Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Cantourage die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich empfinde sie immer als respektvoll und auf Augenhöhe. Feedback ist erwünscht und wird ernst genommen.
Besonders finde ich den Mix aus Professionalität und menschlicher Wärme. Ich fühle mich hier sehr wohl und angekommen.
Ich kann Home Office machen, bin aber super gerne im Büro.
Mein Vorgesetzter ist sehr ambitioniert mich zu entwickeln. Es ist Luft nach oben, aber mir ist wichtig, dass das Unternehmen es sieht.
Das Unternehmen befindet sich in einer Wachstumsphase. Tempo, Veränderungen und hohe Eigeninitiative sind gefragt. Nicht für jeden etwas, aber mich motiviert es enorm.
Die Arbeit ist sehr dynamisch und das Umfeld wachsend. Ich schätze besonders den echten Austausch mit meinen Kollegen. Verantwortung wird nicht nur übertragen, sondern auch zugetraut. Wer Ideen mitbringt und bereit ist, mitzudenken, kann wirklich etwas bewegen.