskraft besprechen. Selbstverständlich sind wir uns bewusst, dass eine faire und wettbewerbsfähige Entlohnung ein wichtiger Faktor für die Mitarbeiterzufriedenheit ist.

Bezüglich der angesprochenen 6-Tage-Woche in der GE02 weisen wir auf die abgestimmte und temporäre Mehrarbeitsvereinbarung hin. Wir schätzen Ihre offenen Worte und würden gerne auch Weiteres zu den von Ihnen angesprochenen Teamleiter-Strukturen erfahren.

Ihre unterschiedlichen Erfahrungen im Vergleich zu Ihren Kollegen zeigen uns, dass wir daran arbeiten müssen, einheitlich gute Arbeitsbedingungen für alle Mitarbeiter zu schaffen. Gerne würden wir uns mit Ihnen über Ihre Erfahrungen und Verbesserungsvorschläge austauschen, um gemeinsam Lösungsansätze zu entwickeln.

Melden Sie sich gerne - wir stehen für vertrauensvolle Gespräch jederzeit zur Verfügung.

Herzliche Grüße
Silke Fütterer
Personalabteilung
- Recruiting -

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.