Null Rückmeldung trotz Empfehlung
Bewerber/inHat sich 2015 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wer keine fähigen Leute will, sollte auch keine Stellen ausschreiben oder wenigstens den Anstand besitzen, abzusagen.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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