3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Um Gottes Willen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Persönliche Termine haben Vorrang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterbezahlt , kein offenes Ohr , die anderen können das besser, viele blöde Sprüche
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht mal auf die Angestellten eingehen. Vorschläge diskutieren und nicht einfach überreden
Arbeitsatmosphäre
Stumpf
Karriere/Weiterbildung
Wurde mal mehr versprochen
Gehalt/Benefits
Schlecht
Kollegenzusammenhalt
Jeder für sich …..
Umgang mit älteren Kollegen
Geht ! Kommt auf die Arbeit an
Vorgesetztenverhalten
War mal besser
Kommunikation
Keine richtigen Absprachen
Gleichberechtigung
Alter Stamm wird bevorzugt
Interessante Aufgaben
Immer weniger
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Grundgehalt ist für die Arbeit ok, wenn mann den Firmenwagen mit berücksichtigt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Jobs
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Gehalt/Benefits
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird C-Connect durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 33% der Bewertenden würden C-Connect als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich C-Connect als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.