Ein Unternehmen, dass ich so als Bewerber im positivsten Sinne nicht erlebt habe!
Gut am Arbeitgeber finde ich
, dass dieser sich um das Wohlergehen der Mitarbeiter so sehr kümmert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
, dass am Standort Stuttgart das Großstadtleben nicht das günstigste ist.
Verbesserungsvorschläge
Liebe B & W macht nur weiter so. Bitte, bitte kehrt eurer derzeitigen Philosophie nicht den Rücken zu!
Arbeitsatmosphäre
Durch das Bewerbungsgespräch zeigte sich, dass man auch mit zukünftigen Vorgesetzten und auch dem Geschäftsführer selbst über alle Sorgen reden kann sowie offen und ehrlich miteinander umgeht. Beim Bewerbungsgespräch gab es ein Rundgang durch das Unternehmen bei dem ich feststellte, dass eine sehr entspannte Arbeitsatmosphäre herrscht.
Kommunikation
Kurz und knapp: Hat man Verbesserungsvorschläge, Wünsche, Sorgen, dann einfach zum Vorgesetzten/Kollegen gehen und fragen. Das Unternehmen hat immer ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter.
Ich denke mal, dass auch die Unternehmenserfolge den Mitarbeitern ebenfalls vorgestellt werden. Im Bewerbungsgespräch wurden die Erfolge jedenfalls angesprochen.
Kollegenzusammenhalt
Als Bewerber habe ich das Unternehmen nicht im Arbeitsalltag kennenlernen dürfen. Aber da das Unternehmen gemeinsame Skiausflüge macht und regelmäßig zusammen mit den Kollegen essen geht, ist anzunehmen, dass ein nahezu familiärer Zusammenhalt herrscht. Im Bewerbungsgespräch wurde auch die Wichtigkeit des Wohlergehens jedes einzelnen immer wieder angesprochen, da die Vorgesetzten feststellten, dass je zufriedener die Arbeiter sind, desto produktiver sind diese. Wenn man selber jemand ist, der was im Leben erreichen will und sich für sein Job auch interessiert, ist hier richtig. Jeder sollte sich vor Augen halten, dass Faulheit sowie eine "Mir-egal" - Einstellung im Job sich nie rentiert, wenn man so stark vom Arbeitsgeber belohnt wird!
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind mehr als phänomenal. Es ist einem selbst im Großen und Ganzen überlassen wann man anfängt und aufhört, wie lang die Pause ist und Ähnliches. Hauptsache, man kriegt seine 8 Stunden zusammen. Man sollte jedoch sich im klaren sein, dass dieses Privileg eine Gegenleistung voraussetzt, dass man pflichtbewusst seine Aufgaben erledigt. Das ist aber irgendwo auch klar. Es gibt eine kleine Kantine, so dass man gesund und ausbalanciert essen kann. Es gibt nichts auszusetzen. Urlaub habe ich als Bewerber nie genommen, bin mir aber sicher, dass mit Absprachen und Kompromissen alles möglich ist.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten gehen auf einen ein, hören Problemen zu und suchen gemeinsam nach einer Lösung. Auch wenn ich als Bewerber mich aus persönlichen Gründen, die nichts mit der Arbeitsstelle zutun hatten, dagegen entschieden habe, so habe ich Vorgesetzte erlebt, die auf einen zugehen und versuchen die Probleme bzgl. der Antretung der Arbeitsstelle zu lösen. Großes Lob dafür. Das zeigt Aufrichtigkeit und großes Interesse am Wohlbefinden jedes potentiellen Arbeitsnehmers. Bravo!
Interessante Aufgaben
Im Vorstellungsgespräch wurde gefragt, was ich gerne machen würde. Gibt man eine klare Antwort wer man werden will, auch wenn diese einer Stellenausschreibung etwas abweicht, passt man bestmöglich die Stelle dem Bewerber an. Man kann, da das Unternehmen ein Produktentwickler ist, sogar die Sparte wechseln und sagen: "Ok, ich entwickle jetzt etwas im Automotive - Bereich. Jetzt möchte ich aber Medizintechnik hautnah erleben.". Die Vorgesetzten sind bei den Wünschen offen.
Gleichberechtigung
Kann ich als Bewerber nicht sagen, kann mir aber auch beim besten Willen nicht vorstellen, dass es hier Unterschiede zwischen Mann und Frau gibt.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt ein Arbeitsplatz mit eigenem Rechner und allem was dazu gehört. Es gibt Labore, die es einem Erlauben Ideen "quick and dirty" als Prototyp aufzubauen und zu testen. Damit ist das Elektrolabor gemeint. Benötigt man Metallverarbeitungsanlagen, so steht eine Fräs- und Drehmaschine zur Verfügung.
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist ein kleines Unternehmen, das nicht das Gehalt eines Konzerns sich leisten kann. Dafür bekommt man einen Arbeitsplatz mit so vielen Goodies und Freiheiten, so dass man einen etwas kleineren, aber im Durchschnitt liegenden Betrag akzeptiert. Übrigens kann man dem Vorgesetzten sein Gehaltswunsch äußern und einen gemeinsamer Nenner finden. Alles wird offen besprochen. Löblich!
Image
Bei den Freiheiten, die man hat, kann man über das Unternehmen nicht klagen. Ich habe nicht mit allen Mitarbeitern gesprochen. Aber auch Vorgesetzte und Vorstellungsgesprächpartner klangen offen, ehrlich und sehr glücklich. Vor allem bei der Unternehmensführung mit einem Vorgesetzten hat man dies zu spüren bekommen. Sehr sehr angenehm!
Ich danke für die tolle Erfahrung. Und wer weiß, vielleicht ergibt sich bei mir die Möglichkeit irgendwann nach Stuttgart zu ziehen. Dann werde ich mich dort auf jeden Fall wieder Bewerben!
Karriere/Weiterbildung
Es gibt, soweit ich mich errinern kann, interne Mitarbeiterschulungen. Auch meiner persönlichen Weiterbildungslust stand man nicht kritisch gegenüber, als ich sagte, dass ich Lehrgänge absolvieren möchte.